内训课内训课
| 门店连单成交技巧 |
| 主讲老师：吕江 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：连单的思维认知系统 1、 提升门店连单的3个途径 2、 3个关键词读懂连单销售思维 3、容易产生连单的3个黄金时段4、容易产生连单的6个时机 &ensp.. |
| 新零售时代下，直播短视频营销趋势分析与实战经验 |
| 主讲老师：薛腾蛟 培训天数：1 天 专业类别： 商业模式 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：新零售时代直播与社群营销的趋势认知1.新消费：直播购物2.新物种：电商主播3.新机会：商家自播4.新方法：私域流量社群管理第二讲：直播活动的整体策划直播也是一场戏，好活动都是策划出来的一、直播的目标 .. |
| 有效沟通与矛盾处理 |
| 主讲老师：张良全 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一天一、在沟通前，需要做好哪些功课和情绪准备？ 1、五大要素表达清晰完整MECE、结论先行、以上统下、归类分组、逻辑递进2、十大步骤提高说服力WHY/WHAT/HOW᠕.. |
| 企业的人才战略 |
| 主讲老师：丁守海 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、企业人才战略的根本任务1、高效选聘员工，招之能来，来之能战。2、有效激励员工，人尽其才，物尽其用。3、打造人才梯队，后浪不止，前浪不息。4、留住优秀员工，防微杜渐，利出一孔。二、高效选聘员工1、锁定目标人才群.. |
| 中华金山！ |
| 主讲老师：熊大寻 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：迁西金顶山旅游策划方案——中华金山！熊大寻旅游策划公司/文熊大寻旅游策划公司为中金集团下辖的金顶山工业旅游项目进行旅游形象定位：中华金山！中国人都听说过金山，但都没见过！这就是历史性的机会。中国的金矿.. |
| 曾子熙老师-精品课程-解决问题的十把金钥匙 |
| 主讲老师：曾子熙 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：曾子熙老师-精品课程-解决问题的十把金钥匙主讲：曾子熙 老师课程规划说明：经营环境的剧变，管理形态的改变，我们将面临前所未有的挑战，问题越来越多，问题越来越大，问题越来越难，解决问题成为企业主管当前最重要的课题。《解.. |
| 新时期运营主管管理能力提升 | ||||
| 主讲老师：杜晶晶 培训天数：5 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 | ||||
课程简介：第一讲：市场发展与网点转型趋势案例分享：
| 区域市场规划与经销商激励机制 | 主讲老师：张方金 培训天数：2 天 专业类别：
经销商 行业类别：不限行业 |
课程简介：第一讲：区域市场策略规划一、目标要精准1. 目标人群 | |
| 保险产说会——财富在于“智赢” |
| 主讲老师：严雅丽 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：课程背景：产说会最早源自台湾的会议营销，这种营销模式可以集中保险公司的优势资源，创造直接面对准客户的机会，是用公司信用取代营销员个人信用促进销售，展示保险公司自我形象的绝.. |
| 数字化转型时代下的领导力 |
| 主讲老师：陈卫中 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：模块一：数字经济的内涵和特征一、数字经济的基本构成1.新基础设施：云网端2.新生产要素：数据3.新产业组织：平台+个人4.新商业模式：C2B5.新治理模式：协同治理二、数字经济的特征1.工业经济：规模化、.. |
| 破局个税改革和社保困境，建安企业实现平稳过渡 |
| 主讲老师：郑利霞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：（一）个人所得税法草案（修正）解读1、综合所得包含哪些所得？2、综合所得如何计算应纳所得税额？3、综合所得如何按年度合并计算个税？4、专项扣除包括哪些、专项附加扣除包括哪些？5、子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款.. |
| 企业财务报表涉税分析及税会差异调整 | ||||
| 主讲老师：胡冬梅 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： | ||||
课程简介：一、财务报表涉税分析方法（
| 职来“值”往 新员工职场适应与素质提升 | 主讲老师：王学利 培训天数：1 天 专业类别：
管理技能 行业类别： |
课程简介：导入：游戏导入成为百万年薪经理人的“1+5模式”模块一、赢在职业化--职业规矩修炼导入：职业猜猜猜各行各业都有显性和隐性的职业化要求职业化的标准定义1.懂职业化(1)职业化精髓.. | |
| 向华为学习什么（二） |
| 主讲老师：杨少龙 培训天数：2 天 专业类别： 标杆管理 行业类别： |
| 课程简介：第一板块 华为成功的内在规律与战略逻辑“企业不是要大，也不是要短时间的强，而是要有持续活下去的能力和适应力。”——任正非一、 华为持续发展壮大的三大核心要素（3小时）.. |
| 沟通的套路—有效沟通基础 |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：09:00-09:30 热身游戏：COPY不走样1分钟介绍与分享09:30-10:30 Lesson #1沟通风格（性格模型）性格模型概要测试:《性格类型调查》不同性格沟通风格与成长沟通的重要性10:30.. |
| 商礼塑品牌——高端商务接待礼仪与应用 |
| 主讲老师：曾诗斯 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：礼仪认知——礼仪核心概念解读一、礼仪的认知1. 品德修养与礼仪素养的关系2. 深度理解“礼之用、和为贵”3. “德”是一切的根源二、礼仪.. |
| 业绩倍增，赢在战略：企业如何通过战略驱动业务？ |
| 主讲老师：宋致旸 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：一、战略解码：跨越战略规划与战略执行之间的鸿沟1．战略规划与战略执行之间的鸿沟2．RIDER模型：让战略更易于落地执行3．战略解码的指南针：RACE原则4．战略解码的前期准备：调研分析5．战略解码是如何发挥作用的.. |
| C139营销模型：大项目销售—如何预测发展趋势 |
| 主讲老师：诸强华 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 C139模型详解 第一天上午 1. 什么是C139模型2. 9个必清事项◇落地工具：9Clear输赢单统计图3. 3个趋赢力标杆◇落地工具：3First输赢单统计图4. 1个决.. |
| 中层管理者的授权与激励 |
| 主讲老师：王伟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、领导者的作用与任务（一）领导者能力对公司经营业绩的影响（二）谁对员工影响最大？（三）领导与管理的区别（四）领导的概念（五）有效领导者的指导原则二、诊断下属的发展阶段（一）有效授权的核心步骤（二）员工工.. |
| 共同愿景——组织动力的源头 |
| 主讲老师：陈思杰 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 共同愿景能带来什么作用‧ 我们想要创造什么？ 渴望归属于一项重要、长期的任务、事业或使命。‧ 共同愿景与自我超越的关联第二部分 愿景领导的五种方式‧ 告知.. |
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