内训课内训课

| 打造卓有成效的管理者 |
| 主讲老师:颜廷录   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲 从零起步:认识中层一、什么是中层n 中层是企业的栋梁n 中层应注意自己的形象设定n 中层要有忍辱负重的能力n 中层管理的黄金分割法则n 中层应帮助老板排忧解难n 中层应确立自己的领导风格n 中层应.. |
| 移动通信行业项目管理系列培训中级案例版 |
| 主讲老师:林恩   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别:通信邮政 |
| 课程简介:课程背景:在电信和高科技行业普遍推行项目化管理的背景下,本课程结合移动通信行业经典案例和最佳实践,并提供适当机会,参与管理顾问精心设计的项目管理正面范例性案例分析,使学员迅速形成极具实战性的项目管理能力。在此基础上,本课程要求参.. |
| 全面项目管理 |
| 主讲老师:高屹   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:前言:什么是项目和项目管理1、项目的定义与特点2、项目管理发展历史—伟大的项目=伟大的项目管理吗?3、项目管理案例(近代项目管理经典案例,我国项目管理经典案例) 讨论:您经历过的最失败的项目。虽然领域不同,内.. |
| 如何对销售人员进行绩效管理 |
| 主讲老师:陈永胜   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、企业绩效不佳的具体表现1.公司有美好的市场目标却难以有效达成;2.销售人员不知道如何针对性解决问题,总是达不到上级的要求;3.销售人员总是感觉付出的态度,难以得到正确的度量与激励;4.不考核时大家还会相互进行支持与协.. |
| 人才培训与评价管理方法体系 |
| 主讲老师:闫海涛   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲 绩效导向的人才开发与培训体系1. 企业绩效与核心能力关系2. 如何从企业战略梳理企业核心能力Ø 核心岗位Ø 核心人才3. 现代企业人才地图的建立Ø 编制方法&.. |
| 流程管理与优化高级研讨课程 |
| 主讲老师:林恩   培训天数:2 天   专业类别: 流程管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲:流程再造――管理的第三次革命1、通过业务流程再造适应变化和竞争2、流程再造的概念3、流程再造的意义4、流程再造的背景5、流程再造的原则第二讲:流程再造的前提和条件1、市场变化与内部管理流程分析.. |
| 员工管理与激励 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
| 课程简介:第一节:认识人、了解人、你就能人所不能。 ——人的认知模式 10/90法则 心智模式的作用 心智模式——一张隐藏的心灵地图 不同的心智模式——会有不.. |
| 销售角色认知与流程关键 |
| 主讲老师:王鉴   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:石油化工 |
| 课程简介:课程背景:专业销售的概念始于20世纪20年代由美国销售心理学家E. K. Strong撰写的《销售心理学》。其核心发展至今即人们熟知的专业销售技巧(PSS)。专业销售技巧的内涵本身一直在变,始终与市场的发展同步,使得这一经典的销售模.. |
| 打造高绩效团队 |
| 主讲老师:陈致谚   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:第一讲、团队绩效1.知己知彼-盘点团队现状2. 团队绩效就是一切3.有效团队与无效团队比较4.团队管理的本质5.高绩效团队的6个特征6.高绩效团队成员的8种现象案例研讨:新任经理的烦恼!第二讲、如何打.. |
| 市场分析与营销战略规划 |
| 主讲老师:张长江   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:机械行业 |
| 课程简介:第一讲、营销战略概述 1、来自市场的挑战:产品同质化、价格战、传统市场萎缩 2、营销战略的内涵 3、从三国鼎立和中国革命战争中得到的启示 4、我们需要战略吗:某电气设备厂商的战略营销实例分析 6、营销战略与企业战.. |
| EXCEL与高级财务管理 |
| 主讲老师:李宗民   培训天数:2 天   专业类别: 沙盘模拟 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、EXCEL高级财务管理技能基础1. EXCEL基本操作(1)工作簿的基本操作(2)工作表的基本操作(3)单元格的基本操作2.数据输入与编辑(1)数据输入(2)数据的编辑3.使用公式和函数(1) 公.. |
| 医院管理者的知人善任——医院部属培育与有效激励 |
| 主讲老师:顾枫   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别:医药医院 |
| 课程简介:第一篇 培育与激励:医院管理者的应尽职责 医院管理者的产品就是医护人员的行为 不良的行为来自不良的管理 培育下属就是培育自己的未来 下属为何缺乏激励.. |
| 压力与情绪管理 |
| 主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:电力煤炭 |
| 课程简介:一. 基本知识 1.什么是压力 2.压力信号 3.压力的来源 4.情绪智能(EQ)的内涵 5.情绪的错误信念 6.情绪的真正来源 二.NLP情绪管理技巧 7.借力法-迅速到达优良状态 8.EQ处理对方.. |
| 步步为赢:区域营销沙盘模拟演练 |
| 主讲老师:银高峰   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 销售技巧 团队建设 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:演练背景: 军队不打无准备之仗,因为这样做会导致失败,会为此付出沉重的代价。市场营销也同样如此,没有整体发展战略为指导的营销行动是注定要失败的。作为营销经理,你,如何用较少的投资打开目标市场?如何组建你的销售团队、提高拜访绩效?.. |
| 目标管理(MBO) |
| 主讲老师:邱柏森   培训天数:2 天   专业类别: 绩效管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:前奏:(案例分析: 通过互动让学员提出他们面临的有关提升管理绩效的问题和挑战,由此来引出为什么进行目标管理) 模块一、目标管理概述(案例分析、头脑风暴) 什么是目标?(头脑风暴) 故事与案例 一起来思考:有了目标,还缺乏.. |
| 优秀员工的职业化心态塑造 |
| 主讲老师:周之尧   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:优秀员工的职业化心态塑造只有好心态,才有好前程;员工心态好,老板不烦恼课程背景:我们在大量的培训调查中发现,现在很多职场员工聪明伶俐,脑子灵活,对事物的接受能力,反应能力都很快,但往往缺乏的是对工作的敬业精神,具体概括起.. |
| 市场经销与大客户销售实战研讨课程 |
| 主讲老师:林恩   培训天数:3 天   专业类别: 营销管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、集团客户分析1.集团客户特征1.采购对象不同2.采购金额不同3.销售方式不同4.服务要求不同2.集团客户资料收集1.客户资料2.竞争对手3.项目资料4.客户个人资料3.集团客户采购(招标).. |
| 研发项目综合管理与运用要领实训 |
| 主讲老师:郭致星   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一.序言本章节学习目标:建立本课程学习的项目组织,明确本课程学习内容。各小组识别演练用项目,已备后续现学现用掌握项目管理的基本概念、理清思想1.1通过开场白让课程的参与者(该项目的相关干系人)相互熟悉,为课程后续顺利开展奠定基础.. |
| 目标管理 |
| 主讲老师:马永志   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、什么是目标管理1.目标管理的要点2.目标管理的好处3.目标管理的六个特征二、管理者应如何制定目标1.目标设定常见的错误2.目标设定SMART原则及应用3.中层干部设定部门目标的八大核心步骤4.关于目标.. |
| 如何正确决策——领导决策力 |
| 主讲老师:张金洋   培训天数:2 天   专业类别: 总裁研修 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一章 决策力等于领导力一、决策是生活的基石二、决策造就人生三、小心决策失误四、优秀决策者的特质五、你是逻辑型思考者还是直觉型思考者六、决策是把双刃剑第二章 决策的类型一、决策的5种类型 .. |
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