中层管理内训课

与用户共情,利润倍增 |
主讲老师:聂明   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:企业真正做到以用户为中心的原因及价值是什么?1、后产品时代迭加疫情对宏观市场经济的影响、对消费者的影响,对企业经营的影响2、企业做到以用户为中心的价值二、后产品时代迭加疫情下企业如何通过与用户共情,开启业务新的增长点?1.. |
高效中层管理能力提升 |
主讲老师:肖仁山   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一讲:管理者的作用和基本理念:1、 企业中为什么会有中层管理者?2、 管理者的需要具备的基本条件。3、 管理者与员工的不同之处4、 职业化管理者的职业规划第二讲:管理者的角色定位:1、 企业中层管理者的四种错位.. |
跨部门沟通与协作 |
主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:一、认识部门墙—跨部门协作为什么那么难?1. 部门墙存在的原因2. 跨部门协作的六大障碍(1)过于看重自己的价值(2)缺乏同理心(3)不尊重对方的权利(4)职责划分不清(5)回避责任和矛盾(6.. |
管理者管理与角色认知 |
主讲老师:冉云帆   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一章、管理认知 每一个人都知道管理方法没有最好的,只有最适合的,则本章将要告诉你的是,管理方法虽然可以分为适合和不适合,但是有效的管理的原则都是一样的,我们将为你系统的介绍管理的任务,有效管理的原则等,这放到任何组织都是适用的。 .. |
中坚力量-MTP管理者技能提升 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:一、 管理者的角色认知 (分组讨论、影片欣赏)(一)认识自己,做成功的管理者1.中层管理者的核心价值2.中层管理者必备的八项基本技能(二)作为下属的中层管理者1.中层管理者在企业中的位置2.中层管理者作为下属的四.. |
以绩效为导向的员工辅导 |
主讲老师:韩东妮   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:2小时 游戏探索:教练的定义第一模块:教练的定义——员工积极之责任谁担积极的员工普遍受企业欢迎,因为他们往往为企业创造更大的价值,但不幸的是,管理者往往都抱怨员工的工作积极性欠佳。今天,我们用.. |
知识管理,决胜未来 |
主讲老师:骆欣庆   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:一、引子:面对快速变化的世界1.传统企业躺着赚钱的时代结束了2.10年来世界发生了什么3.新技术改变世界4.看不见,看不起,看不懂,学不会,跟不上二、个人知识管理:突破阈值,提升格局1.你对事物的认知,取决于你的.. |
管理人员职业化修炼 |
主讲老师:王哲光   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:一、让心灵起航——迈向卓越的职业心态1、打造职业竞争力——管理人员的职业化提升1)职业成功的原因多样,失败只有一个——缺乏职业竞争力2)职业素养&mda.. |
卓越之道:如何让向上沟通更有效 |
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:测试互动:你的向上沟通水平?第一章 正确认知向上沟通如何正确认知向上沟通向上沟通包括哪些内容向上沟通七项基本原则- 帮助决策- 尊重时间- 承诺目标- 注.. |
管理者的责任意识与危机意识 |
主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:序言:发现一流企业的本真1.中国企业普遍存在的三大管理忧患管理错位,责任不明管理规范化的缺失薄弱的团队职业化2.管理者(员工)的责任心是企业的核心竞争力之一案例:“可怕”的日本企业3... |
有效决策 |
主讲老师:罗澜   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一部分:前言什么是决策完全理性的决策是不存在的企业中各层级的决策类型与要点第二部分:管理决策的六个步骤界定问题有时不做决策反倒是最.. |
《有效的员工激励与培育》 |
主讲老师:梁晓光   培训天数:3 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一天:一、为什么团队面对的困难需要激励解决?1、激励对保持工作表现的重要性2、对于管理人员和员工的帮助3、现在工作间的士气情况分析你面临的挑战有哪些来自于团队?团队的士气问题对业.. |
创新设计思维共创方法与企业的用户需求 |
主讲老师:聂明   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:企业首要的任务是精准定义用户的需求,其原因及意义是什么?1、后产品时代迭加疫情对宏观市场经济的影响、对消费者的影响,对企业经营的影响2、精准定义用户需求对于企业的意义二、后产品时代迭加疫情下企业如何精准定义用户需求,开启业务.. |
中高层管理者技能 |
主讲老师:陈卫中   培训天数:6 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:模块一:管理者角色认知开场:10分钟内建学习型团队(小组) 分成四组:民主选出小组的组长 每个小组命名并设立一句口号(具有团队精神的名字和口号) 你最欣赏的管理者,他有哪些.. |
中层管理干部管理技能提升培训 |
主讲老师:郑士琼   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:模块一: 中层经理的定位与通病一、 汉堡引发企业结构思考二、 中层经理难关有三、勇闯者胜三、 中层经理通病易犯、预防当先四、 优秀中层应该如何定位?五、 优秀中层职业素养模块二: 中层经理与上级沟通的艺术.. |
用行动学习推动问题分析与解决 |
主讲老师:王志涛   培训天数:7 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一课 课程大纲及内容安排09:00■课程互动开场(Ice Breaking)▲说明:用有趣的活动来帮助大家做课前热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。09:10~12:00■第一单元.. |
蝶变-从专业走向管理 |
主讲老师:史俊慧   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:课程大纲:1、 “彼得法则”的警示2、 管理者的“华丽转身”讨论:专业工作者和管理工作者的区别3、 理解管理的六大困境4、 改正错误的管理意识5、 工作三问加一问 .. |
中层管理技能提升 |
主讲老师:王开华   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:第一章:中层管理人员角色认知:序:案例讨论第一节:什么是职业化第二节:中层管理人员应具备的职业化素养第三节:职业化包括哪些内容第二章:中层高效的职业思考力第一节:什么是职业思考力?第二节:职业思考力要求一:目.. |
创新思维与创新方法 |
主讲老师:骆欣庆   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:引子1、企业的平均寿命2、10年来世界发生了什么3、新技术改变世界4、不变革,就淘汰二、认知局限:创新的思维被什么所束缚?1、你对事物的认知,取决于你的思考高度你能看到事物的第几层2、什么.. |
卓越的沟通 |
主讲老师:韩东妮   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
课程简介:【课程形式】:讨论、游戏、讲述、引导、测试、卡片排阵、案例分析、演示第一章 完美交流的定义完美交流的定义是什么?1、编剧体验——烤红薯的故事 2、见招拆招—&mdash.. |
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