内训课内训课
| 招聘面试官培训 |
| 主讲老师：丁守海 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、招聘不仅仅是人力资源部的事1、为什么招人效果总不理想？——入职后怎么像换了一个人2、用人部门领导不认真参与面试会导致什么结果？——招一个合适的人有多难3、仅凭人力资源部是难.. |
| 职业素养提升 |
| 主讲老师：范蓉 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一模块、角色-明确自己的角色定位，找准方向去工作1、员工在企业中的自我角色认知角色1：你是公司品牌的形象代言人，公司的形象在你身上能得到最大化展示角色2：你的行为是公司文化代言人，你的行为不是个人行为，而是公司行为角色.. |
| PTT国际专业讲师培训7天中级班 |
| 主讲老师：周平 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一天上午：一、课程开训动员1、主持人课程欢迎词发言——3-5分钟2、企业领导开班发言动员（提前约领导发言）——5-8分钟3、介绍讲师团成员——1-.. |
| 高效管理者—业务管理能力提升 |
| 主讲老师：周刚 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：模块一：业务管理能力提升第1步——过需求关！ （挖掘需求） 管理者工作的起点通常来自直接领导，客户或者外部突发事件。领导或客户发出的指令，就代表这项工作的需求。作为管理者，需要明白领导安排给你这项工作的背景.. |
| 跨部门沟通技巧 |
| 主讲老师：付刚 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、 用心理解跨部门沟通1、 什么是跨部门沟通2、 为什么要学习跨部门沟通3、 我们需要解决那些问题？4、 跨部门沟通三原则5、 为什么我们沟通了却没有结果6、 跨部门沟通障碍分析7、 沟通中的犄角效应、晕轮.. |
| 互联网+时代的传统企业电商转型 |
| 主讲老师：宫同昌 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 互联网+时代的传统企业电商转型-战略篇作为传统企业在互联网+时代自身面临哪些电商转型机会，如何选择这些机会，将机会变成可执行战略。课时：6小时第一章 互联网+时代的特征1.1 从中国电子商务发展所处阶段看传.. |
| 生产供应链管理优化 DCC交付管制与PMC生产管制～赋能提升 |
| 主讲老师：顾闻知 培训天数：2 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 为什么越来越多的企业开始重视起数智化供应链管理？1. 数智化供应链三个字拆解与六个字的关键启发2. 无缝对接与同步并行～五环销一补一的数智化供应链管理图启发！3. 供应链管理计划於库存管理的变革～一种“联.. |
| 管理效能提升——管理工具应用 |
| 主讲老师：季佩枫 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一节、目标管理工具1. 游戏说目标——5秒击掌2. 目标的8个积极作用3. 现场举例——目标设定的误区一、目标设定的原则——SMART1. 可.. |
| 药店动销上量——驻店促销冠军训练营 |
| 主讲老师：付小东 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：门店动销的认知与管理一、正确认识驻店促销的作用——驻店促销是一套科学合理流程的组合拳——终端促销是品牌方对零售端的服务资源1. 终端促销有利于品牌宣传和消费者触达 .. |
| 保险行业数字化洞察与转型 |
| 主讲老师：曲融 培训天数：2 天 专业类别： 总裁研修 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：模块一 数字经济是保险业数字化转型的顶层设计中国数字经济战略解析中国数字经济发展状况分析数字经济主要产业机遇举例数字经济主要基础设施介绍模块二 中国保险.. |
| “HR业务伙伴” ——HR与业务单元协同 |
| 主讲老师：张剑 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 理解业务——让HR与业务单元协同共舞1、企业战略、业务战略与人力资源战略如何看待与理解企业战略？人力资源战略的本质？企业战略落地的根本路径VUCA时代的人才战略布局阿米巴业务模式下.. |
| 贡献历史，开拓未来 |
| 主讲老师：宋学丛 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：一、为什么乡村需要振兴？1、乡村的现状农民地位农业收入透视：粮食安全农村社会2、城乡发展的演化城乡二元关系形成与演变&ldq.. |
| 金牌客服——优质服务意识与服务技能提升 |
| 主讲老师：陈龙 培训天数：1 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：导言：成就自己、成就未来第一部分：服务与服务意识一、到底什么是服务1.服务的真谛（1）服务的一大中心（2）服务的两个基本点（3）服务的标准谁来定2.企业做好服务的重要性（1）企业与客户的关系（2）客服.. |
| 破解营销密码 轻松带兵打仗 NLP企业高管应有的营销思维和方法 |
| 主讲老师：朱天佑 培训天数：3 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：VUCA时代的挑战及企业高管的定位与职责1、VUCA时代的特征及给企业带来的影响分析2、企业高管定位与职责的“五道”【案例】华为高管的营销定位第二讲：企业高管应有的营销思维1、基础营销.. |
| 赢在组织 —高效能组织与工作规划 |
| 主讲老师：程鹏 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：模块一：战略概述与战略诠释1、卓越组织打造2、如何制定公司愿景/使命/价值观/战略目标（含案例分享）1）战略概念2）使命陈述3）愿景陈述4）价值观陈述5）战略诠释3、如何分析公司所处的内外部环境，发挥自身优势4、如何.. |
| 市场营销思维创新 |
| 主讲老师：左学荣 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：一、市态大变—营销思维大换码顾客必买的DFA法则从“质量”到“值量”启动消费需求的六大人性密码万法皆由目标始，营销制胜“五线谱”互动.. |
| 建立高绩效销售团队十步法 |
| 主讲老师：崔伟 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：1 销售经理的角色和职责1.1 激烈变化的市场对销售经理的挑战1.2 两难境地”及对策1.3 公司文化和领导方式的新变化1.4 经理角色的转变2 销售管理准则和能力要求2.1 成功销售经理的新模型.. |
| 金牌班组长“飞鹰计划”特训营 |
| 主讲老师：李根稳 培训天数：8 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一阶段（≤2小时）：特训营开营仪式目的：① 通过开营仪式，营造学习氛围，加强团队融合，让所有参与学习的班组长全身心投入到学习中，有效提升学习的效果和转化率。一、 开营仪式与动员大会二、 参与：组建学习班委，构建学习机.. |
| GREC 组织协同 沙盘工作坊 |
| 主讲老师：李刚 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：工作坊目标产出 掌握 GREC 模型各要素 运用 GREC 模型分析实战案例 找到实战案例的解决方法 形成公司组织协同问题解决的步骤 形.. |
| 如何做好绩效辅导与绩效面谈 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别： |
| 课程简介：第一章课程导入 •分析：为什么大家不喜欢绩效?•为何要做绩效管理工作•为何要做绩效辅导与面谈•管理者在绩效管理中四种角色认知第二章绩效辅导 •案例：《小张的辞职信.. |
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