内训课内训课

创新思维与逻辑思辩 |
主讲老师:李爱华   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一部分:创新到底是什么1、分组及制定规则2、你的创造力如何?体验式活动:九个点,图形转换,哈佛模式第二部分:创新思维 1.主动积极的意识2.创造力与创新的关系3.创新三要素4.创新的过程5.创新的八.. |
企业成本管理与控制 |
主讲老师:谢丽   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:走出成本管理陷阱,重新认识成本一、成本的管理的常见陷阱1.财务会计和管理会计的成本混为一谈2. 搞不清成本和费用的区别二、成本的定义和动因1. 成本定义2. 成本对象3. 成本动因三、成本的划分 .. |
拿业绩说话——白酒行业新零售营销体系打造 |
主讲老师:楚易   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:第一章 中高端白酒的发展趋势一、背景分析1、中高端白酒产量平稳,规模扩张2、个人消费比重将不断提高,中产阶层轻奢消费是未来增长点3、营销升级转型,品牌时代来临二、中高端白酒的未来发展方向1、产品是营销当中最重要.. |
客户关系管控及客户服务体系建立 ——服务营销生命线,让您的客户由满意走向忠诚 |
主讲老师:吕江   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:第一讲、互联网下半场中国消费者的转变一、产品思维1、 产品文化2、产品思维3、品牌思维二、用户思维案例:QQ故事分享1、屌丝思维2、粉丝思维案例:小米手机3、VIP思维案例:哥弟女装三、服.. |
EAP内训讲师内化训练营 |
主讲老师:刁东燕   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、EAP内训讲师的角色定位1.内训师的角色认知及定位;2.内训师的个人修为;3.内训师培训的核心目的4.内训师个人六维能力修炼- 专业知识- 表达呈现- 积极心态- 个人魅力- 课程开发5.内训.. |
礼行天下——习礼成就商务魅力 |
主讲老师:郑雯宜   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别: |
课程简介:知礼篇一、知礼贵在虚空有节●礼仪现状●何为礼仪●为何要学礼仪懂礼篇二、懂礼贵在“敬”与“仁”●做人处事原则●敬人之道●仁爱之道●商务礼仪3A原则.. |
O2O战略与市场营销实践 课程大纲 |
主讲老师:唐兴通   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:理解O2O商业趋势与策略1. 互联网深度冲击下的实体店面2. PC互联网和移动互联网用户变化(去中心化去中介化等)及产品3. 新兴消费族群的4个特征及企业应对办法4. O2O的本质,核心结点是?5. 案例解读.. |
项目总视角下的房地产全程标准化营销 与管控要点 |
主讲老师:李豪   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:房地产 |
课程简介:1项目可研与前期策划定位1.1项目可行性研究1.1.1项目可研核心决策依据与财务指标1.1.2可研报告的4个版块与16个报告1.2项目前期策划与定位1.2.1项目策划与定位8个关键篇章1.2.2宏观研究对项目营销.. |
如何提升职场沟通技能 |
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一章 如何进行工作汇报理清汇报思路汇报目的:- 做工作计划时- 工作进展中- 工作结束后汇报流程:- 顺序- 轻重- 奖励- 指正ɧ.. |
如何成就卓越招聘面试官 |
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
课程简介:上午 9:00-12:00第一章 优化招聘面试管理招聘决策:招聘岗位的工作分析(岗位胜任力模型运用)挖掘岗位工作价值,让岗位JD更具吸引力- 专业技术类岗位JD如何写- 研发类岗位JD.. |
创新赢得市场竞争的方法和案例 |
主讲老师:喻国庆   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一章:互联网时代创新的解读一、创性理念与新模式融合1.国企的改制与创新2.数字化对传统企业的革命3.新生代消费者的特点4.从BAT到TMD5.内容王与IP打造6.今日头条的“算法”与.. |
决胜在厅堂——银行服务礼仪 |
主讲老师:李春媚   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
课程简介:一、银行优质服务意识及心态之顿悟篇机遇与挑战,解读当今竞争及未来的竞争是?个人未来与企业的发展,我为谁工作?我的角色是什么?银行营业厅是什么地方?顾客是谁?是你在选择客户,还是.. |
VUCA时代下的员工职业化修炼 |
主讲老师:廖忠于   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:从培训主题与计划谈起 第一单元:何谓职业化? 我们为什么要工作?工作的定义与理解 人的五种基本需求剖析&.. |
向财务要利润,引领企业发展 |
主讲老师:李黎   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、为什么掌握会计对于管理层非常重要?什么是会计?为什么会计学、财务报告对管理者如此重要?认识三大主要财务报表企业家和高管必须建立的财务思维二、会计学核.. |
“手”的较量--市场经营与管理 |
主讲老师:关家驹   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、课程导入【案例教学】陨落的巨星启示:变化,是这是时代的音符二、市场的深度1、需求 两只手的作用2、为何PEST成为主角聚焦比什么都重要,案例--凡客的起起伏伏ɨ.. |
卓越的现代客户服务 |
主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务 行业类别: |
课程简介:模块一:服务得天下一、服务的重要性1、服务的本质是营销,而营销的本质是竞争2、好的服务是最低的营销成本3、以客户为中心,以人为根本二、服务的特征1、服务的程序特征和个人特征2、完善程序化,提升人性化3、服.. |
企业安全生产标准化建设与自评价培训 |
主讲老师:唐和平   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
课程简介:课程背景:没有安全的职业无法长久,没有安全的生活毫无幸福可言!安全生产标准化建设已被写进《新安法》,规模以上企业在2015年底必须达标是安监总局安全标准化建设的总体目标,凡在规定时间内未实现达标的企业要责令停产整顿;对整改逾期未.. |
谈判3.0——创赢谈判 精华版 |
主讲老师:郏智群   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:道篇——找到方向,确立目标序言:何谓创赢谈判3.0一、找出你谈判的类型1. 关系还是利益2. 确认双方价值观3. 谈判要求与需求案例1:猎人与熊大的谈判案例2:如何打动不愿出席.. |
鹰王归来 -----企业盈利突破训练营(管理篇) |
主讲老师:陈龙   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:管理篇课程设置第一天:上午:开场:主持人开场,授课要求讲解,引老师上场第一部分:团队训练1.团队分组训练各组确定队长、队名、口号等内容2. 颁发队服、队旗(提前准备不同颜色的T恤和队旗,授旗仪式)3. 团.. |
精细化目标计划管理 |
主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:一、目标管理的真谛1.工作开展的基本流程2.光有目标是不够的3.目标管理不是写出来而是做出来的二、目标管理的三大误区1.拍脑袋定目标2.目标管理变成“数字游戏”3.只重结果不看过程.. |
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