内训课内训课
| 大数据时代下商业模式创新 |
| 主讲老师：陈起辉 培训天数：1 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 课程重点：互联网时代下的机会与大数据时代 .. |
| 银行客户营销策略与关系维护技巧 |
| 主讲老师：刘智刚 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：开篇：分析与转化篇一、行员的营销定位与角色认知反思：角色认知测评，我工作的角色是什么?1.行员的营销定位与角色认知营销心理学剖析角色认知，同样的工作的不同认知得到的结果不同—土匪还是将军？2.建立在角色认.. |
| 【支行行长】高级班课程：行动学习课程介绍 |
| 主讲老师：孙军正 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：模块1：动态经营管理1、企业为什么会发生问题与危机？（1）动荡的环境，变化的世界（2）适者生存——市场经济主体的生存法则（3）企业的进化案例：手机产业的产业环境变化2、企业动态经营管理系统.. |
| 职业生涯规划的认知分析和目标实施 |
| 主讲老师：田军 培训天数：1 天 专业类别： 行业类别： |
| 课程简介：1.企业员工缺少工作主动性，企业工作环节衔接不流畅，企业经营指标完成不理想，企业缺少应有的生机和活力。。。。。。这些问题的症结在哪里，如何有效进行解决，绿色人力资源管理带给您新的视野和启迪。2.什么是企业绿色人力资源管理，绿色人力资.. |
| 地方政府招商引资 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：2 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：一、简述中国经济发展大势环境1、国际环境变化2、中国内地的经济社会矛盾与问题3、下一步的重点改革二、特定领域的投资机会分析1、未来哪些大的领域具有投资机会2、具体投资领域的机会分析三、地方政府招商引资存在的问.. |
| 服装行业终端导购——专业销售技巧课程 |
| 主讲老师：林翔 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：服装纺织 |
| 课程简介：【课程内容】1.顾客的消费心理分析2.顾客异议的处理技巧3.顾客销售服务流程4. 客诉的处理技巧 |
| 优秀班组长与高效班组管理技巧 |
| 主讲老师：张平亮 培训天数：18 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一专题 班组长角色认知和自我成长 （第一天，上午3小时）【引例】刚上任班长的苦衷一、 班组长在现代企业中的作用、使命和基本任务1. 班组长在现代企业中的地位和作用2. 班组长在现代企业中的使命3. 班组长工作职责和.. |
| 人力资源之优秀员工之职业品质 |
| 主讲老师：赵老师 培训天数：8 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：员工，你可以认知自己吗？企业需要的优秀员工，应该需要哪些良好品质？细致分析员工n种良好职业品质课程大纲：一、认识品质二、认知自我三、优质员工应备职业品质课程收益：一、自己是否具备优良的职业基本品质二、以高度职.. |
| 信息通信产业发展趋势及ICT2.0构建 |
| 主讲老师：何舟 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、信息通信产业发展的背景和趋势1、信息通信产业用户现状和发展趋势1.1中国移动电话用户现状及发展趋势1.2中国宽带用户现状及发展趋势1.3中国三大运营商客户发展现状2、电信运营商发展现状和趋势 2.1全国.. |
| 由专业骨干到合格经理 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：2 天 专业类别： 不限行业 行业类别：职业素养 |
| 课程简介：一、 中层管理者的角色认知 1、管理的职能2、中层管理者的角色转变3、中层管理者的三大角色4、中层管理者必备的五个好习惯5、中层管理者必备的五项核心管理技能6、自我认知二、 高效的目标管理1、什么是目.. |
| 大数据MPLS VPN协议及配置 |
| 主讲老师：何舟 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 时间 课程名称 .. |
| 营业厅服务礼仪提升培训 |
| 主讲老师：钟俪 培训天数：12 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：通信邮政 |
| 课程简介： ——主讲老师：钟俪课程背景：服务礼仪是服务行业的从业人员必须掌握的，在具有中国特色的市场经济发展到今天，同质化的企业面向一样的客户群体，在这样恶劣的环境下，企业如何胜出，其关键就在于服务，所以在今天所有.. |
| 公文写作实战演练（含总结报告和计划写作） |
| 主讲老师：王致诚 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1. 本课纲融合案例、视频、口诀、竞赛、互动为一体，快节奏产生百人次互动，超脱传统公文写作课的“文书”味儿，彻底摆脱传统公文写作课固有的枯燥乏味、学员听着欲睡的困境。2.本课纲案例融入十九大报告、《申论》评卷.. |
| 超级面试官——非人力资源的招聘面试技巧与人员甄选办法解析 |
| 主讲老师：孙卫华 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一节 招聘面试的基础知识招聘的原则考量——匹配人岗匹配、人员匹配、岗位匹配、薪酬匹配面试的涵义面试都面试哪些内容᠐.. |
| 沟通艺术与关系协调 |
| 主讲老师：李革增 培训天数：6 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：通过一个小故事分析有效沟通的原则是什么一、沟通的实质和原则1、沟通就是传递信息、说明事物2、沟通是为了联络感情3、沟通是为了表达意愿二、沟通的特性双向反馈是沟通的基础不同文化、民族的沟通原则不同三.. |
| 海外职场沟通实用技能 |
| 主讲老师：张慧海 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课纲一. 海外职场沟通知多少1. 海外职场沟通的范围2. 海外职场沟通的意义3. 海外职场沟通的挑战4. 海外职场沟通的洞察5. 达芬奇-蒙娜丽莎的启示6. 海外职场沟通三要点案例：柬埔寨幸运鱼的故事.. |
| 公众演讲力与竞岗竞聘训练 |
| 主讲老师：任天行 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一场训练 心中无敌，天下无敌——树立自信 克服恐惧内容：一、上台紧张恐惧的6大原因二、紧张情绪的3种表现程度三、克服紧张情绪的4大系统方法1、实练法2、4个心理疗法、3、7种体操疗法.. |
| 台湾刘成熙老师-汽车行业课程-非人力资源经理的人力资源管理（2天最新版） |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：汽车汽配 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-汽车行业课程-非人力资源经理的人力资源管理（2天最新版）主讲：台湾刘成熙老师前 言：本为规划贵司管理干部等等管理技能提升所制作，主要之目的在于建立一支钢铁般的干部劲旅的业务队伍，对公司的发展带来一定的.. |
| 生产现场效率提升与低成本改善 |
| 主讲老师：吴东翰 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：课程介绍：精益生产是当前制造业公认为最佳的一种生产管理体系和方式；而工业工程则是完成精益生产方式的工程基础。对于制造性企业而言，生产力水平的高低将直接影响着企业的竞争实力。谁能够有效的挖掘生产过程中的潜力，提高生产效率，缩短生产周期.. |
| 高质高效：精益生产运营模式 |
| 主讲老师：吴东翰 培训天数：3 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：精益生产源于日本丰田生产模式，是当前工业界公认最佳的一种生产组织体系和方式。它既是世界级企业的竞争利器，又是一种管理思想和追求卓越的企业文化。通过实施精益生产，可以使得生产周期减少60-90%，在制品减少50-80%，生产.. |
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