内训课内训课
| 海外工业品营销实战攻略 |
| 主讲老师：张慧海 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一天导言 海外市场拓展策略规划挑战：“传统外贸已死”海外工业品机遇与挑战海外工业品营销三大关键“销售前移：2P&m.. |
| 做自己的情压教练 |
| 主讲老师：杜海燕 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：认知与内涵1、情绪本质2、情绪的作用3、情绪管理的概念4、情绪和压力的关系5、想法和情绪的关系6、情绪传染示范7、情绪失控案例第二模块：影响与调节案例：1、培养良好情绪的管理能力2、.. |
| 推到部门墙-跨部门沟通与协作 |
| 主讲老师：苏海军 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、开场破冰，互动引导。1.新经济时代对社会发展提出新要求2.课程定向，互动引导。3.跨部门沟通面临的问题与挑战？4.良好的沟通在职场中的作用。二、为什么沟通不畅？1.沟通是什么？沟通的定义2.沟通的原理图 .. |
| 跨部门沟通与协作-职场纵横术 |
| 主讲老师：冉云帆 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：案例征集：小组为单位，暴露工作中的跨部门沟通与协同中的典型问题。第一章、跨部门沟通与协作基础 1、何谓跨部门沟通2、跨部门沟通与协作的状态齐心协力→各自为战→抵触对抗→众志成.. |
| 全面薪酬体系设计 |
| 主讲老师：陈朝华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、薪酬管理概述1．薪酬的含义与实质2．薪酬的作用3．薪酬体系建设的常见问题4．薪酬改革的时机与运作二、薪酬基础知识1．薪酬的组成部分2．薪酬设计流程3. 战略性薪酬的设计方向4．构建全面薪酬战略的步.. |
| 活动爆破系统 |
| 主讲老师：罗元昊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 蓄客系统--如何吸引大量客户参加活动？第一节 造势模块1、造势的目的2、主题1）出发点的4大类型2）互动的形势3）活动名称2大模式3、阵势1）消费者对于活动阵势感知4个方面2）助威阵容3）.. |
| 向财务要利润，引领企业发展 |
| 主讲老师：李黎 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、为什么掌握会计对于管理层非常重要？什么是会计？为什么会计学、财务报告对管理者如此重要？认识三大主要财务报表企业家和高管必须建立的财务思维二、会计学核.. |
| 职场达人工作效能提升术 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引言：什么是学习？为什么要学习？构建成长型新思维方式工作效能公式：V+A+E第一单元：研究你的工作小组讨论：工与匠的区别是什么？工欲善其事，必先利其器工作达成的路径.. |
| 新型农村经济主体与融资需求分析 |
| 主讲老师：张志强 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元农村经济发展的新型经营主体1、农村经济经营主体的含义2、新型农村经济经营主体2.1农业专业大户2.2农村专业合作社2.3农业企业2.4其他3、中央经济工作会议/中央农村经济工作会议关于“三.. |
| 如何成就卓越招聘面试官 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：上午 9:00-12:00第一章 优化招聘面试管理招聘决策：招聘岗位的工作分析（岗位胜任力模型运用）挖掘岗位工作价值，让岗位JD更具吸引力- 专业技术类岗位JD如何写- 研发类岗位JD.. |
| 如何提升职场沟通技能 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 如何进行工作汇报理清汇报思路汇报目的：- 做工作计划时- 工作进展中- 工作结束后汇报流程：- 顺序- 轻重- 奖励- 指正ɧ.. |
| 对公客户经理营销全流程实战 |
| 主讲老师：周薇 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：前言导入：Know Your Customer 了解你的客户案例：医院设备经销商批量获客方案小结：公司客户经理的职能--全面开拓，深度经营第一部分：新形势下公司业务发展趋势后疫情时期发展趋势=.. |
| 后疫情时代经销商共赢式管理与数智化转型 |
| 主讲老师：林柔君 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导入：洞察销售经理在经销商管理中的痛难点1. 为什么经销商对各级厂家的销售经理都会有抱怨？互动：经销商对一线、二线、三线品牌分别有哪些的抱怨？2. 制造商在中国实现渠道下沉为什么如此困难？互动：新市场的经销商开发有哪些困.. |
| 科技塑造房地产之未来 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：1房地产科技六大趋势1.1大数据1.2虚拟与增强现实1.3物联网1.45G1.5无人机2房地产企业科技探索与应用2.1万科—“沃土计划”做科技型地产企业2.2恒大&md.. |
| 王琛职业经理人领导力 |
| 主讲老师：王琛 培训天数：3 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：A、项目经理的角色与职责讨论：企业成功与个人职业成功的关系职业价值观与职业成功的关系管理者责任感的衡量准则角色转变：从业务者到管理者转变的障碍与应对&#.. |
| 风险导向的内部审计实务 |
| 主讲老师：邱健 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、新时期内部价值提升之道内部审计师使命与角色定位内部审计师价值创造之道二、风险导向审计的计划与实施风险识别：定期风险扫描，建立风险地图评估方法：流程分析识别法、风险清单识别法风险排序：评估潜在审计对象的风险水平.. |
| 企业经营新思维及投融资管理 |
| 主讲老师：曹嘉飞 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：1 新经济时代，我们面临的必然选择1.1从最近的几个商业故事说起1.2新经济时代的“三化”特征及其对策1.3新经济时代的“三个”未来及其特征1.4成本上升的“八.. |
| 产品精益运营 |
| 主讲老师：李勇 培训天数：2 天 专业类别： 网络营销 行业类别： |
| 课程简介： 单元 大纲 .. |
| 精品网点全员服务礼仪技能提升训练 |
| 主讲老师：覃艳 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一篇：大堂经理服务流程标准——服务意识篇一、国内银行业的运营环境的变化二、厅堂服务营销的“关键时刻”三、什么是优质服务？（一）客户对优质服务的感知1、优质服务的评判标.. |
| 创新思维与逻辑思辩 |
| 主讲老师：李爱华 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：创新到底是什么1、分组及制定规则2、你的创造力如何？体验式活动：九个点，图形转换，哈佛模式第二部分：创新思维 1.主动积极的意识2.创造力与创新的关系3.创新三要素4.创新的过程5.创新的八.. |
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