内训课内训课

新员工角色转换与职业心态训练 |
主讲老师:齐磊   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:开营:团队建设一、团队如何建设?团队是由个体组成,只有互相提供价值,才有合作可能。没有内心的强大的员工,就没有强大的公司。二、建立高效的学习环境学习现场形成一种竞争PK的学习方式,用这种方式让学员快速进入学习和体验的状态.. |
当前宏观经济形势解读 |
主讲老师:张庆安   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、全球经济形势1、世界GDP走势低迷世界GDP走势萎靡全球贸易低迷直接投资异化通缩通胀分化并存2、全球经济低迷恶果失业率居高不.. |
营销精英的八大狼性生存法则(心态篇) |
主讲老师:梁辉   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:法则一:危机意识前言:为什么出了点成绩,我们就沾沾自喜?为什么我们缺乏持续努力的紧迫感?为什么我们很容易就满足现状?为什么我们容易在顺境中迷失方向?课程收获:通过这一单元养成永不满足,时刻关注外界变化,不断成长的危机意识!1. .. |
关键对话 —超高效商务沟通谈判思维与实战技巧 |
主讲老师:刘影   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:Day1Part1 沟通基础认知一、沟通一定要说话吗?互动游戏:什么是沟通二、沟通的三种情况1. 说服2. 辩论3. 谈判三、什么是商务谈判1. 理性和非理性2. 自我利益为先3. 共同合作 .. |
财务成本管理 |
主讲老师:王泽莹   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
课程简介:一、成本费用控制的重要性1、关于成本费用控制2、成本费用控制的步骤3、成本费用控制的对策4、成本费用控制的意义二、食品加工行业的成本费用控制 1、产品成本的构成2、影响成本的几大方面3、成本的关键控制点 .. |
商业银行法律合规风险防范 |
主讲老师:林承铎   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别: |
课程简介:一、商业银行合规与法律风险管理概述1、法律的各种形式(法律、行政法规、部门规章在银行具体业务中的体现(1)行政机关规章与法律之间的选择关系(2)金融创新业务与合规、合法之间的联系(3)信贷业务中的合法合规性政策变化所带来.. |
团队协同管理与沟通技能提升 |
主讲老师:赵成国   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:有效沟通3大症结1. 向上沟通没有胆2. 向下勾通没有心3. 水平沟通没有肺第二讲:常见5大协同困境1. 双赢心困境2. 投资心困境3. 同理心困境4. 责任心困境5. 大局心困境第三讲:.. |
曾子熙老师-核心课程金字塔原理逻辑思维-思考、表达与解决问题的逻辑技巧 |
主讲老师:曾子熙   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
课程简介:曾子熙老师-核心课程金字塔原理逻辑思维-思考、表达与解决问题的逻辑技巧主讲:曾子熙老师课程介绍:《金字塔原理-思考,表达和解决问题的逻辑》是麦肯锡40年经典培训课程,以《金字塔原理》书为框架,主要介绍思考和表.. |
电力行业高质量发展与未来发展趋势 |
主讲老师:苗东利   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:电力煤炭 |
课程简介:第一讲:推进电力行业高质量发展一、电源侧和电网建设的高质量发展是电力企业高质量发展的核心1. 电网高质量发展战略与路径2. 推进重点项目建设3. 加强配电网建设4. 推进电力物联网高质量发展1)迭代完善顶层设计 .. |
团队共振巅峰训练营 |
主讲老师:韩鹏   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:社会竞争压力分析一、大环境给中国造成的影响1. 中美贸易战对于中国的经济形势影响分析2. 疫情对于中国未来就业形势深入分析3. 国内进行深化改革带来的整体影响二、当今环境下的实况分析1. 狮子和斑马的故事.. |
当责 |
主讲老师:凌敬忠   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:当责模块 课程大纲 时间分 教学方法课程导入 •开场(客户方)•破冰活动•研讨公约•课程介绍•讨论:学员面临的挑战是什么? 30分 •内容讲解&bu.. |
冲突管理 |
主讲老师:韩东妮   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:【课程形式】:讨论、游戏、讲述、引导、测试、案例分析、演示【课程内容】:冲突的定义 1 反思冲突给你的印象:主动思考冲突在我们的意识和潜意识中的作用,从而了解他如何控制我们的行为,并最终形成我们的冲突管理类型。 .. |
MSA测量系统分析培 |
主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别: |
课程简介:一、基础篇1. MSA的重要性2. 测量系统分析的对象3. 测量系统误差来源4. 测量基础术语 5. 测量系统统计特性6. 理想的测量系统7. 测量系统应有的特性8. 测量系统变异性的影响9. 测量系.. |
以终为始:渠道招渠道开发与管理 |
主讲老师:叶敦明   培训天数:2 天   专业类别: 经销商 行业类别: |
课程简介:上篇 招材进宝,经销商开发的杠杆力一. 树大招风,筑巢引得凤凰来1、案例分析(一):卡特皮勒的“选商与育商”1)倚重经销商的地头力2)帮助经销商薪火相传2、招商策划,我所想成就你所愿1).. |
为爱死磕——百万重疾赢销特训营 |
主讲老师:鄢利   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
课程简介:第一讲:观念篇一、重新认识重疾险新规1. 保险销售的本质2. 风险管理的认知3. 疾险新定义解读1)新增三种重疾2)部分重疾分级赔付3)三种重疾降级3)赔付标准趋于严格4)轻症赔付比例限定5)轻度.. |
流量裂变 |
主讲老师:张伟奇   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:认知流量1. 流量是什么2. 为什么一切生意的本质是流量3. 流量的“死亡山谷”4. 重新考量我们的生意第二讲:引爆流量1. 引流的来龙去脉2. 精准客户画像3. 立体流量.. |
ICTI玩具商业行为守则内审员培训班 |
主讲老师:内审员讲   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别:玩具礼品 |
课程简介:第一天一、ICTI CARE Process 标准详解1.工作时数2.工资与补贴3.未成年工4.强迫劳工与使用囚工5.纪律常规6.歧视7.员工代表8.工厂设施9.消防A)紧急情况应对措施 .. |
企业人才发展与培养体系建设 |
主讲老师:胡军令   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
课程简介:第一讲:从经营视角看待人才战略管理一、厘清业务战略与人才战略的关系开篇问题:1)业务部门是怎样看待人力资源管理的?2)企业的人力资源管理面临哪些窘境?1. 理解企业发展的底层逻辑1)人力资源2)客户价值3.. |
4D领导力打造卓越团队 |
主讲老师:严红艳   培训天数:3 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:识与团建1. 入场调查(学员与学员,学员与讲师之间第一次连接)2. 学习场及连接的建立‐4D连结‐互画像(老师与学员间, 学员与课程内容间,老师、学员、课程内容三者之间连结)3. 团队建立(角色分工及激励政策与期望建立).. |
解密企业基因 |
主讲老师:王建华   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:解密企业成功核心,天龙八部,步步为赢 |
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