内训课内训课
| 科技发展 电力先行-电力安全领导力 |
| 主讲老师：李开东 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一讲： 电力安全管理目标与管理制度1、电力安全生产管理中常见的一些问题1) 安全监督不严2) 安全思想意识模糊，安全职责落实不到位3) 安全工器具管理混乱，存在安全隐患4) 不严格执行《安规》，经常习惯性违章.. |
| 商务沟通成就客户经理课程大纲 |
| 主讲老师：李和玲 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一模块 商务沟通与谈判技巧商务沟通的黄金定律沟通常见障碍沟通的途径和原则常见服务情景用语与服务忌语让客户感觉舒服的表达常用同理心的.. |
| 尊柜服务银行柜面人员服务礼仪训练 |
| 主讲老师：杨理 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：DAY 一：一、开营 &.服务意识1、训练营的开营仪式2、什么是服务？服务的三个层次服务的三种类别3、银行业的竞争就是服务的竞争客户满意度并不代表忠诚 .. |
| 供电公司标准化管理 |
| 主讲老师：郭卫国 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：标准化法律法规及行业标准化政策解读（一）标准化法律法规及行业标准化工作介绍——《中华人民共和国标准化法》要点解读；——国家标准化最新工作要求；——201.. |
| 赋能型变革领导力 |
| 主讲老师：吴雅澜 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：导入：开场及破冰目标：增进彼此联结，创造良好的工作坊场域，导入工作坊主题1）介绍工作坊流程2）入场调查，了解学员关于工作坊主题以及学员本身的背景信息3）共创工作坊公约第一模块：我们眼中的变革目标：为团队创造安全的.. |
| 和你一起慢慢变老 ——三胎政策下的养老规划 |
| 主讲老师：朱小东 培训天数：1 天 专业类别： 资本运作 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：第一讲：经济转型——国家政策解读解读：《中央政治局会议》释放的政策信号一、谈当前形势1. 风险挑战增多：新冠肺炎疫情、乌克兰危机2. 面临新的挑战：稳增长、稳就业、稳物价面临新的挑战二、党中央.. |
| 用文化力提升电网班组管理 |
| 主讲老师：张曦月 培训天数：1 天 专业类别： 企业文化 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：一、班组真正的征服力---班组文化1、目前班组存在的一些问题；2、文化的认识；3、企业文化的解读；4、班组文化的认识；5、在实施班组文化时的切实问题二、班组文化案例解析1、一般班组文化的方向；2、柔情的班.. |
| 沙漠掘金—管理者的角色定位与管理技能提升 |
| 主讲老师：张必成 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：沙漠掘金背景：沙漠掘金是情景模拟推演沙盘中的经典沙盘，逻辑变量符合企业运营管理中的具体情况，学员将被分成若干个探险小分队，携带购买的物资“装备”：“指南针、寻宝图、水和食物—&mdas.. |
| 如何做好项目预决算管理 |
| 主讲老师：魏及淇 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别：建筑建材 |
| 课程简介：一、项目预决算工作的重要性二、项目预决算中甲乙双方的利益博弈关键点三、妥善恰当地处理好项目造价管理中的各种矛盾四、基建工程造价构成1、基建工程造价理论构成2、现行工程造价构成1）现行工程造价内容2）建筑安.. |
| 防范电信网络诈骗 专题讲座提纲 |
| 主讲老师：郑志东 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：1、电信诈骗的概念：电信诈骗的特点，2、电信诈骗的常见形式与案件：冒充公检法等机关诈骗，QQ/微信群冒充领导诈骗，网银升级诈骗，代办信用卡、贷款诈骗，虚构消费退税诈骗，网络征婚、交友诈骗，贵金属、期货、股票投资诈骗，.. |
| 上下贯通：基于共情与非暴力的赋能沟通 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 中层管理 行业类别： |
| 课程简介：第1章 沟通认知：沟者，构筑管道也；通者，顺畅也1. 正确认识沟通及人际沟通的价值；2. 沟而不通，问题在谁？如何衡量一个人的沟通能力？3. 沟通的漏斗原理和执行中的“折中折”现象；4. 人际沟通.. |
| 新媒体运营实务 |
| 主讲老师：李璐 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：广告传媒 |
| 课程简介：模块一：新媒体运营概述1．新媒体运营的基本概念新媒体运营系统工作新媒体运营概念运营与营销的异同2．新媒体运营的基本内容新媒体运营发展的 4 个阶段新媒体运营的 4 大经典运营模块新媒体运营的 5 类衍生运.. |
| 员工招聘 |
| 主讲老师：王琛 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一章：介绍一、人力资源管理与招聘和甄选1、人力资源管理是培育企业核心能力的关键2、人力资源管理与招聘和甄选3、招聘和甄选现实二、人岗匹配1、人岗匹配2、个人—团队匹配3、个人—组.. |
| 如何做一名出色的生产（一线）主管 |
| 主讲老师：温哲滔 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1、现场管理者的角色与作用☆客户的要求☆五个基本问题☆管理五大职能☆任务——员工平衡☆一流现场的员工☆现场管理的方法与工具☆现场管理者禁忌的行为☆成功的现场管理者2、OJT培训.. |
| 1天搞定企业微课 |
| 主讲老师：郭龙 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：章节 要点 教学方式 时间序：现在成人学习趋势按需学习拿来即用用完即走企业微课案例分析：万达、京东、新奥大学明确微课在成人学习中独特的价值 讲解 1.. |
| 数字时代的商业生态构建 |
| 主讲老师：王甜娜 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是数字化？1、易经八卦让第一台电脑实现数字化。2、数字化的本质3、数字化演进四部曲互动：互动游戏-打开思维分组：分组竞争-机制设定-奖励规则（建立企业生态模拟组合）=.. |
| 柔性领导力-五维演讲打造企业吸金代言人 |
| 主讲老师：王甜娜 培训天数：5 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、为什么企业家要成为“自明星”自我代言？1、激励士气2、融资路演3、产品发布4、招商会销5、个人IP6、企业发言7、聚合粉丝8、沟通谈判互动：互动游戏（突破自.. |
| 高效沟通实战课程 |
| 主讲老师：贺红玲 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：透彻认识沟通的重要性以及实现高效沟通的基础方法一、透彻认识沟通的重要性1、沟通是职场人士、销售人员必备的能力，职场人士的工作离不开沟通与协调；2、组织内缺乏有效沟通，是造成很多问题的根源；3、分配工作、监督检查.. |
| 发课方案 |
| 主讲老师：田静 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：财报的奥秘一、初始财务报表1、走进财报家族初始财务报表财报是企业的晴雨表企业的底子、面子、日子都是谁？三大报表勾稽关系2、从雾里看花到心中有数=.. |
| 供应链之供应商风险管理 |
| 主讲老师：邢岩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：从供应链入手供应商风险管理-初识供应链&供应链管理-从供应链入手供应商风险管理-供应商风险从何而来？-供应商精细管理交货期管理质量管理-神秘顾客法供应商.. |
|
|
