内训课内训课
| 新员工培训--角色转换与阳光心态 |
| 主讲老师：陈珏 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：我是谁？从社会人到职业人该如转换思想？一、优秀团队的三个要素：领导、目标、统一1.个人与团队的关系2.团队定向的四个问题3.互动讨论：什么是公司？公司是不是家？什么是人性化？二、职业化：少一点狭隘的主人翁意识.. |
| 资产配置的底层逻辑与实战方案 |
| 主讲老师：赵亦冰 培训天数：2 天 专业类别： 资本运作 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：资产配置的投资者教育一、资产管理八大机构时局图头脑风暴：互联网金融风光不在，信托暴雷频繁，如何让大客户的资金回流银行？二、资产配置的八大常见问题问题一：个人投资者投资中常见的三个误区问题二：资产配置是短期的还.. |
| 电催高级谈判及上门面催技巧 |
| 主讲老师：潘玉良 培训天数：1 天 专业类别： 资本运作 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：认清新形势下金融行业逾期催收的新形势1. 金融业不良资产的现状2. 金融业不良资产催收的专业链条3. 新形势下不良资产清收方式必须转型1）“硬催收”带来的破坏性影响2）人性化催收、阳光.. |
| 职来职往——赢在职场商务礼仪 |
| 主讲老师：叶金婷 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程提纲：第一模块：礼仪的核心与内涵礼仪的核心和内涵礼仪对工作产生的影响你就是企业的“金字招牌”你的个人形象构筑企业公众形象的基石第二模块：专业形象塑造提升你的“仪容&.. |
| 基层工会组织建设、民主管理、女工工作 （两天版） |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：开场导入 请列举您所知道的劳动法律法规、政策企业能否按照自己意愿调整员工岗位企业能否以违纪为理由扣罚员工工资企业以员工不符合岗位要求给员工降薪ɧ.. |
| 光网络新技术与应用 |
| 主讲老师：何 舟 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：1光纤通信网络的基本概念 （ 占比15%） 1.1 光纤通信网络的发展历程 1.2 光纤通信网络的技术特点 1.3 光纤通信网络的关键技术 1.4 光纤通信网络的发展趋势2下一代光接入网技术 .. |
| WDM/OTN/VC-OTN技术及工程应用 |
| 主讲老师：何 舟 培训天数：5 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：【关键知识点】一、OTN产生背景及关键技术1、OTN技术的产生背景和应用前景2、OTN基本概念和特点3、OTN体系结构4、OTN关键技术分析：G.709接口、ROADM技术和OTH技术5、NG-OTN技术二、.. |
| 互联网思维下的圈层运营 |
| 主讲老师：段博惠 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：一、旧时代的结束二、只有成为未来的企业，才有企业的未来a)未来，在边缘地带b)未来，让客户参与c)未来，让全世界的聪明人为我所用三、颠覆a)从中心到去中心b)从现实到虚拟c)从已知到未知四、商业生态圈.. |
| 管理者的慧心灼见——问题发现、分析与解决之术 |
| 主讲老师：秦银峰 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导入：管理能力的升级来源于是思维模式的升级1. 人的四种常有觉知模式及不利影响分析1）我处在什么样的状况中2）什么原因造成这样的状况3）这种状况可能有什么危险/不利，我该选择怎样的方案应对4）我该如何行动减少或避免不.. |
| 让服务创造价值 |
| 主讲老师：王惠 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：服务意识的建立1.木桶原理2.怎样理解100—1=0服务用心1、用心服务——假如我是客户2、主动服务——要做的正是对方正在想的3.. |
| 常用经典管理工具2.0 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：v分享与分析：您如何树立目标引导员工您制订公司的战略都会关注哪些因素您制订公司产品线的运营目标的依据是什么您做工作计划都会关注哪些方面您.. |
| 跨部门沟通与服务意识提升 |
| 主讲老师：王惠 培训天数：1 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：行业现状与岗位积极心态的调整一、互联网时代的服务思维二、什么是真正的服务三、如何深挖客户需求四、4.0时代的服务特征1、今天时代的特质2、品牌如何利用服务植入对方的大脑3、了解大脑的结构五、工作中.. |
| Photoshop图形图像处理从入门到精通 （2天精通版） |
| 主讲老师：李宝运 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第1章 Photoshop入门本章目标：基本熟悉Photoshop的工作界面，掌握新建、打开、置入、存储文件等功能，学习在Photoshop中查看图像细节的方法，学习操作撤销和还原的方法。1.1 Photoshop界面介绍1.. |
| 复工后的心态调整与效能提升 |
| 主讲老师：王惠 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：复工后的心态认知什么是压力？行动学习：意识与潜意识工具一：ABC压力管理模型独立完整的自尊体系？直面压力正负极影响圈 VS 关注圈案例分析：合适的极致=.. |
| Word中高级排版 |
| 主讲老师：陈则 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第1章 Word工作界面标题栏(TitleBar)快速访问工具栏(QuickAccessBar)功能区(Ribbon)动态命令标签(ContextualTab)对话框启动器（DialogBoxLauncher)文.. |
| EXCEL效能提升6.0 |
| 主讲老师：赢联 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、软件故障预防与解决二、EXCEL表格基本制作技巧1.工作簿与工作表概念导入2.文本与形状编辑美化3.框线设置4.数字、样式与单元格设置三、软件菜单详解与功能四、表格常见不规范与解决五、EXCEL快速输.. |
| 数据化运营策略与执行 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、数据化运营与数据指标1、什么是数据化运营？2、数据化运营本质3、数据化运营目标与目的4、数据运营与数据化运营的区别5、数据指标过程型指标结果型指标6、如何设计高质量的数.. |
| 带训教练精准赋能TTT提升 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：开场破冰：分组、团队建设★案例讨论：带训教练内训时角色是怎样的？需要具备哪些能力？一、内训师的角色认知及个人修为1.内训师的角色认知及定位；2.内训师个人六维能力修炼- 内训师第一次亮相：自我介绍展示- 内训师综.. |
| 平凡的荣耀 如何打造事业成功家庭幸福的女超人 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：开场破冰： 案例分享：50、60、70、80、90后职场女性的职场调研报告一、破局思维对职场女性的重要意义1.现场讨论：我是谁？2.现场讨论：你如何看待职场女性？3.职场女性常见的思维定式- 传统的外在环境的影响.. |
| 互联网时代客户开发与渠道创新 |
| 主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天 专业类别： 客户服务 行业类别： |
| 课程简介：第一章：客户需求分析1.客户购买决策2.影响购买的因素3.产品性价比4.品牌影响力5.产品使用性能6.产品的体验感7.公司的营销政策8.售前售后服务9、市场分析的方法及工具1.定性预测1)购买.. |
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