- 企业战略规划与落地
- 战略性人力资源管理规划与技能
- 市场分析与营销战略规划课程大纲
- “战略薪酬管理“ ——战略性薪酬规划
- 银行员工职业生涯发展规划培训
- 机械企业市场分析与营销战略管理规划
- 任职资格与职业发展规划设计
- 机械起市场分析与营销战略管理规划
- 职业生涯规划与职业化塑造训练
- EXCEL统计分析理论与实例特训班教
1、家庭或个人遇到财务问题的人士，如“月光族”、“负债族” 2、收入稳定，但是对未来的财务方向有困惑的人士 3、之前一直靠直觉做投资，不了解资产配置和风险管理的人士 4、需要掌控自身财务状况，并希望实现财务自由的人士
【培训收益】
课程首先从常见的理财误区开始，协助学员梳理家庭理财观念，掌握必须的理财概念和常用工具，能对自己的财务状况做初判，建立自己的家庭核心财务目标，并掌握家庭财务报表的编制，可完成自我家庭的年度收支透析，制定明确可执行的理财方案并得到财务改善。
授课方式：生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果最优
课程大纲
一、开题：老鼠赛跑游戏的剖析
1、人生四象限
2、常见的理财误区
互动：你面临哪些私人财富筹划的困惑？
二、我的财务自由之路
1、从裸婚到第一桶金（善用财务杠杆）
2、增加被动收入（建立系统为你挣钱）
3、信念与坚持（目标管理+年度规划+目标达成）
三、理财工具——家庭财务情况的现状分析
1、《家庭资产负债表》的现场填制及剖析
2、《家庭年度收支表》的现场填制及剖析
3、常见理财指标的核算
四、财富管理之——保险规划
1、保险能解决的四个问题
1.1家庭保障
1.2 医疗补充
1.3 储蓄（教育金规划和退休规划）
1.4 资产传承与资金流动
2、保险如何实现避税
2.1 年金产品避税方案
2.2递延型养老保险避税方案
2.3教育储蓄产品避税方案
四、财富管理之—房产投资规划
1、投资型住房与自住型住房
1.1 房产是否还能投资（因人而异的房产规划方案）
1.2 房产投资的理想年收益率
2、房产投资的步骤
2.1合理预算（三一定律）
2.2地段选择（整体配套、转手率、升值空间）
2.3 其他因素（学区、容积率、装修）
3、房地产税的政策解析及应对建议
五、财富管理中的税务规划
1、“税收居民身份”规划
1.1 CRS准则下的税收政策与趋势
1.2 方案及落地实操
2、个人层面与企业层面的选择规划
2.1 个人与企业的涉税风险
2.2 企业资产与个人资产的转换
3、家族信托的功能与应用
3.1 哪些类型的家庭适合“家族信托”
3.2 不同类型的资产如何装入家族信托
4、离岸财富的税务风险与筹划
4.1离岸账户的开设与管理
4.2 海外房产的购置及管理
4.3 离岸信托架构的搭建
六、实操演练
1、根据A客户的家庭财务分析表进行家庭资产类型的分析
2、指出A客户现有财务状况的三个主要问题（潜在风险）
3、提出初步的理财规划及避税方案
企业财务、税务审计、融投资、非财专题 训练专家西南大学 人事与管理心理学 研究生
人事厅&教育厅注册 会计专业副教授高级会计师 & 高级心理咨询师
20 年企业财税咨询经验
西南石油大学 荣誉教授
四川财经职业学院等多所高职院校 特聘校外专家四川职业培训师训练与认证中心 金牌讲师
2019 年全国好讲师大赛“最佳创新奖”得主
2019 年全国好讲师大赛“全国 50 强”得主ACIA 国际注册高级职业培训师
ACIC 国际注册高级企业教练
会计学及管理人事心理学双料专才，会计专业副教授、高级会计师、高级心理咨询师，曾在多家大学任教，从事企业财税咨询二十年，有着丰富的企业财务管理及培训经验，近年来专注管理者综合素质和财务管理能力的提升。基于多年的教学和实战经验，在知名企业五粮液集
团、国家电网、民生银行、建设银行、四川邮政、新华文轩、宜宾市国资委、雅安国资委、香
港德汇嘉联财富管理集团、台湾隽天经纪公司、安吉物流等做近百场全面预算、项目审计、会
计准则、财富规划、税务筹划、非财能力提升、管理团队建设等方面的培训，客户评价均在
95%以上，返聘率高，是能真正解决企业实际问题的实战派讲师。
企业定制课程：
《财务分析与企业决策》 《非财高管技能提升课》 《企业投融资及资产重组》
《企业股权结构及财税解析》 《企业经营风险及方案》 《创造高效益的阿米巴》
公开课程&沙龙类：
《高净值人群的财务规划》 《后疫情时代的投资策略》 《家庭生命周期及理财规划》
《所得税筹划及政策解析》 《如何建立家庭财商思维》 《从财小白到财务自由》
1.有多行业企业财税咨询的实战经验，对具体实操有很多实用实效的方法。
2.授课极具启发性，是国内少有的既懂顾问技术，又懂教练技术的老师，既能解决课堂上涉及的问题，又能引发学员反思个人的心智模式，产生顿悟。
3.课堂上安排一定的自由问答时间，面对学员在工作中常遇到的各种棘手问题，从容给出成熟、系统的解决方案。
4.敏锐度极高，对所培训团队的整体状况，有清晰敏锐的洞察，课后会给企业领导者一些有价值的建议。
5.台风稳健，作风严谨，敬业负责，与学员有良好的互动，幽默互动中既活跃了课堂气氛，又透着智慧，有些见解让人受益终生。
调研方面
仅采用问卷调研，或仅听 HR 的表述，或不调研 采取两个步骤（先问卷调研，后电话访谈），三个层次的调研（企业领导， 企业HR，参训学员代表），全方位摸
准客户需求
内容方面 只给零散的方法，或者只谈理论 既有实用技能方法，也有背后的原
理，让学员知其然也知其所以然
讲授方面 直接讲道理给学员，填鸭式，学员被动接受 更多地是启发式，教练式，来引导学员自己思考、反思，最后老师提炼概
括，学员主动学习，印象深刻
案例方面 用多年周知的案例，或古代故事，有些脱离现实 全部用目前企业中常见的问题做案例，让学员如身临其境，有利于课后
在企业中解决类似问题
培训焦点 只讲行为方式，忽视思维方式的引
导 不仅讲实用方法，重点培养学员的正
确的思维方式，这样让学员学到“根”
点评方面
只点评学员行为方面的问题，让学员只看到自己的缺点，而没看到盲点。 老师运用教练技术的精髓对学员的发言和表现做点评，句句到位，直指人心，让学员看到自己的盲点，让学 员看到自己一贯以来的模式是否有问题，这样让学员受益终生
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课程背景：● 不要在离婚时才想起《婚姻法》；● 不要在传承时才想起《继承法》；● 不要在风险来临时才想起保险、信托、遗嘱等工具；作为保险客户经理需要对相关法律有全面的认识，提升自己的“法商思维”，然后再把这些知识合理地运用到客户的身上，为客户设计选择全面到位的财富传承方式、减少传承支出，减少税负水平，本培训课程就是..
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课程背景：高净值客户金融资产配置意识日趋提升，高净值客户是财富管理业务的核心，金融机构和产品的选择也在不断增加。面对经济趋势的下行，以及巨大的市场竞争，财富管理者如何透过专业及系统性的资产配置方式开发及维系这群尊贵的客户，财富管理者需要能够有意识地提高个人专业度，与客户加速建立信任关系，并深度挖掘客户的金融需求，分析并匹配相应方案，促成成交从而提..
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课程背景：当下中国保险市场正面临年金险销售的黄金时期，市场呈现出巨大空间和绝佳机遇。宏观经济环境、中美贸易、投资市场的安全性，而中高净值人群的重要的财富目标是财富保全与传承，而他们对于这个财富目标的实现也越来越青睐于保险工具的使用，使得中国保险年金险市场空间凸显。课程方式：讲师讲授、案例讲解课程大纲导入：高净值人群的财富目标第一讲..
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课程背景：年金险的客户群体，除了高净值人群外，更广阔的客户应该在数量更庞大的中产家庭客户。在百度百科中，对于中产家庭的的定义是：“家庭年收入在5万元—50万的的阶层称为中产家庭。中产家庭的特点：有车有房，有稳定的工作，有保险、有存款，收入水平处在居民收入中层行列。“在《2018中国新兴中产阶层财富白皮书》中，福布斯..
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课程背景：近年来我国宏观经济发展呈现L型走势，这一经济走势并没有影响我国高净值人群的高速增长。《2018中国私人财富报告》资产超600万元的中国富裕家庭，总财富133万亿，同比增长6.4%。巨大的蓝海市场给我们银行各类金融产品销售提供了无限的可能，这些高净值人士的财富积累与投资偏好有哪些？目前所面对的财富管理问题有哪些？寿险在高净值人群财富管理中..
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课程背景：随着2018远去，股市、房市、汇市、P2P等都给中国不断增长的高净值人群选择金融产品产生了很多不确定也在不断变化着，这些挑战是我们2019年发展的良好机会，良币驱逐劣币，真正好的企业和金融产品都显露其实力，与此同时据胡润排行榜的最新统计，目前中国高净值人群增长速度依然占据全球的第一位，所以对于财富领域特别是保险、信托、第三方、证券等行业带来..
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