内训课内训课
| 问题分析与解决-凌波六步之问题解决术 |
| 主讲老师：冉云帆 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：问题分析与解决的基础一、 什么是问题案例分析：电梯拥堵的问题二、问题的鉴别1、问题种类2、立点：下一个过程的定位三、问题改善从何处入手四、解决问题的一般思路1.一把钥匙开一把锁2.搞大.. |
| 领导艺术与领导力开发 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：3h 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第1章正确理解领导力1.问题讨论：新生代的员工难管吗？ 2.领导力是什么？涵义；本质；错误观念；3.如何判断是一个人是不是领导者？4.管理者与领导者的区别是什么.. |
| 跨国经营环境挑战，适应及风险防范 |
| 主讲老师：张慧海 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课纲导言 “走出去”的挑战1.中企“走出去”现状和的趋势2.“走出去”经营环境挑战3.认识“走出去”九大环境风险上篇 中.. |
| 金融科技特训营：品牌建设与市场推广！数字化总裁班孙平 |
| 主讲老师：行者孙平 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：培训前言： 基于金融科技产品市场开发、营销推广、品牌推广、新产品营销、团队管理的现状，古人云“知己知彼，百战不殆”，“工欲善其事，必先利其器”“深明凡事，谋定而动&rdqu.. |
| 房地产核心团队的管理方案 |
| 主讲老师：张泽然 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：模块一：地产团队成员自我定位 （标准版1.5小时）一、优秀地产团队成员的素质模型 1. 讨论分享：优秀地产管理者的素质模型2. 素质与能力的关系3. 业务骨干、普通团队成员与优秀团队精英之间的差距二、从优秀到卓.. |
| MTP职业经理人综合管理能力提升行动学习工作坊 |
| 主讲老师：张怀 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 认知力：认知角色、敢于挑战案例：喜获“重用”之后、表现差强人意案例研究：假如是我，我会怎么办？工具：逻辑层次图实例：逻辑层次图实例教练演练：逻辑层次图扫描管理角色自我反思：角色认知.. |
| 数字化营销与新零售 |
| 主讲老师：蔡丹红 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：数字营销为什么做数字营销什么是数字营销做好数字营销的必要条件第二部分：数字化品牌营销全景技术推动的数字化环境三大特征从4P到四R数字时代的小众营销战略数字时代对产品战略的创新数字时代对客户服.. |
| 组织行为学 |
| 主讲老师：蔡晓清 培训天数：3 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：导 论 关于组织行为与组织行为学（一）缔造更有力量的组织（二）组织行为学研究的领域及对管理的影响（三）对组织行为学有贡献的学科及发展趋势第一讲 对个体及管理者的认知（一） 对个体与个体行为的理解认知.. |
| 《当前宏观经济热点解读与中国产业发展新机遇》 |
| 主讲老师：王兴旺 培训天数：1 天 专业类别： 中层管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、经济周期的运行逻辑：人生财富靠康波？2.2 如何把握经济周期2.2.1 如何从经济周期中挖掘机会2.2.2 美林时钟的大类资产配置逻辑2.2.3 全球主要经济体的复苏2.2.4 中国2022年3月经济数据解读.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：柯建峰 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：目前企业普遍存在非人力资源部门对人力资源工作的不理解、不支持，极大的影响了企业管理的顺利开展，影响了企业经营目标的达成。人，是一切的根本，只有管好人、用好人、留住人，才是公司发展中的保证。部门经理和主管通常都认为，.. |
| 谈判高手：在谈好关系中谈成业务 |
| 主讲老师：叶敦明 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一篇 先判后谈，瞄对靶心射准箭1、案例分析（一）：磨刀不误砍柴工1）虚拟谈判场景，实战之前装备好2）知己难知彼易，常胜将军少懈怠2、模拟角色，谈判对象的预判1）谈判干系人的诉求结构2）公司利益下的个人利益.. |
| 如何与新生代员工高效沟通 |
| 主讲老师：李根稳 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 新生代员工的特征及心理需求一、 个性、价值观、心智模式1、 分析：成长背景与个性2、 感悟：环境与价值观3、 剖析：心智模式与行为习惯4、 研讨：正确认知的力量 5、 视频：《新生代的呐喊》&mdas.. |
| PPT汇报宝典 |
| 主讲老师：赵明哲 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 汇报宝典之整理材料·缕清思路1. 内容多，你看着烦，老板记不住，MECE法则帮你忙2. 目标明确，不知如何搭PPT结构（情景法，模型法，5W2H法）3. PPT有内容，有中心思想，通过（位置法，关键.. |
| 大数据时代突发事件处理与网络舆情应对 |
| 主讲老师：张涛 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：网络舆情的产生环境及有效处置办法 一、网络舆情一旦产生，如何有效处置？1、什么是普打？2、如何控制主要平台？3、如何面对小平台及顶流？4、其它二、面对舆论危机如何分角度降低舆论热度？1、如何把混乱因素植入物理空间.. |
| 《高净值群体的资产配置及投资策略》 ——当前宏观经济形势、两会下的产业机遇、资产配置策略 |
| 主讲老师：王兴旺 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、当前宏观经济形势分析1.1 经济增长的三驾马车——消费、投资、进出口1.1.1 如何理解促消费、扩内需、保民生1.1.2 中国的投资靠什么拉动1.1.3 中国出口的新特点1.1.4 东南亚.. |
| 《保险从业人员合规与风险管理》培训大纲 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：第一部分 基础法律知识一、 保险法律基础二、 保险法律体系三、 我国的法律体系1、 法律体系的层级2、 保险法律体系四、 其他与保险经营活动关系密切的法律法规第二部分 保险法一、保险法的基本原则二、 .. |
| 蹲马步管理工作坊 |
| 主讲老师：陈卫中 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：自我管理三板斧第一节：角色认知-从P到M需要什么转变？第二节：时间管理-建立高效的工作习惯？第三节：有效沟通-向上、平行、向下沟通？第二部分：业务管理三板斧第一节：定目标-如何科学的制定目标并达成共识第.. |
| B2B营销与服务 |
| 主讲老师：宫同昌 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一章 建立B2B 营销思维服务意识1.1 你能带给客户什么好处？1.2 服务如何推动营销1.3 如何逐步增加你的潜在客户 1.4 执行9个步骤让你成为营销高手 第二章 提升关系价值 —&mdas.. |
| 《行业风险与授信策略分析及信贷风险管理》 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、现代农业1、新型农业经营主体2、“十三五”现代农业重点标准化体系建设3、农村一二三产业融合发展4、美丽乡村建设5、农村承包土地的经营权和农民住房财产权抵押贷款试点二、制造业1、战略.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：陈朝华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：现代企业战略人力资源管理简述 １、人力资源发展演变的历程２、战略人力资源管理的认知３、传统人事管理与战略人力资源管理的区别４、人力资源管理的发展趋势５、人力资源部门与直线职能.. |
|
|
