内训课内训课
| 企业直线干部人力资源管理 |
| 主讲老师：丘磐 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：企业人力资源管理的内涵：企业人力资源的获取；企业人力资源的保持；企业人力资源的发展；企业人力资源的评价；企业人力资源的调整。 .. |
| 高绩效团队建设（沙盘） |
| 主讲老师：许卫 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：什么是高绩效团队一、从高绩效团队来看领导力1. 动车及绿皮火车的差异2. 动车型领导对高绩效团队的价值二、学习领导力的价值1. 领导力对高绩效团队的价值1）高绩效团队整体执行力提升2）提升团队绩效，完.. |
| 企业税务筹划与人力资源管理 |
| 主讲老师：董瑞良 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一、薪酬福利税务筹划不当引起的思考1、现金发放工资引起税局重点关注：补贴不报税、大量零申报、虚设员工、社保入税后不交社保受罚2、原因何在？1)金税三期及发票系统开启税务管理新时代2)金税四期背景下的税务总局云平台威力何在.. |
| 公司风险管理与财务审计 |
| 主讲老师：王子墨 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：公司经营与风险一、公司目标与经营风险1. 公司目标2. 公司的环境3. 风险与目标的关系1）公司风险概述2）公司风险的类型案例：巴林银行内控缺失案例案例：安然财务造假二、识别企业经营风险1.. |
| Python数据挖掘专题实战培训 |
| 主讲老师：傅一航 培训天数：5 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：数据挖掘基础1、数据挖掘概述2、数据挖掘的标准流程（CRISP-DM）商业理解数据准备数据理解模型建立模型评估&#.. |
| 战略共创-高管发展战略协同共识营 |
| 主讲老师：张志滨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、破冰共识营的规则放下论断，开放发言目标一致，行动一致达成一致，坚决执行共识营的流程定义问题，达成共识=.. |
| 九型人格与职业素养 |
| 主讲老师：刘上 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一、九型人格简介1.九型人格九柱图图解、九型人格起源、发展、现代应用2.学习九型人格对管理的重要意义模块二、九型人格的九个性格的特质分析及应用1.讲解一号性格的特征一号学员上台互动、实际现场分析健康与不健康一.. |
| 团队人才培养与梯队建设 |
| 主讲老师：丁坚 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元 管理者的人才培养理念认知案例导入---艾伦的烦恼：从“最优”到“最差”小组讨论：管理者为什么必须要重视团队人才培养.. |
| 品牌课程P02 企业家私董会 |
| 主讲老师：刘进华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、到企业实地参观，望闻问见,一般为半天时间;二、破冰游戏，团队融合三、导师就企业经营难题的范围（如战略定位，商业模式，管理决策，品牌营销，人力资源，投融资等）等相应主题进行分享,部分学员主题经验分享(或上一次议题的复盘交流) .. |
| 团队协作的五大障碍 |
| 主讲老师：谈炜 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：模块一、开篇：课程介绍课程期望管理课程目标：不是来听传统团队知识的； 是来经历当场深入探讨团队问题，并找到突破方向和方法的！课程特性：实战检验、当场剖析、教练指导、立竿见影.. |
| 企业招投标管理（1天） |
| 主讲老师：柳荣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲、企业采购与招投标日新月异的商务环境案例分析：卡特公司采购总监的困惑国内企业采购与招标管理的现状案例分析：某大型企业招标发生的法律纠纷企业采购现代角色与招投标新趋势国际招投标的发展趋势、主要模式和运作规范 .. |
| 物流快递业理赔有效应对与理赔谈判技巧 ——500强高绩效内部授权课程 |
| 主讲老师：任朝彦 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：客户理赔的接待技巧与有效沟通1.从一个典型的客户抱怨与理赔说起2.客户精益关系发展原则3.客户已经进入理性时代4.企业客户服务的现状和挑战5.企业在客户发展中的四种类型6.按部就班型7.漠不关心型 .. |
| 新时期国有企业转型发展战略规划与资源能力提升 |
| 主讲老师：潘朝金 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一篇 战略为王、理念至上一、战略决定成败【案例分析】“两种战略，两种命运” 通过万科与金田的战略历程分析，剖析企业成败原因二、转型就是二次创业1、转型的重要性【案例分析】“为什么.. |
| 国地税合并与大数据监控下企业发展税务风险控制 |
| 主讲老师：汪满润 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：金税三期如何对企业经营行为实施严密监控“营改增”之透明性“金税三期”之威力 “风险管理”关你什.. |
| 时代的管理者 ——如何打造极限团队 |
| 主讲老师：陈凯 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1，时代新认知——重新定义团队@ VUCA的外部环境下，不确定性成为常态；@ 90后已经成为主流工作群体；@ 为什么跳槽成为高频事件？@ 您懂的新生代员工期待的场域吗？@ 您知道.. |
| 汉字与人生哲学 |
| 主讲老师：宋光銘 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：仓颉之初作书，盖依类象形，故谓之文。其后，形声相益即谓之字。——《说文解字》 汉字和《易经》是中华传统文化的源头。不同于西方的表音文字，汉字是中华民族的古圣先贤体悟天地之道和自然万物的结晶。文以载道，每一个汉字都.. |
| 领导者---公众演说 出口成章 |
| 主讲老师：王志强 培训天数：3 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 “五句话六张图”全面认知演讲，了解演讲提升路径 一、识别两张图；1、一张演讲概念图；2、一张提升演讲技能的路径图；二、跨过一扇门；1、跨过演讲恐惧之门；三、走三步台阶；1、.. |
| 中层主管管理能力提升 |
| 主讲老师：周新奇 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：案例导入第一章 生产主管角色认知的能力1.1 何谓管理1.2 生产主管的管理内容1.3 生产主管的角色类型1.4 生产主管的素质要求1.5 认识生产主管的权力与责任1.6 生产主管的日常管理要求和工作使命.. |
| 后备骨干管理能力提升 |
| 主讲老师：庄桩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程章节 内容提要 教学方式 课程时间第1章 全面认识行电信行业趋势及厂家的管理干部新要求挑战宏观视角分析运营商战略转型趋势国内运营商组织变革给合作伙伴带来的机遇与挑战对.. |
| 大数据时代系统存量客户精准营销与价值提升 |
| 主讲老师：谭文曦 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：一、基于岗位职责定位下的分户管户二、客户的认领与盘活步骤1、客户深耕之从公域流量到私域流量的五个关键策略2、客户认领的步骤：短信铺垫，电访确认，添加微信1)添加微信失败，如何盘活？2)案例分析某地银行存量按揭贷款客户.. |
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