内训课内训课

对标管理--在学习中超越 |
主讲老师:李开东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、对标管理的认识1、什么是对标管理?2、对标管理的起源--美国施乐公司3、对标管理的定义4、对标管理的理解--“四标”循环5、对标管理的范围6、对标管理的目的--培育具有全球竞争力的世界.. |
安全标准化管理 |
主讲老师:郭卫国   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
课程简介:一、概论 二、组织机构及职责 2.1组织机构模式 2.2各部门及有关人员的职责 2.3安全标准化组织 三、安全标准化要素管理职能划分 四、安全标准化要素管理职能划分 五、安全生产方针目标管理及主要措施 5.. |
电力班组/站长讲课培训纲要 |
主讲老师:郭卫国   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:第一篇 班组管理基础篇一、管理与班组管理1. 意识管理1)党建引领2)保垒作用和先锋模范带头作用的历史传承3)群团力量4)积极向上激励5)电力改革6)新时代形势及政治意识7)能源革命8)电力企业立.. |
电网建设技术经济管理课纲 |
主讲老师:郭卫国   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:时间安排 培训模块 主要内容 培训形式1.5h 电建技经基础知识 1.工程估算、概算和预算2.定额3.电网工程造价的构成4.电建项目实施阶段计价与控制5.其他技经专业知识 课堂讲授1.5h 电力建设工程概述 1... |
银行网点服务礼仪 |
主讲老师:张烨   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别:银行金融 |
课程简介:课程模块 内容大纲第一模块服务礼仪篇 -服务的三个层次-厅堂服务礼仪心态认知-标准仪容仪表-规范服务行为-规范服务语言-通用商务礼仪通关演练:银行厅堂服务礼仪演练及专业点评 第二模块服务流程篇 -.. |
中国式精益生产管理 |
主讲老师:李开西   培训天数:1 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
课程简介:第一讲:精益的起源与发展一、精益管理的起源1. 认知丰田2. 丰田在今天的地位3. 丰田生产系统TPS4. 丰田管理方式的核心5. 精益生产方式的诞生案例:一张图看懂精益生产二、精益生产在中国的发展1.. |
如何做一名优秀班组长 |
主讲老师:李开东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一章 班组长责任心修炼一、世界500强把责任作为关键理念和价值观 二、负责任的5大层面 1、推卸责任:有问题是别人的问题 2、分清责任:这是谁的责任? 3、承担责任:我是一切问题的根源 4、问题=机会(有问题.. |
初级班新官上任篇--从技术到管理的完美蜕变 |
主讲老师:李开东   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:角色定位与认知(一)对班组长的理解1、什么是角色1)个人角色说明书2)你的角色应是平衡的2、在企业里我的角色是什么 1)班组长-理想模型2)班组长-自画像3)班组长-认识班组长4)班组长-杰出.. |
国网呼叫中心福祸相依 安不忘危 ——预防安全事故的6把宝刀 |
主讲老师:李开东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:第一讲:安全意识的强化之“思”刀一、安全为了谁1、认识自我1) 对安全的理解2) 后悔的人去了哪里2、安全为了谁1) 从公司角度诠释2) 从家庭角度诠释3) 从个人角度诠释3、.. |
反窃电的理论与实践课纲 |
主讲老师:张曦月   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:时间安排 培训模块 主要内容 培训形式D1 AM 窃电查处的相关知识 1.什么是窃电2.窃电的种类3.如何认定窃电4.窃电处置的依据5.窃电量如何计算6.窃电相关处置7.防止窃电的方法 课堂讲授窃电的排查.. |
电力营销业务能力提升专题培训 |
主讲老师:张曦月   培训天数:3 天   专业类别: 营销管理 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:第一节:业扩报装业务一、低压用户业扩报装工作流程1、作业流程介绍2、低压业扩报装工作流程要求3、台区经理的工作内容二、低压用户用电业务咨询1、低压用户用电业务类型2、低压业扩业务中用户相关知识三、低压新装.. |
一线员工安全节能培训 |
主讲老师:王栋   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理 行业类别: |
课程简介:第一章安全含义及其重要性1、员工安全行为表现2、消除隐患3、员工安全技能个人实施指南4、事故处理5、安全技能和知识第二章安全技能素养1、不伤害自己2、不伤害他人3、不被他人伤害4、不让别人受到伤害.. |
公关人员基本素养与危机公关 |
主讲老师:陈滢妃   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:课程导入:案例引入----从奥运看公共关系:一个大国的形象树立一、企业公共关系1.公关的内涵2.公关现象描述3.公关在中国4.公关组织的分类5.不同阶段的公共侧重点6.组织美誉度建设7.对象公共关系二.. |
销售中的软实力修炼 |
主讲老师:陈滢妃   培训天数:1 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
课程简介:■案例分享导入课题:1、西方历史上最著名的一次以貌取人2、中国历史上最惨烈的一次失礼于人第一讲 商 务 礼 仪一、仪容仪表1、面容2、发型3、着装4、细节二、仪态1、站姿2、坐姿3、蹲姿.. |
细节打磨——课程效果与效果评估 |
主讲老师:曹甄俊   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一章 以终为始,效果深化关键理念1.培训目标来源(1)组织期待(2)学员需求2.培训目标类型(1)态度类:解决观念问题(2)技能类:缩短表现差距(3)知识类:弥补认知缺口3.培训目标实现(1)讲清楚.. |
国有企业改革 |
主讲老师:曹军武   培训天数:2 天   专业类别: 经济形势 行业类别: |
课程简介:一、深化国资国企改革的概况1、 中共中央深改委员会改革机制2、 国务院国企改革领导小组概览3、 “1+N” 政策文件的构建4、 国企改革“十项改革试点”5、 案例:某.. |
成为卓越培训师 |
主讲老师:王薇莉   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一阶段:课程开发篇暖场破冰:TTT学习小组组建竞聘组长、组建团队、学习目标分享(评分)1、什么是好的课程:应用于解决问题为中心vs学科为中心2、那些课程需要开发:通用课程vs专业课程第一模块 课程开发与设计全解 .. |
TTT课程开发(经验萃取)教程 |
主讲老师:袁广全   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:传承不走样,复制创绩效一、定标找差,以问题为线索 需求调查与目标确定 以终为始,用以致学 1、知识管理与企业发展 a、知识之轮 b、组织学习发展阶段 c、理智阶.. |
TTT-内训师讲台形象塑造专项训练 |
主讲老师:夏瑾言   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一讲:讲台形象的构成要素简介一、身法二、妆法三、眼法四、音法五、手法六、步法第二讲:讲台形象塑造分步训练一、身法1.讲台形象的身形要求1)肌肉放松2)脊椎位置3)空间觉知4)形体节奏.. |
党员干部的管理哲学与领导艺术 |
主讲老师:薛磊   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别:党政机关 |
课程简介:第一讲:西方管理 VS 东方管理一、西方管理与东方管理的精髓1、西方管理的精髓——规范管理中国古代的管理实践:法家的在春秋和战国当中的政治巅峰2、东方管理的精髓——人本管理.. |
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