内训课内训课
| 校园宣讲与呈现技巧 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 认知校园招聘及流程第一节 校园招聘准备阶段- 招聘职位与人数- 成立招聘小组- 联系招聘学校- 准备宣讲材料第二节 校园招聘实施阶段- 发布招聘信息（制作与张贴海报）- 开展宣讲会- 测.. |
| 虎口夺单 |
| 主讲老师：刘飞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一：如何与客户建立信任？1、设目标a.每次拜访都设定一个拜访目标b.客户行动承诺标准 c.获得承诺三部曲：检查、总结、进展案例：四种访谈结果练习 【案例】10条访谈结果 2、列理由：a.客户.. |
| 干一行 爱一行——卓越执行，赢在职场 |
| 主讲老师：秦银峰 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：游戏导入：缺失的图片1. 分析执行力存在的问题1）管理因素：目标不具体、标准不明确、流程不清晰、方法不可行、协同不一致2）个体因素：缺乏沟通、过于主观、流于形式……第一讲：什么是执行力寓言.. |
| 结构思维与创新思维——左脑结构， 右脑力量 |
| 主讲老师：李猛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：全脑思维◎问卷测试看学员全脑优势在哪里◎左脑思维vs右脑思维◎结构化的力量◎创新思维：决胜未来的6大能力第二部分：左脑结构性思维1、构建左脑结构性思维◎结构性思维的四个基本特点◎结构性思维接受信.. |
| 人生加速器时间管理沙盘模拟 |
| 主讲老师：李猛 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、 认识时间管理1. 何谓时间管理2. 时间管理的核心3、时间管理的逻辑二、时间管理的原则和管理方式1.时间管理第一原则：要事第一2.时间矩阵管理矩阵的启示和管理策略3.时间管理的排序分析4.时间管理第.. |
| 更好的职业发展 更好的人生——重塑职业生涯的策略 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析请向大家介绍您自己请分享您的职业生涯规划您认为影响您职业发展的因素有哪些面对包含危险的“机遇”，您会作何选.. |
| 战略与执行体系搭建 |
| 主讲老师：齐磊 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：课程内容：开营：团队建设 一、团队如何建设？团队是由个体组成，只有互相提供价值，才有合作可能。没有内心的强大的员工，就没有强大的公司。二、建立高效的学习环境学习现场形成一种竞争PK的学习方式，用这种方式让学员快速进入.. |
| “打造高凝聚力团队”体验式培训方案 |
| 主讲老师：卫小奎 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：破冰体验：成功的欲望和努力的结果第一部分：如何正确理解高凝聚力团队？1.“高凝聚力团队”的特质彼此信任建设性冲突建立共识承担.. |
| 精英店长八项修炼 |
| 主讲老师：董怡 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一项技能修炼——店长角色认知与自我管理能力一、明确“我是谁”（一）店长的核心职责1.店长“开门七件事” 2.店长应具备的条件 3.店长的禁忌 .. |
| 抖音个人训练营课程 |
| 主讲老师：金满铮 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：Part 1 引导篇第一节. 3个步骤：从0开始玩抖音第二节. 4大数据，了解平台数据 第三节. 3个维度，了解用户属性Part 2：制作篇 第一节.5个步骤 打造你的第一条抖音第二节.5个效果小工具，拍出好.. |
| 基于工作分析的绩效考核指标设定 |
| 主讲老师：李巍华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、绩效管理认知1、人力资源管理的困惑人才市场的两难高离职率怎样解决2、如何提高人力资源效率3、部分企业绩效考核的现状4、绩效管理循环绩效计划.. |
| 慧眼识人：高效招聘与精准面试 |
| 主讲老师：李巍华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：开篇故事：一团槽的招聘企业选拔存在的四大问题 一、人才画像--设定选才标准骏马能历险 耕田不如牛 坚车能载重 渡河不如舟1、选拔人才选什么2、什么是员工绩效的决定因素3、招聘选拔三个匹配和三个标准᠕.. |
| 管理者的角色定位与认知 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：²课程说明：很多新提拔的管理者由于习惯于具体的业务工作，走上管理岗位，不清楚自己做什么事情是最有价值的，怎样做才能对公司整体绩效发挥最大作用——这方面普遍缺乏正确的、清晰的角色认知。比如如何扮演好面.. |
| 沟通影响力塑造 |
| 主讲老师：逯瑶 培训天数：3 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：什么是沟通影响力一、沟通的定义（游戏互动导入）1.设定目标2.精准传递3.达成协议二、沟通影响力的三大思维1.产品思维2.成交思维3.共赢思维三、了解大脑，达成成交1.左脑—&.. |
| 解放老板，员工自治-企业自动化运转系统打造 |
| 主讲老师：郝军龙 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：序：真实的故事——老总想退休了，怎么办？一、企业运作的目的是什么？1、企业的目的：价值创造与分配的平台——创造利润2、战略地图的逻辑很清晰——财务、客户.. |
| 数字化营销与客户转化升级 |
| 主讲老师：李忠生 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一．新营销分析-数字化基础1.客户体验的像素级场景切片（案例：以谁为核心）2.触发消费动因的信息传播（案例：性价比作用弱化）3.赢得客户信任的价值打造（案例：客户舍不得什么样的品牌）4.打造牵引体系的客户管理（案例：客户.. |
| 中国书法－理解中国美学的捷径，学习中华文化的殿堂 |
| 主讲老师：任德山 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、中华文化的中心艺术——中国书法中国人这只笔，开始于一画，界破了虚空，留下了笔迹，既流出人心之美，也流出万象之美。 —&.. |
| 高绩效团队建设与执行力 |
| 主讲老师：张峰 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：高绩效团队建设的步骤与合作1.什么是团队，团队、群体和团体的差异。2.高绩效团队的四个统一3.团队绩效不良的原因分析4.团队建设的九大步骤和要点第二讲：团队角色诊断---挑选团队精英的1.团队成员角色测试.. |
| 女性的领导艺术 |
| 主讲老师：张砾匀 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第一章：两性领导的风格差异一、思考题：男性领导还是女性领导更具战略意识、冒险精神、人际交往能力和创新精神？二、两性领导的风格差异1.思维方式的不同2.工作管理中侧重点的不同3.对工作变化适应力不同三、小组讨论：女.. |
| 绿色金融之解读 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一部分：绿色金融与绿色发展提出的背景1、中国提出绿色金融的国内背景：（1）改革开放30余年我们付出的环境代价（2）未来中国应对国际国内环境变化的整体国家发展策略（3）习总书记提出美丽中国、绿色发展的理念与顶层规划2.. |
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