内训课内训课
| 赢在团队——高效团队领导力 |
| 主讲老师：刘志翔 培训天数：3 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：导言：吕布作为管理者的得与失——>团队致胜才是王道第一讲：团队与领导力的基本认识一、团队与团队领导力1. 团队的定义及决定要素2. 团队的本质3. 团队领导力的定义二、团队领导力提升之道 .. |
| 新个税法解析及实务应用 |
| 主讲老师：刘海燕 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 新个税法改革的背景及意义一、个税的历史沿革及改革背景二、个人所得税的税制模式分析三、个税改革的重大意义第二部分 新个税法条文解析一、个人所得税纳税人界定二、个人所得税税率的变化三、个人所得税征税.. |
| 新常态下加强共青团干部工作 |
| 主讲老师：马润青 培训天数：1 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：一、新媒体在共青团工作中的运用1、所有人对所有人的传播传统的四大模式逐渐成为历史第五媒体之手机媒体适合青年特点的传播多样性分析2、充分发挥“互联网+&rdq.. |
| 企业用工法律风险防范 |
| 主讲老师：杨志 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：破冰：导入：劳动用工争议大数据分析案例：近年某省劳动争议案件整体情况第一讲：招聘录用法律风险控制与应对一、破解员工虚假身份入职1. 如何审查虚假身份证2. 虚假身份入职的法律问题3. 虚假身份入职产生工伤如何.. |
| 企业高效能目标绩效管理 |
| 主讲老师：胡军令 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：绩效管理的底层逻辑导入：企业经营的根本目的是什么？一、经营目标是绩效管理的基础1. 基于公司战略2. 基于业务规划3. 基于职能价值观点：志不立，天下无可成之事。案例：大秦帝国700年立志东出4... |
| 黄金增员V计划项目（体验式） |
| 主讲老师：刘海涛 培训天数：5 天 专业类别： 管理技能 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：导入：年薪百万有多难1. 全年全国人月均收入解读2. 月薪5000起全国人口有多少3. 高新行业前十排名解读4. 名校毕业薪酬案例分析5. 招聘市场发展新变化新趋势解析第一讲：后疫情时代增员情况剖析一、增员意.. |
| 四步搭建高效增员系统——增员训练营 |
| 主讲老师：战伟 培训天数：3 天 专业类别： 人力资源 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：第一讲：搭建高效增员系统前的准备——启动增员意愿一、保险钻石时代下增员大时机导入：从人口结构看保险需要1. 养老危机背后的保险刚需1）70、80后大量的养老刚需2）长寿时代带来养老金的高额需求.. |
| 成人达己——高产出的部属培育辅导 |
| 主讲老师：谢瑞宝 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：认知部属培育与辅导一、管理者为何应该培育部属1. 管理者的核心使命2. 管理者为何应该重视部属培育1）培育结果的效果2）培育过程的效果3. 管理者不愿培养部属的原因分析1）没时间教2）与其花时间教.. |
| 数字化运营转型下的运营业务合规风险防范 |
| 主讲老师：郑桥桢 培训天数：2 天 专业类别： 运营管理 行业类别： |
| 课程简介：一、运营合规管理的新挑战二、内控合规的深度认知三、运营合规管理实务四、运营业务风险点（20个问题） |
| 独孤求“拜” |
| 主讲老师：刘飞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一：销售拜访与信任建立1、设目标a.每次拜访都设定一个拜访目标b.客户行动承诺标准 c.获得承诺三部曲：检查、总结、进展案例：四种访谈结果练习 【案例】10条访谈结果 2、列理由：a.客户为.. |
| 礼赢商运——企业软实力增值密码 |
| 主讲老师：孙亚晓 培训天数：2 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：知礼——礼仪的立场及内核1. 礼仪的核心应用价值2. 礼文化对个人修养及职业素养的影响3. 礼仪的三种境界4. 礼仪增值人生——人际关系的王牌润滑剂5. 为什么.. |
| 防错法（Poka-Yoke）培训大纲 |
| 主讲老师：王云飞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程导入破冰游戏：角色扮演第一部分：防错法概述1.1防错的起源与发展1.2防错的概念1.3为什么要防错？1.4防错的收益1.5防错的基本原则1.6防错的作用1.7错误的定义与人为差错1.8错误的十.. |
| 职业化素养与服务意识 |
| 主讲老师：王念山 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：职业道德篇一、职业道德概述二、职业道德的内容1、爱岗敬业（乐业、勤业、精业）； 2、诚实守信（忠诚、维护企业信誉）；3、办事公道； 4、遵章守纪； 5、保守秘密； 6、服务他人； 7、奉献社会；三.. |
| D-FMEA 面向制造的产品设计的潜在失效模式与后果分析 |
| 主讲老师：段富辉 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第1讲：面向制造和装配的产品设计1.1产品设计的重要性1.2DesignforX1.3DFMA的介绍1.4DFMA的价值1.5DFMA的实施第2讲：面向装配的设计指南2.1面向装配的设计2.1.1装配.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：孟芃韬 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 主题模块 重点内容 .. |
| 数字经济下的企业转型发展 |
| 主讲老师：陆平 培训天数：1 天 专业类别： 数字化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：模块一 数字经济新技术1.1 生产资料- 5G1.2 生产力-- AI 人工智能1.3 生产关系--区块链针对5G、 人工智能、区块链等前沿技术，阐述技术基础理论、发展趋势及发展现状况以及行业应用分析，洞察技术对.. |
| 企业IPO上市与财务准备 |
| 主讲老师：马军生 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：企业IPO上市概述和流程1.什么是IPO？2.目前国内多资本市场建设的层次3.A股主板与创业板的上市要求4.企业IPO步骤和工作流程5、IPO过程涉及的相关中介机构及主要职责分工6.证监会IPO财务和非.. |
| 高效会议管理技巧 提纲 |
| 主讲老师：武文红 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1人们对会议的理解及沉浸在误区中的自我/企业浪费1.1与会/参会者的真实心态1.2了解会议的意义和目的1.3了解会议的种类和一般频率（常规及成本角度）1.4新员工需首先掌握的“报/联/商”规则.. |
| 房地产行业涉税分析及税收筹划 |
| 主讲老师：高菲 培训天数：2 天 专业类别： 税务筹划 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分、房地产企业涉及税种介绍1、契税2、增值税3、城市维护建设税和教育费附加4、城镇土地使用税5、房产税6、车船使用税7、土地增值税8、印花税9、企业所得税10、个人所得税第二部分、房地产.. |
| 税务稽查应对策略及风险控制 |
| 主讲老师：谢丽 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：金税三期和税务稽查一、金税三期及相应的配套措施1. 金税三期简介：一个平台、两级处理、三个覆盖、四类系统2. 金融三期六大创新3. 征管模式转型4. 税收“黑名单”制度：公布标准、公布.. |
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