内训课内训课

| 重大科研项目的政策解析及如何申报 |
| 主讲老师:付亚荣   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:1、国家重大专项的概念及内涵2、国家科技重大专项专用法规解读2.1国家科技重大专项管理暂行规定2.2民口科技重大专项资金管理暂行办法2.3民口科技重大专项资金与预算管理问答2.4科技重大专项进口税收政策暂行规定2.. |
| 接待洽谈能力提升 |
| 主讲老师:张译丹   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:汽车汽配 |
| 课程简介:一,如何提高接待效率1、在接待过程中如何有效的收集客户信息2、有效收集信息的方法和技巧二,产品展示1、车辆展示的方法和技巧2、如何有利的将产品卖点结合到客户需求3、提高客户对产品的兴趣点,增加购买欲望三,试乘.. |
| 实战销售技巧提升 |
| 主讲老师:曾鹏锦   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
| 课程简介:第一节:正确的销售心态与观念1.什么是销售?销售的意义和价值是什么?2.销售是所有成功人士的基本功,你掌握了吗?3.销售五层含义及对销售存在的五大误区?4.销售铁定会遇到拒绝,遇到拒绝,正确的理解是什么?5.销售到底.. |
| 员工职业化素养3项修炼 |
| 主讲老师:周海博   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一章:全面理解职业化素养一,职业化的定义与意义1,初入职场的常见困惑与误区,二,卓越职业人的能力素质模型三,提升职业五行素质1)金:坚定自信2)木:积极主动3)水:灵活包容4)火:激情敬业5)土:道.. |
| 财务管理者的卓越领导力 |
| 主讲老师:苑海彤   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:一.明确战略角色定位-财务领导力及从账房先生到财务价值创造者及领导者的转变——管理为始,财务为终-财务人要用财务思维引导企业全员 1.财务组织的战略角色定位-财务组织金三角2.何为财务领导力?何为财务.. |
| “金税四期”下税务风险管控 |
| 主讲老师:俞勤   培训天数:1 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
| 课程简介:一、如何认识“金税三期”系统?1. “金税三期”系统有哪些主要功能?2. “金税三期”依托信息化手段,云计算平台如何逐一实时采集、存储、查验、对比信息? .. |
| FMEA-潜在失效模式与后果分析 |
| 主讲老师:段富辉   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、新版FMEA 概述1、FMEA的定义、范围和好处2、FMEA的种类: 系统FMEA, 设计FMEA, 设计FMEA3、原因和效果基本关系4、FMEA的模式和产品实现流程5、FMEA开发过程中的关联6、FMEA.. |
| 打造高效执行力 |
| 主讲老师:杨克明   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:上下同欲——打造执行力文化什么是执行执行力的重要性客户价值——执行的动力与方向小故事感悟执行力文化 .. |
| 精准说服 ——讲师著有同名书籍 |
| 主讲老师:柳金秋   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一模块:【战略篇】 第一章:建立正确的说服观念 一、定位:如何理解说服性话语 生活中,我们因为不了解说服的本质,时常用威胁、伤害的方式去说教,或者委屈、讨好的方式去回避, 说服是一门温柔而有力的学科,当你处于弱势时,对方并不想和你沟通.. |
| 面向交付的供应链管理培训 |
| 主讲老师:宋志军   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
| 课程简介:第一讲、多边共赢的供应链管理模式一、产销经营环节中的物料管理问题与应有机能1.企业竞争环境造就供应链管理2.什么是供应链3.供应链具有的特征4.什么是供应链管理(SCM)5.供应链管理的特点6.供应链管理的原.. |
| 从管理者到领导的八项修炼 |
| 主讲老师:吴国华   培训天数:4 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 有效主导——以事为本,掌控全局第一单元 先导——掌控工作龙头1、WBS——世界性的目标分解工具案例:如何筹备一场成功的婚礼?工具:总揽.. |
| 从校园人到职业人的转变 |
| 主讲老师:张振兴   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:一、了解职业化内涵—从校园人到职业人角色转变1、自我思考从校园人到职业人转变——胜任与职业2、分析校园人与优秀的职业人区别——任务与绩效3、了解职业化员工应具备行为.. |
| 员工的永动机----薪酬设计与绩效考核 |
| 主讲老师:刘云   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一:绩效考核的灵魂是帮助员工“成长”而非传统的“罚款”二、行业不同,薪酬、考核差异化制造业、服务业、代理商、快速消费品、科技业三:考核其实很简单—­.. |
| 变革时代的绩效管理 |
| 主讲老师:钱科宇   培训天数:2 天   专业类别: 绩效管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 重塑管理认知一、时代变革与管理进化:1. 工业时代的管理特征:标准、工具、程序;2. 信息化时代的管理特征:数据、分析、控制;3. 万物互联时代的管理特征:透明、自主、人性化;二、企业发展阶段与管理进化:.. |
| 传统企业新零售转型方案 |
| 主讲老师:苏静   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:商超零售 |
| 课程简介:课前思考:转型新零售,企业需要什么新能力?一、新零售时代来临1. 电商的生存现状2. 实体店商的生存状3. 从春晚看电商与店商的区别4. 电商与店商从对抗走向融合5. 重新定义零售开启新零售时代6. 什么是新.. |
| 从优秀到卓越到超越——良好职业素养修炼 |
| 主讲老师:郭齐蕊   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:职业素养与职业化塑造1. 什么叫职业化2. 职业化对我们的帮助是什么3. 痛苦的工作VS快乐的工作4. 如何避免成为职场植物人5. 如何让雇佣军变成志愿军6. 小心!不要被你的公司圈养7. 职业化金字.. |
| 统计过程控制SPC |
| 主讲老师:刘春宝   培训天数:2 天   专业类别: 品牌策划 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一个实例开篇第一章:SPC理论基础 1.正态分布练习2.质量管理发展史3.SPC概念和理论4.两种质量观练习第二章:SPC控制对象1.质量与特性2.特性的分类3.确定CTQ项目的方法4.常.. |
| 从适者生存到预者生存 ——企业危机管理的五大系统建设 |
| 主讲老师:杨立   培训天数:1 天   专业类别: 经济形势 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、企业为什么需要建立危机管理体系?1、舆情爆发新常态案例:微信群、朋友圈、微博、知乎、直播等导致的危机舆情2、应对不当导致舆情升级案例:全棉时代凡尔赛体道歉3、企业危机管理的五大系统防范系统、预.. |
| 绩效赋能---OKR目标管理实务 |
| 主讲老师:丁坚   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一单元 OKR的核心内涵与特征解析索尼高层对外宣称: “绩效主义毁了索尼! ”阿里CEO逍遥子:如果只为KPI而活,企业将“万劫不复”.. |
| 结构化思维——清晰思考、高效表达 |
| 主讲老师:张文报   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:构建结构化思维一、树立“以受众为中心”的理念1. 先重要后次要 先全局后细节2. 先总结后具体 先论点后论据3. 先结论后原因 先结果后过程案例:百度公司产品发布会互动:课堂模拟汇.. |
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