内训课内训课
| 如果传销看上你——大学生应对传销 |
| 主讲老师：农宗灵 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程特点：本课程是本人自主研发的，目前通过自治区人社厅人才办在广西所有高校开展授课，在人社厅人才办是所有服务高校的课程的比较高分课程（包括就业指导等课程在内），受到高校老师们的好评，同学现场互动的效果较好。.. |
| 互联网时代下的金融业转型与新业态 |
| 主讲老师：高永才 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：互联网金融的基础逻辑：互联网思维一、互联网金融概述1．互联网金融的内涵与发展历程2．互联网金融行业发展的动因分析与行业环境3．中国当前互联网金融发展的政策及监管环境二、互联网思维在商业模式上的应用1．互联.. |
| 变革型领导力课程大纲 ---高阶领导力系列 |
| 主讲老师：蒋巍巍 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：一、管理者维持秩序，领导者实现变革新经济时代下企业领导者面临的3大挑战价值化：价值重塑，共识、共行与共生个性化：适应、融合与价值最大化可持续化：组织和个人，.. |
| MTP之角色认知与定位 |
| 主讲老师：林俞丞 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导语：什么是管理一、管理者的角色认知案例：销售骨干离职的原因分析 （一）角色定位——从乘客到司机（二）作为上司的经理人 1、四种常见的角色问题 2、角色转换一：做业务与做管理 3、角色.. |
| 企业投融资、并购与资本运营课程介绍 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：1 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：基本授课提纲：1、企业投融资与资本运营课程概述 2、企业投资环境分析3、投融资理论、分析工具与投资估价、投资决策4、投资风险管理5、投融资工具与杠杆经营6、企业资本运营模式与案例 7、课程总结详细授课提纲.. |
| 瑞典国家竞争力 与瑞典跨国公司及家族企业发展研究 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：1、瑞典国家概况与发展历史调研（1）瑞典国家发展概况（政治、宪法、议会、政府、政党、司法、税制、人口、民族、地理气候、自然资源、经济、财政金融教育医疗、产权制度、婚姻制度、等）（2）瑞典国家发展历史（石器时代、海盗时期、中世纪后.. |
| 全员营销及服务营销技能提升训练营 |
| 主讲老师：崔自三 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：破冰游戏：分组：队长、队名、口号、队歌培训结束，评出优胜组、先进个人，并进行奖励第一部分：全员营销意识提升及其实施一、什么是全员营销？1、全员营销的概念2、全员营销的三个误区案例：迪斯尼的全员营销二、如何.. |
| 绩效考核落地模式 |
| 主讲老师：高思禄 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：引言：★ 为什么武大郎经营不了潘金莲？★ 为什么太阳成为太阳系的中心？★ 为什么毛泽东成为中国共产党的领袖中心？★ 中国企业绩效考核存在的问题★ 请你做主管一、绩效定义二、绩效考核中应该警惕三种假结果三、.. |
| 高绩效管理的五项修炼 |
| 主讲老师：高思禄 培训天数：1 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 认识先于行动：建设一个伟大组织的全部秘密绩效管理与区分关于绩效的几种认识循环的力量．持续改善的力量企业绩效管理发展的历史企业绩效管理的层次你不是万能的(时间和精力有限)，要抓住最关键的劣币驱逐良币.. |
| 成为IP型职场人——如何打造超级个人品牌 |
| 主讲老师：葛宁 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、定位：什么样的管理者有什么样的IP1.1先了解IP共性再谈定位1.2有标准，定位更简单1.3 别做“只会穿西装打领带”的管理者1.4 IP打造要符合管理者个人核心能力展现1.5用兴趣爱好打.. |
| 销售提成型薪酬设计 |
| 主讲老师：高思禄 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章正确认识销售人员的薪酬1.0销售型薪酬的力量2.0销售人员薪酬激励模式的类型及利弊分析（163）3.0销售人员的薪酬构成4.0销售人员薪酬激励的影响因素5.0销售人员绩效管理与薪酬管理的联系第二章如何进行销.. |
| 巧用“七精”营销法提升品牌培育效率 |
| 主讲老师：杨红 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：品牌培育现状一、品牌销量占比增幅不大1. 品牌销量占比情况2. 品牌主力规格过窄3. 品牌缺乏自由竞争空间第二讲：影响品牌精准培育的因素分析1. 人员思想认识不足2. 培育机制有待完善3. 培育方.. |
| 团队目标管理——OKR目标与关键结果工作法 |
| 主讲老师：赵海云 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：认识OKR一、OKR是什么1. OKR概念2. OKR与KPI区别3. OKR框架4. OKR的主要作用二、OKR使用的前提条件1. OKR在什么情况下使用2. 哪些工作适合用OKR3. OK.. |
| 中层干部的责任与担当（一天） |
| 主讲老师：张晨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：中年危机与涅槃重生一、吃老本还是继续努力二、你知道自己的短板吗三、你还有成长的潜力吗四、年龄不是进步的障碍故事：凤凰涅槃——鹰的重生案例：朱镕基总理的涅槃重生第二章：重新定位你.. |
| 满意的现代企业服务技术 |
| 主讲老师：张晨 培训天数：2 天 专业类别： 企业文化 行业类别： |
| 课程简介：第一章：由墨菲定律引发的对服务业的联想第二章：为什么中国的服务也水平总是上不去一、第三产业不发达二、服务业的专业训练水平低三、传统文化对“伺候人”的鄙视四、服务理念落伍五、缺乏服务创新精神.. |
| 小额贷款公司证券化培训课程 |
| 主讲老师：冉湖 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程大纲】第一模块：资产证券化的基本理论1、资产证券化的定义和运作模式2、资产证券化与传统融资模式的区别3、中国资产证券化发展史4、资产证券化种类及特性5、国内资产证券化监管单位6、各监管单位发布的法律法规.. |
| 电力营销窗口优质服务提升培训 |
| 主讲老师：尚华 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：单元内容第一模块客户服务规范1. 国家电网公司对供电营业厅服务规范的要求2. 营业厅服务行为规范一、 营业厅客户诉求典型案例分析及投诉风险防范1. 营业厅客户诉求典型案例分析1） 服务态度类引发的投诉典型案例.. |
| 公文写作与会务管理 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、公文写作的五个特点- 定位准确- 格式规范- 结构严谨- 内容实际- 逻辑清晰二、公文写作的七个环节- 定调子- 理思路- 搭架子- 填内容- 梳辫子- 带帽子- 过稿子三、 .. |
| 培育企业发展之根 ---高执行力训练 |
| 主讲老师：李巍华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、企业执行力之源1、企业如何达成愿景和使命1）为什么优秀企业制定的目标总能达到？2）企业战略目标与员工的关系？3）企业的使命与员工的使命？2、企业执行难的原因1）执行力不强的原因2）企业容易出现的执行方式 .. |
| 目标与选材—打造优秀面试官 |
| 主讲老师：葛蔓 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：（说明：每个内容环节设置体验式学习，可以定制引入大量企业案例。）第一部分 如何定位组织的招聘？1.招聘中常见的六大痛点问题：招聘工作中最困惑的六个问题是什么？讨论：是什么原因造成这些问题.. |
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