内训课内训课

| 品牌的价值营销 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 品牌策划 行业类别:IT网络 |
| 课程简介:一、品牌、价值、营销 “价值”是中国企业与国外企业的最大差距 中国更多的是“名牌”不是“品牌” 探索中国企业的死亡之路 中国品牌建设的三大误区 品牌.. |
| 服装企业生产管理干部核心管理技能训练 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别:服装纺织 |
| 课程简介:生产管理培训(一)、服装企业规范管理基础 一、服装企业如何组建科学的组织架构? 1、科学组织结构是企业健康发展的基础[结构图] 2、职权清晰,相互制约 目标 精兵简政,责权清晰,优化资源 二、如何.. |
| 如何提升企业文化竞争力 |
| 主讲老师:陈智慧   培训天数:2 天   专业类别: 企业文化 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:企业文化培训(一)、企业文化的定义与核心要素 一、 什么是企业文化 1、 企业文化说到底是企业与员工之间的共同的心理契约; 2、 企业文化的作用:无为胜有为 3、 企业文化的基本走向:从群众中来,到群众中.. |
| 易经智慧与现代领导艺术 |
| 主讲老师:叶东   培训天数:1 天   专业类别: 国学文化 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、易经基础知识1、 《周易》释名(2)变易。“生生之谓易。”《周易,系辞》(3)日出为易2、经与传经:《周易》本经简称易经。传:周易大传,简称易传,是易经最古老的注释。共计七种十篇,.. |
| 企业文化建设管理规范化的方法和技巧 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 企业文化 行业类别:服装纺织 |
| 课程简介:企业文化培训(一)、企业核心竞争力从哪里来?企业构成金字塔顶的企业文化。是企业文化决定 了企业发展的极限。不良企业文化早晚会把企业推向绝路。 企业文化培训(二)、企业只需要强势企业文化。强势企业文化的六个特征及其评价.. |
| 现代仓储与配送管理 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别:医药医院 |
| 课程简介:课程设置 情景演练、案例分析讨论、游戏感悟、互动交流、沙盘演练、现场解答课程内容 第一部分 仓储与跨部门协作 一、企业仓储与物流的关系 1、企业物流的概念 2、如何将现代物流管理的理念贯穿到仓储业务管理中 .. |
| 新产品研发成本全面管理与控制 |
| 主讲老师:张永杰   培训天数:2 天   专业类别: 不限行业 行业类别:质量管理 |
| 课程简介:一、 研发成本管理概述1. 业界公司在研发成本管理中存在的问题2. 企业的价值链分析3. 财经管理基础知识* 资产负债表、损益表、利润分配表和现金流量表* 产品研发的三维核算体系* 研发财经管理常用的指标* .. |
| 金牌销售心态激励与士气打造 |
| 主讲老师:曾鹏锦   培训天数:2 天   专业类别: 不限行业 行业类别:销售技巧 |
| 课程简介:课程背景:1. 您的销售团队是否有这样的现象?2. 很多销售人员,刚开始销售热情高涨!但一段时间以后,当销售过程中遇到一些困难,挫折,或业绩不佳时,销售热情开始减退,逐渐变得消极,抱怨,找借口,职业倦态,失去信心,甚至离职。。。.. |
| 高绩效管理智慧 |
| 主讲老师:陈老师   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:案例分析:一则齐威王的绩效管理故事案例分析:《老年人权益保障法》引起的争议第一部分 企业绩效管理现状分析一、企业绩效管理问题二、绩效管理六大误区三、企业员工态度、能力、业绩考核现状小组讨论:绩效与薪酬.. |
| 标杆地产人力资源管理解析及应用 |
| 主讲老师:黄智   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:前言:为什么说龙湖人力资源管理是成功的?·u 龙湖首席人力资源官与万科首席人力资源官对组织贡献的差异化u 龙湖企业发展之快、之好、之省(效益)u 2012年龙湖董事长对龙湖首席人力资源官的评价(看人力资源管.. |
| 商业地产招商、销售实战技能提升训练 |
| 主讲老师:何明   培训天数:1 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:房地产 |
| 课程简介:课前谈:1、市场在变,客户在变,你---也需要变!2、你可以拒绝学习,但你的对手不会,给你犹豫的时间并不多,不学习只会被淘汰;3、有问题才会学习,想提高才会学习,请你将招商、销售执行过程中遇到的最重要的问题提出来,每人一问,.. |
| 十八大宏观经济政策解读与券商创新发展 |
| 主讲老师:宏皓   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一部分 以十八大精神推动资本市场改革一、宏观经济形势分析与展望二、金融改革是切合当前形势的紧迫需要三、加快发展多层次资本市场1.“虚”“实”相互依存2.以实体经济.. |
| 成本分析与成本控制 |
| 主讲老师:朱建农   培训天数:2 天   专业类别: 资本运作 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲 精细化管理是成本管理的基础1、粗放管理导致的成本失控现象2、精细化管理之制度化3、精细化管理之标准化4、精细化管理之流程化5、精细化管理之数据化第二讲 成本概念与成本分析1、认识成本与费用2、.. |
| 基于Excel的精细人力资源管理与分析模型 |
| 主讲老师:杨云   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一部分 EXCEL提高工作效率和质量1. 难以想象的右键功能(基础之基础)2. 友好界面表格的制作及保护3. 数据的有效整理(分列、常用函数的)4. 数据透视表在海量数据分析中的应用5. 图形展示和在线分析的应用 .. |
| 关键时刻——客户满意的沟通技巧 |
| 主讲老师:王晓云   培训天数:2 天   专业类别: 不限行业 行业类别:营销管理 |
| 课程简介:第一单元:客户服务理念1、服务经济时代的来临 服务小测验 失去客户的主要原因 服务的两个层面 客户服务的概念2、服务营销组合策略的变化:从4P-4C.. |
| 团队执行力 |
| 主讲老师:邱柏森   培训天数:1 天   专业类别: 行业类别: |
| 课程简介:第一章 打造执行力 一、执行力为什么是企业成败的关键 1、企业的核心竞争力是什么? 2、什么是执行、执行力? 3、执行力为什么重要? 4、执行力对企业战略和组织的影响 二、执行中存在的主要问题 1、目标分散症.. |
| 职业化修炼与压力情绪管理 |
| 主讲老师:JACKY   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:培训方式:视频分享+案例分析+内容讲解课程大纲: 第一节 以职业化全面塑造自己 导入:敞开心灵之门 1、 职场心态之“八仙过海” 2、 职业化修炼的基本内容 讨论:哪些是职业化的行.. |
| 目标管理与绩效考核 |
| 主讲老师:彭荣模   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:一、目标管理目标管理的由来目标管理的流程职责界定:目标管理的前提目标管理循环与绩效对接案例分享:大江公司的绩效考核二、绩效管理模式与平衡计分卡(BSC) 常见的考核模式平衡计分卡的基本原理和操.. |
| 对频生活品味创造客户忠诚度 —私人银行高净值客户服务效能提升 |
| 主讲老师:沈老师   培训天数:6 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:课程大纲/要点:一、私银客户效能提升流程二、私银客户个性化服务效能提升场景解决方案三、私银增值服务细节效能提升四、私银客户经理生活品味素养类别一览表.. |
| 银行远程营销中心理财顾问电销能力提升 |
| 主讲老师:卢璐   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一章 理财顾问如何认知电话销售一、理财顾问该具备怎样的性格?1、现状:电话销售的三低时代勇气企图心自信力快乐力抗挫力.. |
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