内训课内训课

| SQE供应商质量管理 |
| 主讲老师:朱跃进   培训天数:2 天   专业类别: 质量管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 SQM团队建设和SQE的角色分析1.SQM角色和视角分析2.SQM的几种典型的职能划分和归属:消防员型,检验员型,审核员型,辅导员型,项目型3.从SQM的不同职能看供应商质量管理的现状和发展4.SQE.. |
| 环保工程项目管理实战培训 |
| 主讲老师:敖建强   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:第一天 上午 项目管理系统方法与理念项目的整体规划与管理项目启动与准备 一、项目与项目管理的标准1. 项目管理的概念2. 项目成功的标准-干系人满意3. 项目铁三角的平衡制约4. 工程项目管理特点5... |
| 如何向经营管理要绩效—系统思维、掌握工具 |
| 主讲老师:王少鹏   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:房地产 |
| 课程简介:cv第一部分:行业之变到BP视角之变1.行业之变与优秀项目总经理的素质能力之变1.1“三条红线”下的房地产“经营逻辑”之变1.2“行业之变对应的BP素质能力之变&r.. |
| 客户价值:打造客户导向的组织 |
| 主讲老师:蒋小华   培训天数:半 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
| 课程简介:第1章客户价值:升级组织文化与个人价值观1.从华为的企业文化说起;以客户为中心铁三角组织2.组织变革:打造基于客户价值的高效联动团队蜘蛛组织与海星组织的对比;.. |
| 金牌面试官训练 |
| 主讲老师:张怀   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、人才招聘的价值与难点1、事业成功从用人开始小米成功的秘诀:雷军:90%的在寻找合伙人刘备的春天:从三顾茅庐开始孙权:大厦将倾、擎天柱何在?2、毁天灭地:皆因选人用人不当诸葛亮:失街亭,皆因我之过也袁绍.. |
| 三步教会您新媒体运营 |
| 主讲老师:聂嵘海   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:广告传媒 |
| 课程简介:一、什么是新媒体及包括内容?1、 新媒体的定义什么是新媒体2、新旧媒体的区别划分旧媒体包括的内容新媒体的包括范围挑出抖音、快手、视频号、社群运营、小红书、B站位代表(后面主要分享这几大平台打造方法)工具:图表.. |
| 新时期管理方略 |
| 主讲老师:蔡毅臣   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理 行业类别: |
| 课程简介:引言迭代与跃迁一、新时期管理的特点与新时期管理的内涵新时期的变与不变课堂练习:个人最佳领导经验回顾知人者智 自知者明 胜人者有力 自胜者强新时期管理者的卓越行为以身作则 共启愿景 挑战现状 使众人行 激励人心.. |
| 决策者的人力资源管理 |
| 主讲老师:蔡毅臣   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:引言:人力资源管理的发展一、决策者的人力资源管理理念与思维面向未来 以人为本的战略人力资源管理人力资源管理的四个基本假设人力资本和非人力资本的抵押属性与看护属性体现管理的公平是对人最大的尊重构建战略人力资源管理系.. |
| 客户经理如何从银行风险角度分析财务报表 |
| 主讲老师:卜范涛   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:内容一:三张财务报表阅读分析的基本知识一、从银行信贷角度如何解读资产负债表1、资产负债表反映企业哪些方面的问题1)反映资产及其分布状况2)表明企业所承担的债务及其偿还时间3)反映净资产及其形成原因4)反映企业财务.. |
| 工程项目管理 |
| 主讲老师:李满   培训天数:1 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:工程项目管理概论一、工程项目管理基础1. 工程项目管理的概念2. 工程项目管理的分类3. 工程项目管理的体系及内容二、工程项目管理原则与模式1. 工程项目管理的原则2. 工程项目管理的模式三、工程.. |
| 民法典下建筑业合同管理实务 |
| 主讲老师:马翌   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:专题一、 总包合同及其效力(60分钟)1、 建设工程领域合同的订立形式2、 总包合同无效的五种情形1) 未取得建设工程规划许可证的项目总包合同是否无效?2) 缺乏资质的施工单位的施工合同是否无效?3) 若开发商能够办.. |
| 事业单位企业化改制中岗位设置管理、绩效工资改革与 人事关系转型的操作与风险防范 |
| 主讲老师:白永亮   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:一、事业单位企业化改制的政策解读与走势分析二、实施岗位管理的几个重点问题1、实施范围与基本原则、岗位设置程序及要求2、岗位结构比例规定中的理论与现实差距及处理3、岗位聘任程序规定中的理论与现实差距及处理4、任职条件、.. |
| 新建与改扩建工程项目管理培训 |
| 主讲老师:敖建强   培训天数:1 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:一、工程项目管理体系与组织管理模式1. 项目与项目管理2. 工程项目管理的基本理论与核心要素3. 成功项目管理-令干系人满意的项目管理4. 工程项目的基本建设程序5. 项目的全生命周期管理6. 工程项目的组织模式.. |
| 绩效管理实务 |
| 主讲老师:贾宇   培训天数:1 天   专业类别: 绩效管理 行业类别: |
| 课程简介:第一讲 绩效管理如何为企业带来竞争优势1.什么是绩效?绩效考核和绩效管理的关系?2.企业绩效现状,绩效管理系统为员工、经理、公司带来的好处3.一张图认识企业绩效管理体系4.管理的定义和四循环第二讲 绩效管理在人力资源.. |
| 电信支撑网络架构 |
| 主讲老师:骆飞   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:通信邮政 |
| 课程简介:一、电信支撑网技术发展历程1.接入网发展ATMADSLEPONGPON2.承载网发展SDHMSTP.. |
| 区块链+政府应用 |
| 主讲老师:马兆林   培训天数:1 天   专业类别: 政府智库 行业类别: |
| 课程简介:第一章区块链技术发展1.比特币交易单产生与验证原理 2.各国政府积极表态,抢占价值互联网技术制高点 3.区块链解决去中心的信任问题4.区块链是价值互联网的核心,颠覆现有生产方式第二章区块链技术详解1.区块链 1... |
| 发展员工能力的辅导技巧 |
| 主讲老师:凌敬忠   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:模块 学习活动介绍 时间分 教学方法课程导入 •开场(客户方)•破冰活动•研讨公约•课程介绍•讨论:学员面临的挑战是什么? 30分 •内容讲解&bull.. |
| 终端职业心态提升 |
| 主讲老师:王静   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:全面认知终端零售运营管理1.什么是运营管理(狭义与广义)?2.运营管理的核心:1)保障运作流畅2)维护运维秩序3)促进效能提升3.优质店铺运营管理所需具备的思维1)安全思维:安全永远是运营最重要的核.. |
| 高效能人士的7个习惯4.0精华版 |
| 主讲老师:王静   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:习惯一:主动积极关于个人责任的习惯。帮助学员转变思维和态度,提升直面挑战和承担责任的勇气。1.主动积极模式:刺激→选择的自由2.案例剖析:如何将被动消极转变成主动积极的回应3.人类所的四大天赋潜能,是帮助将负面.. |
| 协同领导力爆发式增长下的跨部门沟通协同与闭环管理 |
| 主讲老师:蒋小华   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:前言:数字化为协同带来了革命性的突破。第1章 非职权影响:协同领导力的价值与非职权影响力1. 为什么迫切需要协同领导力对员工关系意味着什么?对团队协同意味着什么?对个人执行商意味着什么?对人才搭配意味着什么?.. |
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