内训课内训课
| 总裁卓越经营模式 |
| 主讲老师：张泰玮 培训天数：1 天 专业类别： 总裁研修 行业类别： |
| 课程简介：第一章：总裁卓越经营模式概述第一讲：总裁如何对待经营绩效问题本讲内容：引子：总裁需要职业资格证书吗？一、总裁眼中的绩效概念1. 总裁审视绩效的三个维度2. 总裁审视绩效的四大要点.. |
| 党建 |
| 主讲老师：陈冬生 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：一、 把党言党语转化为党性党心和党魂二、切实把握习近平新时代党的建设总要求1、 新时代“新”在五个关键词2、 “站起来”后的历史延伸3、 “富起来&rdqu.. |
| 组织学习官（培训运营管理）研讨班 |
| 主讲老师：周希奇 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、设计组织学习的顶层架构1、学习型组织：正本清源的科学解读（1）学习型组织的起源（2）从学习型到学习行（3）五项修炼的内在逻辑2、组织学习官：设计组织学习的场能（1）学习的使命愿景价值观（2）学习的发动机交.. |
| 管理心理学 |
| 主讲老师：高睿可 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、认识心理学，了解员工基本心理规律现象：对企业忠诚度低，有更好机会会选择跳槽；工作过程中遇到复杂问题，会选择逃避或推卸责任1.情绪与行为2.思考与行动背后的“推手”3.人在群体中的心理需要4.. |
| 项目计划与控制最佳实践应用 |
| 主讲老师：敖建强 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：项目管理体系及核心概念项目管理的思维与理念 1. 项目与项目管理的概念2. 项目的目标与约束3. 项目管理十大领域4. 项目管理五大过程组5. 项目的生命周期（研发及科研项目）6. 如何理解：成功的.. |
| 房地产跨部门协作与问题解决工作坊 |
| 主讲老师：马森 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：房地产 |
| 课程简介：工作坊导入：破冰活动：我眼中的“你”第一部分 变革时代的房地产管理之变1.变革时代业务向管理要效益1.1企业管理中人的属性越发被凸显1.2变革期管理效能亟待提升1.3反思组织智慧与组织健康的区.. |
| 突破冰山： 让招聘不再难—金牌面试官招聘与面试技术 |
| 主讲老师：张怀 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：模块一：人才甑选与面试概述招聘面临的问题错误的代价案例分析：这是一次成功的招聘吗？面试分工人才筛选的方式面试中常见的误区模块二：面试标准与胜任素质模型 冰山模型一些常见的素质模型活动：透过案例考察.. |
| 情绪与压力管理 |
| 主讲老师：姚光林 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、揭开情绪的神秘“面纱”（一）情绪是什么（二）情绪的分类（三）影响情绪有哪些因素（四）情绪的惊人力量1、情绪决生活质量2、情绪影响人的认知和行为3、互动游戏：我的情绪我做主二、常.. |
| 移动互联网新媒体营销内容营销和营销模式创新 |
| 主讲老师：史杰松 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：趋势篇：移动互联网新媒体发展趋势及用户习惯改变篇1.PC互联网和移动互联网商业特称变化（去中心化、去中介化等）2.分组讨论：你认识的移动互联网、社群、粉丝、用户参与、网红人格化营销3.长尾理论淡化圈层和社群网红经济的.. |
| 让兼职内训师成为培训管理的好帮手 卓越兼职内训师能力进阶 |
| 主讲老师：高虎 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：破冰一、什么是培训，为什么需要兼职内训师？1、培训究竟是什么？◆ 小组讨论：我认为，培训是什么？2、培训的目的是什么？3、为什么需要兼职内训师？二、兼职内训师应该是谁，做什么？◆ 问题：作为兼职内训师，我目前.. |
| 金字塔原理及应用 |
| 主讲老师：王伟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、金字塔结构：逻辑清晰的思考、表达思路（一）揣摩心理，体会意图，迎合诉求，重点突出（二）重点突出的六先六后1.先重要后次要，先全局后细节2.先总结后具体，先论点后论据3.先结论后原因，先结果后过程（二）逻辑清晰.. |
| 树立党章意识，加强党性修养 |
| 主讲老师：夏国维 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：第一讲：学好用好党章，坚定理想信念一、党章修改的历史沿革1、建党96年来，党章历经18个版本修订 2、党章修改大致划分为三个阶段3、党的十九大为什么要修改党章？4、这次党章修改有八个亮点二、新党章增加了新时代党的.. |
| DISC性格分析与沟通密码 ——探索自我天赋 落地发展计划 掌握核心能力 |
| 主讲老师：刘梅 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：人际关系的重要性（一）自我认知的重要性1.探索自我天赋 2.改善亲密关系 3.落地发展计划 4.掌握核心能力 （二）人际关系敏感度的重要性1.对人的敏感度决定你的成就2.互动的方式左右你的好.. |
| FMEA失效模式与效应分析 |
| 主讲老师：刘毅 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：一、失效模式影响分析(FMEA)描述1、FMEA的目的、起源、分类和实施原则2、顾客的定义、执行时机3、FMEA小组的成立4、实施FMEA的前期准备5、流程图6、因果分析7、FMEA列表8、系统与子系统 .. |
| 财务战略管理 |
| 主讲老师：俞勤 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：1. 为什么多数企业都有如下的财务问题：（1）账算不清。（2）资金周转慢。（3）经济效益低。（4）运营成本高。（5）经营风险大。因为很多老板对公司财务都是甩手不管的，只关注业务收支。原因有三：（1）因为财务内.. |
| 微笑政务，卓越服务——政务礼仪应用实训 |
| 主讲老师：闫维维 培训天数：1 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：导入篇 透过现象看本质——政务礼仪在实际服务场景中应用的“底层逻辑”【情景体验式互动导入】一、 “心有礼，行有仪”——礼仪应用的本质.. |
| 采购人员基础素质训练及相关课程 |
| 主讲老师：柳荣 培训天数：2 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：采购专业的基本知识和采购的角色（1～2H）21世纪采购的特点采购和利润的关系采购以及采购管理的目标采购的基本要点采购在组织结构中的地位采购工作的游戏规则采购的权限与基本采办流程采购的目录管理采.. |
| 管理者的关键对话 |
| 主讲老师：杨帆 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别： |
| 课程简介：一、 如何向下属传达任务？（1.5小时）1.下属说听懂了，表情却很迷茫2.下属做的不是我要的3.下属说任务完不成二、如何指导下属制定行动计划？（1.5小时）1.下属一会儿一个想法2.下属积极性挺高，但是总是做不好.. |
| 生产供应链管理优化 DCC交付管制与PMC生产管制～赋能提升 |
| 主讲老师：顾闻知 培训天数：2 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 为什么越来越多的企业开始重视起数智化供应链管理？1. 数智化供应链三个字拆解与六个字的关键启发2. 无缝对接与同步并行～五环销一补一的数智化供应链管理图启发！3. 供应链管理计划於库存管理的变革～一种“联.. |
| 金融创新模式下的银行不良资产清收与处置 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、银行不良资产动态监控 （一）经济风险 （二）政策风险1、监管政策2、经济政策（三）行业风险 （四）区域风险 （五）风险新趋势 二、银行同业不良资产趋势分析 （一）我国银行不良资产现状及趋势分析 .. |
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