内训课内训课
| 股权融资：企业成功股权融资操作实务 |
| 主讲老师：来寂则 培训天数：2 天 专业类别： 资本运作 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：股权融资筑基篇一、融资的基本认知1. 两种常见的融资方式：债务融资与股权融资2. 股权融资资金来源需与资方诉求匹配3. 股权融资比例要与公司发展周期相匹配4. 股权融资方式要与公司商业模式相匹配二、股权的.. |
| 向管理要业绩——直销团队管理员管理技能提升特训营 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：银行直销团队管理者的角色认知一、银行直销团队管理者做为下级的角色认知1. 职务的起源2. 做下属的四项职业准则3. 下属常见角色错位1）错位一：民意代表2）错位二：领主3）错位三：向上错位4）错位.. |
| 拿业绩说话 结果为王 ——酒类门店全员营销技能培训班 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：3 天 专业类别： 营销管理 行业类别：酒店餐饮 |
| 课程简介：第一部分 酒类门店销售人员职业化塑造第一章、乌卡（VUCA）时代市场变化下打造狼性团队尤为重要一、乌卡（VUCA）时代下市场的显著特点是1、易变性（Volatility）2、不确定性（Uncertainty）3、复.. |
| 体验店社区O2O零售营销与周边生态整合 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：商超零售 |
| 课程简介：前言：VUCA时代全面到来的情况下行业面临挑战是什么？一、乌卡（UVCA）时代下市场的显著特点是1、不确定性（Uncertainty）2、易变性（Volatility）3、复杂性（Complexity）4、模糊性（A.. |
| 妙笔生花—实用公文写作 |
| 主讲老师：侯春梅 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：广告传媒 |
| 课程简介：第一单元 实战篇——实用文体解析 【45分钟】一、通知1、通知的适用范围2、通知的内在结构3、通知的种类划分：转批性、指示性、告知性（会议、.. |
| 电力企业安全生产执行力的黄金法则 |
| 主讲老师：郭卫国 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：课程以电力安全生产科学规律、实践实效为标准，提出提升安全生产执行力为目的，以大量电力行业安全生产案例，独立研发、归纳、总结、提炼了电力行业生产过程中实战安全文化、安全生产执行力的黄金法则、班组安全建设、安全行为塑造等一系列典型经验。详解.. |
| 配电自动化培训计划 |
| 主讲老师：郭卫国 培训天数：6 天 专业类别： 管理技能 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：时间安排 培训模块 模块内容 培训形式D1 上午 配电网架及其配电设备 1.电力系统及配电网2.配电网的运行指标3.配电网的接地形式4.配电网的接线形式 下午 配电网架及其配电设备 5.世界先进配电网介绍6.配电.. |
| 供电所所长现场指挥能力提升专题培训 |
| 主讲老师：张曦月 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一节：关于电力优质服务的基本要求一、低压小微企业的‘三零’服务和高压用户的“三省”服务；二、提升获得电力水平的基本要求1、办电更省时；2、办电更省心；3、办电更省钱；.. |
| 核安全文化专题培训 |
| 主讲老师：张曦月 培训天数：1 天 专业类别： 生产管理 行业类别： |
| 课程简介：第一节：关于核安全文化一、关于安全文化二、核安全文化三、核安全文化建设的内涵和意义四、核安全文化的基本要求第二节：核安全文化的基本特征一、决策层的安全观和承诺1、安全承诺2、决策行为3、责任落实4.. |
| 讲信修睦：采购合同准备实务 |
| 主讲老师：陈飚 培训天数：2 天 专业类别： 采购物流 行业类别： |
| 课程简介：第二讲：一级目录一、二级目录1.给人正文三级目录第一讲：合同1. 合同的重要性2. 拟定有效合同，满足的5个条件1）要约2）承诺3）当事人的合同签约资格（能力）4）某种价值的对价5）受法律约束的关.. |
| 模拟联合国——沟通类情景沙盘模拟课程 |
| 主讲老师：胡亮 培训天数：1 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：（一）管理就是沟通1、沟通对于组织管理的重要意义。“沟通漏斗”原理。2、什么是组织中的有效沟通？3、有效沟通策略：沟通渠道与沟通媒介。4、有效沟通的四大挑战：信息过量、情绪状态、缺乏信任与时间压力.. |
| Excel数据分析与处理应用 |
| 主讲老师：刘道军 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：第1讲 数据的规范与导入数据有效性 数据的导入数据的分析思路数据分析的准备第2讲 Excel公式、函数应用基础了解函数的组成&#.. |
| 信息化时代财务人员如何转型 |
| 主讲老师：邢梁雁 培训天数：5 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：类型 时间 主题 内容 培训师思维类 第一天 财务思维拓展打造 一、财务思维管控1、了解国家财税宏观形势底层逻辑 2、如何定位财务战略转型 .. |
| 协同共生 统筹与协调——HR平衡管理运营逻辑与转型之道 |
| 主讲老师：杨文浩 培训天数：3 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：导入案例：新趋势转型——拆分人力资源管理，还是互联网+云转型，HR自己选？第一讲：定位篇——人力资源管理重新定位一、人力资源部的角色定位1. 传统人力资源部定位&mdash.. |
| 《大数据分析与应用》 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别：石油化工 |
| 课程简介：一、大数据、大数据价值与工业大数据1、大数据应用困扰、现状及问题2、大数据如何做价值输出3、大数据特征与特点4、工业大数据工业大数据概念大数据与工业大数据技术关系.. |
| C端产品运营 |
| 主讲老师：枫影 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：任务一：明确2C类产品运营的增长模型和路径（1小时）【任务解析】基于2B、2b2C、2C不同方式的获客方式，诞生出了相应的增长策略，我们把这些增长策略成为“增长模型”，明确适合自己的增长模型，就能够聚焦注意力.. |
| 战略人力资源管理 |
| 主讲老师：代伟伟 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：一．一个组织如何持续健康发展？如何抓好人力资源管理的主线，连点成线？1. 企业的经营价值链2. 企业发展的显性曲线和隐性曲线3. 思考：如何打造组织系统？4. 组织系统之“屋”5. 组织系统的.. |
| 科技简报写作培训 |
| 主讲老师：钟理勇 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别：广告传媒 |
| 课程简介：第一讲 简报材料基础常识 一、公文的基本常识和科技简报的特点1.简报的定义：简报是以效率为目标的信息组织方式；2.公文的分类：指挥性、知照性和记录性公文；3.材料特点：权威性、规范性和工具性；4.基本作用：上传下达.. |
| 提效能 碎片时间也能完成大任务 ——高效时间管理 |
| 主讲老师：张一博 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：时间管理认知一、时间管理的三大目的1、提升效率2、增加效能 3、扩大成果二、时间管理的四大思维1、价值思维2、成本思维3、统筹思维4、精简思维二、时间管理失效的五大原因1、目标不清晰.. |
| 化干戈为玉帛关键冲突的应对与处理 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：引言：什么是冲突管理？冲突应对能力的小测试。第1章 认知：正确认识冲突1. 思考与讨论：冲突是好事，还是坏事？分析冲突与绩效的关系；决策时，是否要追求意见的一致？沉默是金？2. 避免杜绝傻瓜式选择：战胜对.. |
|
|
