内训课内训课

| 管理者高效沟通的艺术与技术 ——掌握沟通心法,与上下级和跨部门良好的沟通协作 |
| 主讲老师:周黎辉   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:高效沟通原理与技能一、沟通的原理与知识1. 沟通的基本概念2. 组织四种沟通现象3. 沟通漏斗解析4. 沟通基本原理故事:秀才买柴练习:折纸游戏工具:沟通原理图二、高效沟通的三大硬核技巧1.. |
| 强化制度执行 卓越后勤管理 |
| 主讲老师:马琳   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、行政综合管理的概述行政综合管理工作职责行政综合管理的作用管理作用服务作用协调作用★学员互动行政综合管理工作的.. |
| 个税最新政策解析与纳税筹划课程大纲(一天课程) |
| 主讲老师:赵小红   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、个税新政及重大变化1、个税改革的要点2、详解专项附加扣包含哪些?是否有税收安排的空间?3、不征个税和免征个税项目有哪些?4、偶然所得是偶然的所得吗?5、工资薪金预扣预缴法案例解析6、社保新政及社保与个税比对的.. |
| 银行消费者权益保护中的审核与合规 |
| 主讲老师:林承铎   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:一、银行消费者权益保护组织架构与工作制度体系模式1、银行的消费者权益保护工作委员会机制模式2、合规、审计稽核、人力资源的协作模式3、政策解读:《消费者权益保护工作管理办法》、4、政策解读:《消费者权益保护行为准则》5.. |
| 业务骨干有效沟通术 |
| 主讲老师:刁东燕   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:沟通、职场沟通、客户沟通1.常见的沟通的问题- 跨部门沟通的本位主义- 跨部门沟通的外在因素- 对上沟通无重点- 对客沟通无行动2.360度沟通是什么?- 上下级沟通- 跨部门沟通 - 客户沟.. |
| 客户开发与客户关系管理能力提升路径 |
| 主讲老师:关家驹   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:章节目录 时长第一章 客户开发,信任力的基础(T) 60一、客户信任是一切客户开发的基础 30产品---价值---信任的客户关系转变客户关系的基石是什么四维心理的信任能力 30二、.. |
| 企业管理创新与执行力 |
| 主讲老师:丘磐   培训天数:1 天   专业类别: 执行力 行业类别: |
| 课程简介:模块一:企业管理创新发展科学管理:制度化—标准化—精细化—个性化管理科学:OA ,ERP ,CRM模块二:管理创新之工作量化管理硬的一手.. |
| 绩效赋能---OKR目标管理实务 |
| 主讲老师:丁坚   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一单元 OKR的核心内涵与特征解析索尼高层对外宣称: “绩效主义毁了索尼! ”阿里CEO逍遥子:如果只为KPI而活,企业将“万劫不复”.. |
| 员工在职培训之压力管理 |
| 主讲老师:邢航   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:现今社会,每个人都会承担着各种各样的压力。控制的好,会成为我们工作与生活中的动力与助力,但是控制不好,将会严重阻碍我们的发展,甚至严重影响我们的工作,生活以及生理和心理健康。本课程将会在这方面给学员带来指导和帮助。员工在职培训之压力.. |
| 爱岗敬业——银行员工职业素养提升 |
| 主讲老师:王维玲   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:一、职业竞争与挑战的认知————意识决定行为二、职业心智DNA的修炼————态度决定一切三、职业化技能的提升艺术—&md.. |
| 新时代下管理者角色认知与能力提升 |
| 主讲老师:巨一铭   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲、管理者的定位原则1、全局思维2、双赢思维——利他原则3、“关键时刻”的呼唤案例分析:角色讨论第二讲、管理者角色转变的难点1、以员工视角看问题案例分析:管.. |
| 目标管理 |
| 主讲老师:史鹏飞   培训天数:2 天   专业类别: 执行力 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:1. 你的目标达成率是多少?√ 90%以上→ 对不起,暂时无法帮到您√ 不达90%↓请继续往下看2. 你制定了几个目标?(1个?2个?3个?。。。)3. 如何制定目标?.. |
| 目标导航——高成效的目标计划管理 |
| 主讲老师:谢瑞宝   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:认知目标与目标管理课堂活动:管理者日常工作常见的误区一、目标与目标管理1.目标的含义2.什么是目标管理3.组织目标的层次体系研讨:不同层次人员在目标制定中担任的角色3.目标管理的程序二、目标SMA.. |
| 企业风险及预警管理 |
| 主讲老师:贾玉红   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、企业常遇到问题及风险是什么?企业面临的风险级别区别对待财务风险都涵盖哪些内容?税务风险有哪些?我们国家目前的税收环境是什么样的?如何.. |
| 企业财务风险管理主题培训 |
| 主讲老师:胡乐群   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:1.风险财务影响分析的基本概念财务风险理念与财务风险来源财务风险管理框架风险财务影响分析的概念风险财务影响分析的意义2.资产结构扭曲风险᠊.. |
| 管理认知与角色重构 |
| 主讲老师:尹树刚   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:思维转变——管理认知一、管理的障碍1. 修炼自我2. 控制本我3. 摆脱超我问题研讨:认知自我的目的二、管理的思考1. 管理是什么? 2. 管理为什么?3. 管理如何做.. |
| 多层次资本市场与国有企业资本运作 |
| 主讲老师:吴梓境   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:新发展格局背景下的国有企业投融资与产业发展趋势一、基于“十四五规划”解读中国经济新动能与新格局1.在新旧动能转换背景下,坚持创新驱动发展战略2.加快形成以国内经济大循环为主体、国内国际双循环互.. |
| 自我赋能——塑造积极心态的3把钥匙 |
| 主讲老师:汪颜   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:导引:由一份关于工作激情的调查报告引发的思考第一讲:为什么要塑造积极主动的心态一、什么是心态?1. 主观性2. 二面性3. 可调整二、心态是如何产生及如何改变1. 心智模式和思维定式2. 改变的四个步骤 .. |
| 卓越的选、育、用、留人技术 |
| 主讲老师:钟虹添   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:时间 主题 课程内容第一天上午 开篇一、企业发展战略与智本管理二、智本管理落地——人才梯队建设三、人才梯队建设技能:选人、育人、用人、留人第一天上午 找对人 一、招聘方法的选择1.企业招聘.. |
| 实体店销售基础训练 |
| 主讲老师:郭志斌   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:就你的生存和生活而言什么能力最重要?一.销售态度1.销售人员特质2.对自己的态度3.发扬和保持专业态度二.专业知识三、销售技巧(一)专业的销售(二)实体店销售过程准备阶段迎客阶段了解需求阶段 .. |
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