内训课内训课
| 大国工匠/匠人匠心 ——新工匠的角色定位、团队合作与高效沟通 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：角色定位：立志成为一名卓越的工匠1.为什么工匠越来越受欢迎？2.重汽工匠精神的内涵是什么？3.工匠角色定位：工匠的5个基本特质；热爱：爱到胜过所带来的钱；敬业：一生一技，一技.. |
| 营销管理 |
| 主讲老师：丁守海 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一节 营销管理的基本流程：几个引子1、从市场细分到4p营销的6个环节2、古代营销经典案例：北方有佳人3、当今营销经典案例：黄飞红花生第二节 市场细分1、有效的市场细分要达到两个目的2、人口统计特征变量并不是理想.. |
| 成都浪潮公司商务考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：IT网络 |
| 课程简介：浪潮(成都)计算机科技有限公司于2020年01月14日成立。法定代表人于亮，公司经营范围包括：计算机技术研发；计算机软硬件及辅助设备、电子产品的开发、生产、销售；信息技术服务、技术咨询、技术推广等。学习模式：考察参观+交流互.. |
| 企业管理心理学 |
| 主讲老师：郭敬峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：热身活动，分组团建 1、全场热身活动 ：《抓小奴》随机安排学员两两相对，AB角训练反应速度。2、团建展示PK：《旗人旗语》鱼骨式分组，组建团队选“司令”，起队名、队呼，设计队旗，每组讨论.. |
| 通信行业投诉处理与法律支撑 |
| 主讲老师：王琛磷 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 运营商客服体系中常用法律法规基础知识投诉与法律的关系法律中公民的通信自由与通信秘密运营商和客户之间的法律关系小额诉讼的额度标准：关于投诉中的债权和物权。手机号码的所有权法律责任种类承担民事责任的.. |
| 银行4.0—一 一场金融界的数字化革命 |
| 主讲老师：王志成 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：互联网金融对商业银行的冲击一、商业银行发展历程1. 现状困惑2. 互联网金融对商业银行冲击3. 银行为什么要创新要转型？4. 抛弃存量，寻找增量！二、数字化转型1. 数字化转型的“是&rd.. |
| 营业网点现场标准化与“赢在大堂”策略的实施 |
| 主讲老师：刘佳和 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：标准化服务与“赢在大堂”策略的实施二级支行行长是“赢在大堂”策略和网点管理的组织策划者和第一责任人，对网点全面管理和销售业绩负总责，支行行长要认识、了解柜面服务与营销的重要性，.. |
| 台湾刘成熙老师-总裁班课程-成功打造高绩效团队 |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-总裁班课程-成功打造高绩效团队主讲：台湾刘成熙老师前 言：本建议书为规划贵司中高层管理人员高效团队建设技能所制作，主要之目的在于建立一支钢铁般的干部劲旅，对公司的发展带来一定的帮助。本案经我司依据.. |
| 组织与领导力发展 |
| 主讲老师：丘磐 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：模块一：组织变革与流程组织架构没有好坏：结构决定功能，最大程度上适应生产工艺流程；扁平化与层级化：从极端的组织架构说开去；直线职能式；事业部制式；.. |
| 正确地做事情 ----中层管理能力提升 |
| 主讲老师：杨洪波 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章、什么是正确地做事情？基层员工要努力把事情做正确、管理者要正确地做事情、决策者要做正确的事情【案例】丙吉问牛一．员工喜欢什么样的领导？人品卓越、能力突出、助人成长、正能量员工离职75%与上司有关老子的领导观.. |
| 全面风险管理框架下的信贷风险管理 |
| 主讲老师：卜范涛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、我国商业银行信贷风险管理的现状及困惑二、全面认识商业银行的风险内控1、内控的基本知识和理念1）什么是内控2）风险内控的目的是什么3）内控控什么4）谁来控制2、商业银行风险内控的核心内容1）商业银行风险.. |
| 个人所得税扣缴申报管理办法（试行） |
| 主讲老师：郑利霞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介： 为贯彻落实新修改的《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例，国家税务总局制定了《个人所得税扣缴申报管理办法(试行)》，现予以发布，自2019年1月1日起施行。特此公告。附件：个人所得税税率表及预扣率表国家.. |
| 数字化转型“AR/VR关键技术与产业机遇”培训大纲 |
| 主讲老师：胡国庆 培训天数：1 天 专业类别： 数字化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章：AR、VR、MR、全系投影技术概述（约1小时）第1节、 AR/VR概述1、 VR技术概念与特征2、 VR关键技术与云VR3、 VR应用场景4、 AR技术概念与特征5、 AR技术原理6、 AR应用场景 .. |
| 心理健康与情绪管理技巧 |
| 主讲老师：郭敬峰 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一单元 心理健康自我关爱 1、 心理健康知识 （1）什么是心理健康 本人不觉得痛苦 （稳定愉快的情绪） 他人不感到异常 （和谐的人际关系） 社会功能良好 （适应环境、胜任角.. |
| 团队绩效从何而来 |
| 主讲老师：王志涛 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：时间 课程大纲08:30 ~ 08:10 ■课程互动开场：破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明：用有趣的体验活动来帮助大家热身，并让每个学员集中到课程的主题及目标上，进入课程的学习中。08:30 ~ 1.. |
| 员工关系与劳动争议调节 |
| 主讲老师：李连魁 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 人力资源管理者的角色与定位1、一个中心--围绕公司的战略目标2、二个基本点（1）成人达已 （2）关注绩效3、三 驾 马 车（1）分配机制（2）晋升机制（3）文化机制4、四大定位（1）高度.. |
| 自驱有效与协同—IOKR绩效考核 |
| 主讲老师：张守春 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：绩效管理认知一、绩效考核的三大目的1. 企业多种决策依据2. 业绩提升的工具3. 战略解码的工具案例分享：管理纵向不落实，横向不协调的症结在哪里二、绩效考核与人力资源管理其它模块的结合互动研讨：解决绩.. |
| PPP项目实施与风险控制 |
| 主讲老师：宋杰 培训天数：1 天 专业类别： 项目管理 行业类别：房地产 |
| 课程简介：1、当前最新PPP相关政策体系及解读；2、PPP项目运作及流程: 物有所值评价、财政承受能力论证、实施方案编制以及PPP合同；3、现阶段PPP实施的机遇与挑战；4、PPP项目合同、投融资合同、工程建设合同、运营和服务合同等各.. |
| 台湾刘成熙老师-精品课程-互联网思维的业务领先模式设计与创新 |
| 主讲老师：台湾刘成熙 培训天数：12 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-精品课程-互联网思维的业务领先模式设计与创新主讲：台湾刘成熙课程规划说明：互联网&移动互联网时代经济时代，唯有颠覆才能生存，而颠覆的唯一途径就是创新，创新成为每个行业必须面对的问题，也是企业发.. |
| 消费者洞察与产品思维 |
| 主讲老师：张伟奇 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：消费者洞察1. 你要赚谁的钱？2. 消费者、用户、顾客、客户间的区别3. 消费者的宏观认识4. 构建精准用户画像的意义与方法5. 建立数据、特征、画像的关联6. 关于用户的生命周期7. 场景的解读.. |
|
|
