内训课内训课
| 让你的新闻上头条——亮点式新闻写作 |
| 主讲老师：张慕梁 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、新闻是怎么一回事：新闻的前世今生1.新闻的历史与现状2.互联网时代新闻的典型特征▲ 真实▲ 新鲜▲ 及时▲ 公开▲ 灵活二、亮点新闻是如何炼成的——新闻写作过程速览1.新闻.. |
| 使命感成就职业化员工调研问卷 |
| 主讲老师：王竟东 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：使命感成就职业化员工调研问卷姓名 部门 职位 年龄 您认为的职业化员工应该具备哪些特质？日常工作中，您觉得哪些职业行为促进组织氛围的健康发展？优秀职业人应该必备什么样的心态？.. |
| 品牌策划与品牌推广 |
| 主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：品牌概述1.品牌是消费者所认知的总和2.品牌的核心真相：就是展示美3.品牌的知名度、美誉度、忠诚度4.品牌建设的四个坑 5.品牌运营的四性四有6.标识与品牌的关系；7.品牌与产品、渠道的关系8.. |
| 管人共情、带人同频的管理能力提升 |
| 主讲老师：蒋君扬 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一：打造共情、同频和有共鸣的团队模块二：成为同频团队要做的十二件事模块三：深度沟通-建立同频团队的沟通工具 |
| 现场卓越管理基石5S |
| 主讲老师：许锋 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章：认识我们的现状1.如何看清你自己2.一二三流企业的分类3.我们企业的水平4.随处可见的5S管理—案例分析5.课间讨论6.问题的根源探究第二章：推行5S失败的原因1.现代木桶原理2... |
| 现代企业薪酬激励体系设计 |
| 主讲老师：王毅 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【课程大纲】 一、关于薪酬激励的相关问题探讨 1、21世纪薪酬发展的趋势 2、薪酬在人力资源管理体系中的角色 3、企业发展阶段和薪酬战略 4、多种回报员工的方式 5、企业战略目标与薪酬薪酬战略设计 案例：华为的薪酬政策；Cisco 公司.. |
| 曾子熙老师-精品课程-职场思维导图实战应用训练 |
| 主讲老师：曾子熙 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：曾子熙老师-精品课程-职场思维导图实战应用训练主讲：曾子熙老师课程规划说明：大脑从我们一出生就开始记录和累积大量的信息，它是靠呈放射状的神经元之间相互连结使得这些信息相互关联成一个巨大的数据库以便我们随时提取和触类旁.. |
| PMC-生产计划与物料控制 |
| 主讲老师：段富辉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：PMC概述1.何谓PMC2.PMC产生的背景3.PMC生产运营模型4.PMC的作用5.PMC的目的6.现代生产管理的特点7.PMC管理的基本方法8.以PCM为主导的工厂网状控制系统9.生产计划.. |
| 商业银行供应链金融政策分析、平台构建与前景展望 |
| 主讲老师：王志成 培训天数：3 天 专业类别： 运营管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：供应链金融的国家政策（国务院办公厅以及各省市，2016-2019年）1.供应链金融大势所趋近年来金融领域风口的轮换——产业基金-到消费金融-到供应链金融，产融结合，金融去杠杆，大力支持实体经济，帮.. |
| 把事情做到位：如何打造高效团队的执行力？ |
| 主讲老师：苏建伟 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：引言学习如何做执行一、什么是组织执行力奉法者强，则国强没有标准就没有执行生存理念和危机意识：如何从优秀到卓越？转型期的核心：个人执行力和团队执行力的提升执行要求的是效率和速度执行是每个人马上按质按量地完成.. |
| 赋能的领导艺术与有效沟通 ——知彼解己，营造团队正能量氛围的艺术 |
| 主讲老师：严红艳 培训天数：3 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：心理资本——提升领导力的核心要素一、团队中的第五力1. 什么是第五力2. 团队中的第五力对绩效的影响3. 团队中的第五力对团队文化的影响二、天性领导力营造不一样的团队氛围1. 观念.. |
| 岗位说明书编制与职业晋升 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析您认为员工与公司是怎样的关系？为什么？公司根据什么来对部门、岗位进行定责、定岗、定编、定员？我们根据什么建立岗位任职能力模型？我们.. |
| 危机时期下企业人力资源管理应对策略（1小时） |
| 主讲老师：董庆宇 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：P1危机时期特征经济史上的几次危机本次疫情危机的可能性P2对企业经营的影响对企业人力资源管理的影响员工在危机时期的反应情况企业应对总体策略P3疫情期间人员配置与安排招聘工作应对策略线上招聘.. |
| 自我综合管理与高效时间管理 |
| 主讲老师：郭敬峰 培训天数：1 天 专业类别： 绩效管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分 基层员工与管理者自我综合管理第一单元：高效沟通艺术1、分组讨论 ：什么是沟通？互动小游戏：“赞美他人”2、沟通的秘笈：同频同率7把飞刀，如何先跟后带3、人际沟通的五项基本原则：说.. |
| 销售流程与销售技巧 销售人员必修销售课程系列 |
| 主讲老师：葛强 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一讲、理解销售流程和销售关键点课程重点：销售流程及如何发现销售中的问题一、销售管理◆销售管理主要管理什么内容◆优秀的销售管理者应该具备的素质二、销售流程介绍◆为什么要关注销售流程◆查看自己团队的问题三、.. |
| 面向全业务运营的WDM/OTN网络规划与优化 |
| 主讲老师：何舟 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、通信产业发展背景和趋势1.全球互联网流量现状和趋势2.全球无线接入流量变化趋势3.全球消费者网络视频变化趋势4.中国网民规模和结构二、中国移动全业务布局和实现1.电信运营商全业务格局2.全业务运营的概.. |
| 精准营销管理 |
| 主讲老师：崔小屹 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：1.5小时 现代营销管理理念精准营销的概念顾问式营销从4P、4C到4R客户的需求论和价值论客户是销售最好的老师 系统阐述现代营销理念，导出精准营销及其技巧工具的设计原则和根本出发点。后续的介绍都会响应本章的理念。.. |
| 基于战略的企业管理瓶颈梳理及创新解决方案 |
| 主讲老师：郝军龙 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：案例导入：对待员工很厚道的YF集团，业绩为什么一直难以突破？一、是哪些管理瓶颈让企业的寿命如此短暂？1、这些流星一样的企业都做错了什么？2、中国企业的平均寿命为什么只有2.7年？3、成长型企业有哪些常见死法？4、企业.. |
| 全新思维框架：真正厉害的人应该怎样思考 |
| 主讲老师：骆欣庆 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、引子1、世界发生了根本性变化企业生命周期越来短高维视角下的决策挑战2、不提升，就淘汰二、认知局限：我们的思维被什么所束缚？1、你对事物的认知，取决于你的思考高度᠑.. |
| 稳发展 保民生 惠世界 ——2020年全国“两会”精神全方位解读 |
| 主讲老师：罗军伟 培训天数：1 天 专业类别： 红色教育 行业类别：党政机关 |
| 课程简介： 一、2020年全国“两会”简介（一）“两会”的由来与历史发展（二）2020年全国“两会”社会历史背景透析（三）十三届全国人大三次会议议程 .. |
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