内训课内训课
| 管理认知与角色转换 |
| 主讲老师：丁坚 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 思维升级：管理者的职业化思维升级什么是管理？---日式管理、美式管理与中式管理？正确理解管理内涵---从“自己做”到“带领别人做”.. |
| 服务传递温度，礼仪提升绩效 |
| 主讲老师：苏丹 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：服务角色的认知——服务之态，来自客户的心声小组破冰，游戏互动1.一个共创的剧本2.剧本的编剧、导演和演员在哪里？3.来自客户的心声1）中国人民年均收入GDP 的启示2）中国人民的消.. |
| 数字化团队使命管理与赋能提升 |
| 主讲老师：梁宇亮 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分、数字化团队的使命价值观管理一、数字化领导者的使命与发心1、1 领导者确定使命的重要性：——体相用来分析企业的发展过程——领导者思想决定行为，行为决定结果&md.. |
| 职业道德与职业素养 |
| 主讲老师：王肖 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、职业道德1.认识职业道德的重要性1)认识道德道德的定义中国传统道德的四维与五常2)什么是职业道德职业道德的特点职业道德的特征᠕.. |
| 战略性绩效薪酬 |
| 主讲老师：刘宣德 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 战略指引下的组织管理体系一、企业战略指引企业组织架构设定二、流程管理在团队中的作用三、传统绩效考核与现代绩效考核的区别四、绩效考核的目的、作用和原则五、本章小结第二单元 战略性绩效管理循环体 一、.. |
| 在职场中奔跑 |
| 主讲老师：李琨:在 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、职业化的意义：1、个人的帮助2、组织的提升二、职业化标准：1、以客户满意为中心2、为高标准的产出负责；3、只有团队协作才能为客户提供满意的服务；4、必须为自己的职业生涯负责。三、如何赢在职场：1、.. |
| 非财务经理的财务管理 沙盘模拟演练 |
| 主讲老师：彭于寿 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、掌握企业运营的财务机理1、财务运营的风扇理论；2、资金运动的水池模型；3、管理人员的财务特质；盈余型赤字型混乱型二、快速提高企业非财务管理人员的财务分析能力及成本控制意识1、ABC成本分析系统与核心客.. |
| 年度销售目标与计划执行 |
| 主讲老师：张志滨 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：一、如何制定市场开发计划 1、销售计划的重要性为什么要花时间精力做计划没有计划，就是在计划失败把大的事业分解成一组离散的可测量任务把复杂问题变简单，把简.. |
| 执行对组织负责 对自己负责 ——关于执行的新思维 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：文化大革命疯狂的“夺权”，执行力的九节鞭得知林彪逃跑，黄永胜、邱会作为啥呆立、大哭：执行的盲从斯大林格勒保卫战：领导错，全部错京东物流链.. |
| 特大城市成片拆迁地区的市民协商机制 |
| 主讲老师：蔡杨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1、问题的缘起：拆迁项目中如何有效推进市民协商2、案例比较——案例一、北京酒仙桥地区危改项目、 案例二、T市核心区老旧区成片拆改项目3、经验启示.. |
| 高效会议管理实务课程大纲 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 会议的策划1. 成本评估2. 可行性和必要性评估3. 常见的会议形式及分类4. 明确会议的目标和诉求5. 明确会议规范（职责）第二讲 会议组织1. 确定会议的原则2. 会前准备工作（规模、参会.. |
| 内容功率放大器—魅力演讲SPEECH |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 时间 主题 .. |
| 新时代央企运营 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：1 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析请您谈谈您所知道的国家对于本行业的政策请您谈谈本行业的变化对于本公司的影响请描述、解释公司的战略您认为要将战略落地，关键要素有哪些᠋.. |
| 非财务人员的财务管理沙盘 |
| 主讲老师：吴瑶 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：1、反映企业现状的资产负债表通过各期末盘点模拟企业的资产状况，亲手制作资产负债表，了解资产负债表的结构、项目、含义以及资产、负债、所有者权益的特点；解剖典型模拟企业的资产负债表，学习通过资产负债表分析企业的资产结构。2、反映创造.. |
| 家电门店销售客户洞察 |
| 主讲老师：曾治理 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：家电行业 |
| 课程简介：第一讲、客户洞察的重要性1、客户洞察在家电销售中的重要性2、家电市场的客户行为趋势与变化3、家电门店销售面临的挑战与机遇第二讲、家电消费者分析1、家电消费者的基本特征-年龄、性别、地域等维度2、家.. |
| 塑造积极主动职业观 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引言：什么是学习？为什么要学习？案例分析：市场化后的小王和老赵一、塑造积极主动职业观，更好地成为自己1. 职场人越来越多的出现：- 更加的无所适从，更加的没有安全感，甚至是无力感：- 面对工作，提不起兴趣，没有发自内.. |
| 股权激励与基于价值创造的合伙人制度 |
| 主讲老师：许愿 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引子第一节 公司股权激励的作用与风险一、使用“股权激励”工具管理的动因二、非上市公司实施“股权激励”的五大目的三、非上市企业股权激励操作八要领四、股权激励方案设计中常见.. |
| 新员工卓越化与文化共融之道 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 新员工如何拥有卓越化的职业水准第一章 卓越的职场价值观念第一节 卓越人生与职场工作第二节 树立快乐与正能量的工作理念第三节 职业操守、职业状态、职业精神第四节 认识自己的职责分工和工作角色第.. |
| 书记谈生涯，赢在职场 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：走近职业生涯讨论：我是谁？什么是职业生涯？职业生涯就是车日路的关系案例研讨：张林的职场发展职业生涯规划的三大作用准确的定位.. |
| 税收筹划与税务风险管控 |
| 主讲老师：袁国辉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 税收筹划与税务风险应对（一）税收筹划的误区（二）对税收筹划的理解（三）税收筹划的诀窍（四）税收筹划都筹划哪些税（五）税收筹划的主要方式①巧设公司主体进行税收筹划②合同签订阶段的税收筹划③经营环节.. |
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