内训课内训课
| 开启事业成功的钥匙 ：职业角色定位与职业生涯规划 |
| 主讲老师：尹宏刚 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一单元：职业角色定位——成为杰出的企业人1.目标与结果2.由内而外全面造就自己3.思维转变4.成长三层次5.用责任、细节、感恩撑起企业的这条大船6.能力和责任的关系7.高效能习惯之不.. |
| To C企业线上增长体系建设 |
| 主讲老师：孙海涛 培训天数：2 天 专业类别： 商业模式 行业类别： |
| 课程简介：一、可持续的用户增长对企业的价值是什么？1、了解用户增长的本质2、用户增长在当下市场环境的重要性3、用户增长与市场营销及运营的区别与关系4、做增长避免陷入的 5 个误区二、增长前的深度思考：准备好了吗？？1、没有.. |
| 从设计到运维全寿命周期低碳住宅实施路径 |
| 主讲老师：罗蕴姣 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别：建筑建材 |
| 课程简介：PART1：低碳建筑基础理论（90分钟）一、低碳建筑的定义与核心原则讲授+图表，20分钟1、碳中和与碳足迹概念2、全生命周期碳排放计算模型3、被动式设计六大原则4、材料隐含碳核算方法5、能源系统集成优化路径 .. |
| 修心炼心用心，带出卓越团队 |
| 主讲老师：赵驹 培训天数：1 天 专业类别： 团队建设 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：上篇：修心——勤于自我修养一、自我与完善：修养的基础1、经典语录学习2、历史故事借鉴二、天道与公德：修养的坐标1、经典语录学习2、历史故事借鉴三、品性与德行：修养的核心1、经典语录.. |
| 战略人力资源管理与员工能力开发 |
| 主讲老师：钱庆涛 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 基于战略的人才管理的特点与要求 1.基于战略的人才管理的要求2.基于战略的人才管理的特点3.以业务为导向的高效人才管理体系设计案例分享：华为公司人力资源的组织架构.. |
| 布满天空的摄像头—金四专题+税务筹划 |
| 主讲老师：张军 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：金税四期引入：以一起讲师实务案例引入课题一、金税四期有哪些主要内容？线上那些关于金税四期，触目惊心的信息都是真的吗？案例：对金四常见的几个错误理解金税四期的内容、特点.. |
| 银行实用职业素养与职业生涯规划 |
| 主讲老师：柳晴心 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、银行岗位设置与职责界定1.商业银行支行的定位与岗位设置2.商业银行支行常规组织架构图及各岗位职责1)以产品为中心的岗位设置2)以客户为中心的岗位设置① 大堂经理的岗位职责及核心素养② 柜员的岗位职责及核心素养.. |
| 企业挂牌上市全流程解析与资本运作实操 |
| 主讲老师：蒲雁 培训天数：2 天 专业类别： 资本运作 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：中国多层次资本市场一、多层次资本市场的内涵与外延1. 广义下的多层次资本市场2. 债权证券化、资产证券化、股权证券化的资本市场发展3. 企业运用资本市场转型升级的路径与逻辑二、认识中国资本市场1. 多层次.. |
| 解读财务报表——如何利用三大报表“控风险定决策” |
| 主讲老师：郝嘉 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导入：2021年孟晚舟在年报发布会上的演讲第一讲：少踩坑——三大报表看税务风险一、资产负债表看企业的“命”——企业存在的6大典型风险1. 卖发票2... |
| 企业家高效演讲思维 |
| 主讲老师：雨晨 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 让你的演讲更有逻辑1.演讲准备如何了解听众确定演讲的主题和目的制定演讲的大纲和结构等演讲语言的分类与特点2.使用简单、清晰的语言，避免使用复杂.. |
| 游戏规则改变--当制药业迈入AI时代后 |
| 主讲老师：王明哲 培训天数：1 天 专业类别： 人工智能 行业类别：医药医院 |
| 课程简介：一、智能化的底层原理1、人工智能的2大底层原理逻辑固化：师傅“教”徒弟知识抽取：师傅“带”徒弟案例：预测男生是否会受女生欢迎2、人工智能.. |
| 工程项目人员高效沟通与商务礼仪 |
| 主讲老师：吴建宏 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：工程项目中的高效沟通技巧第一单元：沟通的核心理解1. 沟通的定义与重要性- 沟通在工程项目中的作用- 沟通的双向性与反馈机制2. 沟通的层次与模型- 有效沟通的层次：信息、情感、行动- 沟通模型（编.. |
| 目标管理与过程管控 |
| 主讲老师：吴永彬 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导入：小游戏——目标感第一讲：何为管理目标？小组研讨：什么是目标？1、目标的重要性1)没有目标难有收获2)焕发激情激发潜力3)结果导向少走弯路4)目标是管理的基本出发点案例：选择比.. |
| 高效沟通力实战---对下赋能、平行协作、对上汇报与外部合作 |
| 主讲老师：金宗杰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、沟通底层逻辑与信任构建1、沟通底层逻辑案例：巴比伦塔的启示 沟通的三种方式 避免贴标签 关注对方需求 自我情绪ABC 区分事.. |
| DeepSeek & AI赋能传统零售百货商场营销转型 |
| 主讲老师：董思齐 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：一：AI & Deepseek科普与全面认识1. AIGC概念及原理 概念解析：生成式AI（AIGC）的定义与发展历程 技术原理：自然语言处理（NLP）、多模态生成、深度学习.. |
| 场景营销俘获客户的心 |
| 主讲老师：薛冰 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一部分 掌控 如何提前了解你的客户？1、从客户的周边切入2、收集资料时要树立的三个目标第二部分 准备 拜访客户时必须带什么东西？1、产品建议书准备：高、中、低三档2、帮助场景代入的道具3、签单工具：文具、电脑 .. |
| 新金融环境下的银行网点布局 |
| 主讲老师：林涛 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：银行网点面临的现状问题：现在的网点是什么样的？一、客户现状二、同业竞争三、网点经营周期四、全面能力提升的平台第二讲：同业网点布局情况一、村镇银行——高匹配度网点布局（一）社.. |
| 国企末等调整与不胜任退出制度操作实务 |
| 主讲老师：李皖彰 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：一、“没有炒过人的HR不是真正的HR。”国有企业常见劳动争议处理的特点分析正视劳动争议的复杂性忽视劳动争议处理特殊性的风险点及管理建言如何利用劳动纠纷处理的综合性完善用工管理？劳动争议处理中H.. |
| 存量客户维护与数据化营销思维 |
| 主讲老师：张亚西 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：数据化思维一、基础数据与转化率的关系二、转化率的核心要素1. 熟悉度2. 流程步骤3. 关键促成三、数据分析1. 基础信息2. 直接信息3. 推断信息第二讲：团队共创一、营销是什么？ .. |
| 齐心协力—工作汇报与向上管理 |
| 主讲老师：粟长风 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、向上管理的基础：正确认识上下级关系1.1 讨论：为什么经常出现上司的态度总是不温不火，即使员工觉得足够忠诚努力仍然不能获得领导信任？1.2 汇报本身就是工作，是员工工作职责的一部分明晰企业的组织架构&.. |
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