内训课内训课
| 商务礼仪 |
| 主讲老师：罗老师 培训天数：1 天 专业类别： 不限行业 行业类别：商务礼仪 |
| 课程简介：一、 礼仪的概念 1. 礼仪的定义2. 礼仪的原则3. 礼仪的功能二、 形象传达的信息及作用 1. 礼仪与形象的关系2. 个人形象与企业形象的关系3. 形象对成功的影响力三、 商务社交礼仪.. |
| 台湾刘成熙老师-高层研修教导型组织建设及推动-教导型领导力（2天版 |
| 主讲老师：台湾刘成熙老师 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：台湾刘成熙老师-高层研修教导型组织建设及推动-教导型领导力（2天版）主讲：台湾刘成熙老师课程规划说明及特点韦尔奇带领GE进行转型长达十五年，靠的是一个理念：所有事业部都必须成为所属领域的第一名或第二名，否则就得整顿、.. |
| IT行业员工拓展训练之团队集结 |
| 主讲老师： 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别：IT网络 |
| 课程简介：在人员集结这个项目中，全体参训人员集合后展开互动（征服者游戏+万里长城）随后所有人将被分为2个小队，任命队长、队副，为小队核心，组建队伍，展现风采，进行PK。 培训理念：军队、学院、家庭。 军队，一切行动听指挥；学校，相互学习永.. |
| 卓越绩效模式的运营管理 |
| 主讲老师：刘宗斌 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：商业模式创新与变革一、我们正处在一个大变革的时代1、传统企业的冬天来了2、所有的传统商业模式都需要互联网思维重构案例：雷军的互联网思维突破二、互联网思维是什么1、用户思维VS客户思维2、迭代思维VS成品思维 .. |
| 精益六西格玛与企业价值创新 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程收益:1.企业的本质目的是创造价值，追求的最高目标是价值最大化。传统企业追求企业最大价值的战略思想往往是在谋求营业收入最大化的情况下，尽量减少企业的成本。要谋求最大营业收入，企业就必须采取大规模投资的方式经营。在传统环境下，这种.. |
| 跨文化训导教练技巧 |
| 主讲老师：王群老师 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介： 训导师的工作定位 训导师的素质 东西方文化差异，思维差异，行为差异，工作方式差异 成人学习的特点 以人为本的个性分析技巧 训导工具： SMART.. |
| 顾问式销售―以客户为中心的销售 |
| 主讲老师：邱柏森 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：销售其实就是说服的过程，这个课程教会你两件事情：把你的思想放进别人的口袋，把别人口袋里的钱，放进你的腰包。让客户SAY YES的八个步骤第一讲：什么是以客户为中心的销售？一、以客户为中心的销售的特点二、购买行为三、销售行为四、销售机.. |
| 高绩效团队建设与管理 |
| 主讲老师：张国良 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：前言：培训与教育的区别第一部分：团队建设的基础1． 企业文化与团队建设2． 团队建设与企业价值观之间的关系3． 价值观训练：新诺亚方舟4． 如何正确面对与理解企业内不同员工的价值观5． 价值观--大处统一，小.. |
| 营销牟略——步步为营 销傲江湖 |
| 主讲老师：牟先辉 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：产品销售五个阶梯案例：大哥，你专业吗？案例：是什么引发了客户的恐惧？一、 精通产品的卖点自用产品是直销事业的起点1．卖点评估法：塑造挖掘直销产品的价值和卖点显性价值隐性价值案例：14厘米宽的阳台钢.. |
| 庄子心境与人生智慧 |
| 主讲老师：高承乾 培训天数：2 天 专业类别： 国学文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲:老庄的认识与精要1、庄子其人其书2、庄子哲学的基本课题 3、逍遥人生、举重若轻、天人物合一 4、学会入世，更要学会出世第二讲：人间患难深重1、深度虚无主义2、身体的困境3、心智的茫然 .. |
| 员工心理健康关爱及压力疏导 |
| 主讲老师：郭敬峰 培训天数：1 天 专业类别： 健康养生 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：【课程介绍】“人生不如意十之八九”，当情感遭遇纠结，职业出现倦怠，婚姻出现不和，生活诸多不顺时，那种焦虑、担忧、痛苦、无助，你懂得……压力过大会导致人们工作生活消沉，甚至引发头疼、.. |
| 工程项目风险管理实务 |
| 主讲老师：刘迅 培训天数：1 天 专业类别： 项目管理 行业类别：建筑建材 |
| 课程简介：一、绪论1、项目与项目管理（1）项目的内涵（2）项目管理的内涵2、风险与项目风险（1）风险（2）项目风险3、项目风险管理（1）项目风险管理的概念（2）项目风险管理的产生及发展（3）主动风险管理.. |
| 企业文化塑造 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 企业文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：企业文化培训（一）：从管理角度看企业文化 企业文化培训（二）：企业文化的内涵及要素 企业文化的七点内涵 企业文化的五大要素 企业文化培训（三）：创建企业文化的四个步骤 精神文化的提炼 制度.. |
| 中国政商关系与政府事务公关 |
| 主讲老师：韩金钢 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分 企业与政府的关系 与政府沟通的重要性和必要性政商合作的趋势企业处理政府事务的六大误区政府官员与企业之间的三大关系如何理解政府的功能什么情况下政府愿意和你坐下来沟通与政府接触的前期准备要点.. |
| 全量客户开发全流程 ——客户关系营销技巧提升 |
| 主讲老师：苏黎 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：导引：银行零售个金营销现状和痛点一、意识的改变迫在眉睫1. 品牌意识2. 客户意识3. 经营意识4. 服务意识第一讲：走出去——增量客户的开发一、走出去之前的三大准备工作1.客.. |
| 标杆房地产企业集团财务管理系统与经验案例解析 |
| 主讲老师：朱艳芳 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：房地产 |
| 课程简介：引子：第一节 标杆房企集团财务的价值与地位一、房企集团财务的六大核心工作二、房企集团财务的四大重要价值三、房企集团财务地位的四个核心体现四、财务价值实现的三个核心路径第二节 标杆房企集团新项目投资途径一、公开.. |
| 中国企业人力资源管理策略——非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：李佳眉 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：何为人力资源管理第一节 管理引言：管理学的起源（一）管理过程说：管理是计划、组织、指挥、监督和控制等活动。（二）管理决策说：管理是决策。（三）管理规律说：管理是在职责范围之内按照规律做事第二节 人力资源.. |
| 用好时间做对事 |
| 主讲老师：余倩 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 关注和认识你的时间【解决的核心问题】评估当前时间资源分配是否合理，以及因此带来的焦虑、困扰和潜在的风险；找出导致低效时间管理的根源所在；有效管理时间有助于改善整体生命质量。 检查和分析：你是忙人还是闲人.. |
| 如何筹建经济型酒店 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别：酒店餐饮 |
| 课程简介：一．经济型酒店开业总经理岗位职责 1．开业总经理岗位职责描述 2．开业总经理主要职责 二．经济型酒店开业工作流程和内容 1．酒店开业工作流程 2．酒店开业时间倒计时表 三．经济型酒店开业工作内容 1．人员准备.. |
| 中层经理通用管理技能训练 |
| 主讲老师：田胜波 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：课程背景q中层管理者从普通员工走向管理岗位，面对角色的转变，首先需要确定新角色对于自己的能力要求。作为优秀员工，原来主要关注的是技术、专业、事务。走向管理岗位后，首先会关注与所在部门对应的专业性管理工作的开展，但真正实现.. |
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