内训课内训课
| 极限寻宝-目标管理与规划执行 |
| 主讲老师：吴铭洁 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：第一天1)引言：执行的时代•互动游戏：执行改变的挑战•执行力VS执行不力•执行力不足的原因•核心执行力畅想•互动游戏：一箭双雕•如何改变思维定势.. |
| 公关新闻稿与企业文稿写作 |
| 主讲老师：林景新 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、 中国新闻环境与传播特点1、中国媒体传播综合环境分析2、2009年，我们面临的媒体宏观舆论语境3、解读2009年企业新闻传播特点4、网络媒体:web2.0时代的舆论新环境5、中国媒体舆论传播的三大特性6、如何.. |
| 资产证券化与大资管讲座专题 授课提纲 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1、公司金融原理与公司价值最大化关系（1）公司投融资为公司战略服务、公司价值最大化为目标（2）公司价值最大化三种核心手段（3）项目投融资运作逻辑过程2、资产证券化解释（1）资本、资产、证券（2）资产证券化基本定义.. |
| 阳明心学与终极领导力 |
| 主讲老师：刘长城 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：一，阳明心学的天机和纲要：四句教分：阳明心学的世界观1、万物一体，获得幸福的方法——不和外物对立2、心即是世界：心外无事、无物。3、善恶只是一物。二，阳明心学的人生观1、人人皆可为尧舜.. |
| 风投还是“疯投” |
| 主讲老师：张嶂 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是风控（1）能承受的风险 vs 明知的风险；（2）补救的风控 vs 预防的风控；（3）全面风控 vs 内部风控；（4）控制风险vs 没有风险；案例分析：股权投资的风险和E租宝的风险二、充满风险的风险投.. |
| 银行不良资产处置一线备战指南 |
| 主讲老师：马菁菁 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：为什么银行不良资产的形成带有必然性？一、不良资产的风险都有谁来制造？1、风险容忍度考虑了吗？内因与外因都会导致的项目的溃败2、借款人不还钱这就是最现实的风险。二、梳理不良资产的线索要从哪里开始？1、哪些资料可.. |
| 关键对话七步法 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引言：什么是学习，为什么要学习？第一讲：沟通与职场沟通1.常见的沟通的问题- 跨部门沟通的本位主义- 对上沟通无重点- 平级沟通无行动2.常见的沟通类型- 对上沟通- 跨部门沟通 - 绩效面谈沟通.. |
| 打造企业执行文化落地 |
| 主讲老师：王志国 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一个国家，法律为大；一个企业，制度为先。法律面前没有特殊公民；制度面前也没有特殊员工。制度就是企业的“法”。有很多企业都有非常完美、完善的制度，但都形同虚设！在企业管理执行的过程当中不是过度的偏左就是过度的偏右！.. |
| 赋能型培训师培养 |
| 主讲老师：晋纪书 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：正确认识企业培训 ——培训有所为有所不为1.培训不是万能药——聚焦知识、态度、技能；2.学习不等式：教≠学≠会≠效；3.解析成人教学背后的原理：指导思.. |
| B2B业务数据化营销 |
| 主讲老师：刘华鹏 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第1讲：精准搜索，数据化帮你找对客户（60分钟）先导案例：“精线索”数据化营销获客模式分析（1）利用行业网站获取客户数据（15分钟）——客户行业的门户网站精准搜索&mdas.. |
| 高效团队建设——团队融合与凝聚力提升 |
| 主讲老师：马一鸣 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：导入：什么是团队？1. 团队的定义2. 团队的构成要素5P——目标、人、团队的定位、权限、计划第一讲：建立互信一、建立信任的主动权1. 辨别建立信任关系的具体要素2. 制定可分享的个人行为.. |
| 时间管理与工作效率提升 |
| 主讲老师：王鏻 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：时间管理的概念1.时间管理的概念。2.掌握时间管理是迈向成功的第一步3.给时间管理赋予定义，并不是规划时间就等于时间管理4.何谓时间管理？案例：巧用时间管理多活年5.时间管理的元素---拼！借！碎！巧！.. |
| TTT——打造优秀内训师的六字法则 |
| 主讲老师：李亮 培训天数：3 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：· 课程背景· 现代企业培训在我国兴起20余年，早期一大批卓有风格的大咖讲师成为行业领军人物，时至今日余威犹存，比如元老级的曾仕强、余世维，中生代李强、林伟贤，众多老师功成名就，于是各路“大神.. |
| 沟通课程---尊重别人 |
| 主讲老师：吕波 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：遇事最有水平的处理方法 一、学会弯腰：这会是你意外的收获——和别人发生意见上的纷歧，甚造成言语上的冲突，所以你闷闷不乐，因为你觉得都是别人恶意。别再耿耿于怀了，回家去擦地板吧。拎一块抹布，弯下腰，双膝着地，把.. |
| 民法典背景下银行不良资产处置操作实务 |
| 主讲老师：卜范涛 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：一、不良资产处置常规技术手段概述1、债务追偿1)直接催收2)诉讼追偿2、呆账核销1)呆账核销的规制性要求2)呆账核销的技术与方法3、债务重组1)以资抵债和资产置换2)修改债务条款4、资产转让1.. |
| 会议管理 |
| 主讲老师：于渟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、会议如何部署更有效1、会议要点清单：会议前准备：数据分析会议前准备：客户开发及维护分析需要表扬的内容确认会议中部署：人、货、场其.. |
| （6）管理干部的人格模型与自我认知 |
| 主讲老师：马媛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一、识人辨人能力对组织管理工作的重要性一、管理工作中的自我优势与局限二、管理工作重点及用人策略三、管理者自我模式调节矛盾的方式四、人格模型对组织工作的影响五、识人辨人能力是管理者必备的能力之一模块二、思维模型.. |
| 银行保险机构公司治理准则 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、制定《准则》的背景和意义1、制定《准则》的背景是什么？（1）中国银行业发展概况（2）银行业面临的主要问题（3）中国银行业公司治理的含义（4）银行业公司治理与经营绩效关系2、《准则》的主要适用对象是哪些机构？ .. |
| 公司治理与股权设置 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、企业融资后的公司治理、董（监）事会管理及其实务1、公司治理基础及国际视野2、公司治理方法解析(内部信托关系)3、董事会组建与运作4、监事会组建与运作5、董事决策工具实务6、监事执业监督工具实务7、公司治理.. |
| 目标管理与工作计划 |
| 主讲老师：李彦池 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：S1:正确的目标S2:正确的规划S3:管控过程---PDCA的管理运用 |
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