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非人力资源的人力资源管理:如何让业务管理者更强大
主讲老师:何欣   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:第一单元:“三懂+四力”——业务管理者的人员管理思维 直入场景:五个人力资源管理的场景 转变:领导梯队的三个阶梯、三次转变(员工、主管、业务及职能负..
喜忧并存,稳中求进
主讲老师:宋学丛   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理   行业类别:
课程简介:一、当前全球经济的运行状况如何?。1、疫情下的高经济波动全球主要经济体GDP增速变动全球经济在“类滞胀”的约束下继续修复2、疫情下发的经济体的宽松政策ɨ..
当前宏观与监管形势下的合规风险管理、案防管理与员工行为管理
主讲老师:贾宏波   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:银行金融 
课程简介:第1章 当前中国的宏观经济要点要点:1.当前中国商业银行运行情况2.当前重点支持行业和重点投放行业3.当前中国宏观经济与金融政策要点4.近期我国全方位金融监管要点与思路解读与分享5.中国商业银行业运营的主要挑战与..
问题分析与解决
主讲老师:钟理勇   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理   行业类别:
课程简介:课程议题 培训议题 时间 授课方式一、厘清问题:认识问题的本质是根本解决问题的起点。 全局游戏:收获季节厘清问题的根本目的是“弄清事实”,其步骤主要有:描述问题..
团队沟通与协作
主讲老师:万盛兰   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一讲 高效沟通概述1、决定工作绩效的三方面:态度、知识、技巧2、沟通技巧是成功人士必备的三大基本技能之一3、高效沟通概述第二讲 高沟通技巧1、 完整的沟通过程:编码、解码、反馈2、 高效编码的技巧1)高..
语言艺术与沟通协调
主讲老师:万盛兰   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一章:沟通的内涵与实质1、沟通的实质与内涵2、沟通的禁忌3、沟通的过程模型第二章:沟通的技巧1、营造良好的沟通氛围1)融洽的题外话2)有效赞美3)接近距离4)善用道具2、建立畅通的沟通通道【..
人力资源数据化管理
主讲老师:张骊   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:第一模块 透过数据看人力资源管理案例分享我们为什么需要大数据什么是大数据大数据的作用视频分享大数据与人力资源管理 ..
研发项目管理六步法
主讲老师:朱焕   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理   行业类别:
课程简介:研发管理体系1. 研讨:研发管理的目的和本质是什么?有什么特点? 2. 企业流程框架3. 企业必须建立面向市场和客户需求的闭环研发流程体系4. 研发管理体系架构和核心理念5. 产品开发规和标准:CMMI、IPD、IS..
结构化思考力与职场表达
主讲老师:刘梅   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲、理论基础篇:透过结构看世界(一)结构化思考力应用场景1.接受信息:倾听与阅读2.表达信息:写作与沟通3.思考决策:分析与判断(二)透过结构看世界、洞悉事物本质1.透过结构看世界是一种生活态度2.只有想..
职场写作技能提升 ——用写作撬动你的职场影响力
主讲老师:刘梅   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:导入篇:重新定义职场写作(一)职场写作的误区【职场写作与文学创业有本质区别,写小说、写诗歌需要才华,职场写作是最不需要才华的,职场写作是达成目标。】1.职场写作的本质每一步工作都成果化2.职场..
从传统到智能-Deepseek助力办公场景提效
主讲老师:穆生一   培训天数:1 天   专业类别: 人工智能   行业类别:不限行业 
课程简介:模块一:DeepSeek基础与核心功能一、DeepSeek入门与效率提升DeepSeek功能全景与办公场景适配DeepSeek的模块化架构(文本生成、数据分析、多模态处理)与低门槛操作逻辑。 ..
拿结果说话——营销管理实战训练营
主讲老师:楚易   培训天数:3 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:前言:VUCA时代全面到来的情况下快消品行业面临挑战是什么?一、乌卡(VUCA)时代下市场的显著特点是1、易变性(Volatility)2、不确定性(Uncertainty)3、复杂性(Complexity)4、模糊..
管理能力提升
主讲老师:史俊慧   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:1、 结果导向的管理者 错误的管理意识 工作三问加一问 摆脱“彼得法则” 管理者的“华丽转身”讨论:管理..
从校园人到企业人
主讲老师:杜良鹏   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一部分 从校园到社会的跨越1. 企业和学校的四大不同点2. 企业最欢迎什么样的大学生3. 企业中的层级意识4. 新员工的职业化角色定位5. 初入职场十大困惑分析6. 案例讨论:新员工珊珊刚进公司一个月就离职的..
初阶TTT技能提升培训
主讲老师:万盛兰   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一章 开启篇——培训认知1、认知培训1)培训等于讲课吗?2)培训的定义3)培训的三大核心元素2、成人学习的特点1)自主学习2)经验基础3)目标导向4)实用导向3、培训师..
职业规划与时间管理
主讲老师:万盛兰   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一篇 职业规划第一章:职业价值观1、认知职业的含义。1)职业与事业的区别2)职业素养的分类3)理解四种职业人的界定2、职业价值观如何实现内化1)在日常生活中培养——从小事做起..
职业化素养修炼
主讲老师:万盛兰   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:第一章:职业价值观1、认知职业素养的含义2、理解职业素养的分类1)显性职业素养2)隐性的职业素养;3、职业价值观如何实现内化1)在日常生活中培养——从小事做起,从自我做起,从现在做起;..
政府关系建立与公关技巧
主讲老师:刘炜   培训天数:1 天   专业类别: 运营管理   行业类别:党政机关 
课程简介:第一讲 政商关系与公关关系的建立一、良好的政商关系重要性1、“政商关系”----“0”和“1”的游戏?2、中国各级政府的特点习惯?3、如何成功的与..
党务公文写作与新闻宣传能力提升
主讲老师:刘炜   培训天数:1 天   专业类别: 红色教育   行业类别:党政机关 
课程简介:第一讲 党务公文分类与行政公文写作技巧一、党务公文种类1、行政类(1)下行文:命令、决定、公告、通告、通知、通报等;(2)平行文:函件、通报、请求等(3)上行文:请示、报告等2、事务类(1)计划、总结..
人际关系与归属感管理
主讲老师:岳克国   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:一、团队协作的人际关系处理能力提升1、团队和群体的不同2、团队:高绩效组织的基石3、经典名著: 《西游记》的团队启示4、团队协作的障碍A、团队胜出、英雄淡出(担心自己的光环被掩盖)B、团队精神就是要绝对服从(要站..
 
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