内训课内训课
| 精英团队打造与分支机构管理 |
| 主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分： 团队建设打造优秀员工1.什么是团队2.团队合作不良表现3.团队建设遇到的困惑4.什么是团队精神5.高效团队八种基本角色6.培养团队精神的四大关建7.成功从员工做起8.四类员工的分类9.能力.. |
| 商业模式设计-客户价值主张设计 |
| 主讲老师：王甜娜 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是客户价值主张？1、客户价值主张定义转变三个角色，承担两个责任，实现一次跨跃2、优秀的客户价值主张对企业价值的作用？人群定位竞争差异发力靶心.. |
| 拿业绩说话 乳业销售精英市场营销规划及实战技能提升训练营 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：商超零售 |
| 课程简介：前言：VUCA时代全面到来的情况下乳业市场面临挑战是什么？本节内容：回顾并展望一下在2020年疫情前后乳制品市场营销思维迭代式的迅速变化，让参训学员能有全新的市场认知。一、乌卡（VUCA）时代下市场的显著特点是1、易变性（V.. |
| 人力资源管理实操技能提升 （一天版） |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析我们认为员工和企业之间是什么关系我们公司的战略是什么我们是怎么确定岗位以及岗位编制的我们是如何设计招聘的我们根据什么配置员工的.. |
| 新收入准则的变化要点与核算原则 |
| 主讲老师：夏倩 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、企业最新收入准则的变化要点分析（一）收入类型的统一（二）收入确认原则发生变化1、新准则下收入确认的五个前提条件（与旧准则的区别）2、新准则下收入确认的五步法（1）如何识别与客户订立的合同？（2）如何识别合同中.. |
| 服务营销与渠道营销 |
| 主讲老师：喻国庆 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 优秀客服的素质1.客户服务的基本动作2.客户服务人员必备素质3.客服人员的良好心态4.客服人员的自我解压5.客服人员的5W2H6.客户接待中注意的事项7.客户人员的电话技巧8.客服的日清管理 .. |
| 企业文化践行— 员工如何从认知、参与到凝聚 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 什么是企业文化四阶段，理解企业文化起源四句话，透析企业文化本质三问题，诠释企业文化核心三内容，揭示企业文化核心企业使命&#.. |
| 大数据人才的面试甄选技巧 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 面试官常见的问题梳理以及正确观念塑造1、招聘面试工作的常见三大困惑讨论：面试大数据人才难点以及原因2、如何核算招聘面试工作成本3、招聘面试工作的八大核心理念1)最好的不一定是最合适的2)发现人的长处.. |
| 演讲与汇报 |
| 主讲老师：刁东燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：向上管理五维工作法：一、工作汇报常见的问题讨论：我们工作汇报、总结中常见的困惑有哪些？1.不认为汇报重要，草草了事2.茶壶煮饺子3.缺乏逻辑，颠三倒四4.缺乏重点，流水账5.避重就轻，捕捉不到核心.. |
| 管理思想与实践 |
| 主讲老师：王琛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导论：管理学的来源经典管理学范式建立西方工业化过程中的管理思想工业化：思想发生的背景第一篇 现代管理学三大奠基石追求更多更快：泰勒的科学管理理论美国土壤：科学管理理论产生的根基效率人生：泰勒其人其书.. |
| 互联网思维及大数据应用 |
| 主讲老师：李勇 培训天数：2 天 专业类别： 网络营销 行业类别： |
| 课程简介： 单元 大纲 .. |
| P6工程项目管理软件最佳实践应用培训 |
| 主讲老师：敖建强 培训天数：1 天 专业类别： 项目管理 行业类别： |
| 课程简介：P6工程项目管理软件最佳实践应用培训1天提炼版【培训背景】在国际工程建设项目中，对项目的组织、计划、跟踪控制提出了更为严格的要求，了解海外工程的项目特点，按照国际项目管理的标准和合同要求进行项目活动的组织，有效运用国际标准项目管.. |
| 银行从业人员职业操守 |
| 主讲老师：陈培松 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、诚实守信：坚守银行的生命线不恶意欺骗客户对公司忠诚诚实守信是银行的生命线二、勤勉尽职：安心执着，上帝也会为你让路珍惜工作机会热爱工作岗位 履行工作责任 干一行、爱一行， 敬一行、钻一行勤奋从业.. |
| MTP中层管理干部能力提升训练 |
| 主讲老师：陈琦 培训天数：1 天 专业类别： 中层管理 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 管理干部的角色与定位——“塑造职业状态”第一节 管理者的四个角色1. 文化塑造者2. 变革管理者3. 绩效创造者4. 激励教导者案例分析：维多利亚女王 .. |
| 中国式现代化与新发展格局 |
| 主讲老师：蔡晓清 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 洞悉百年未有大变局 （一）如何面对新世纪人类历史进程中的三大危机1. 瘟疫：以近年来新冠病毒大流行为代表2. 战争：以俄乌冲突为代表的全球多地战争危机3. 饥荒：近年的粮食短缺对社会及经济所带来的影响（二）.. |
| 师徒与榜样机制 |
| 主讲老师：王越 培训天数：1 天 专业类别： 销售技巧 行业类别： |
| 课程简介：第一部份、师徒制度第一章、师徒等级管理制度第一节、师傅等级划分制度第一、师傅等级判定依据第二、师傅等级划分标准第二节、徒弟等级划分制度第一、初级徒弟第二、中级徒弟第三、高级徒弟第二章、师徒业绩分配制制.. |
| 绿色建造与绿色工地的创建与申报要点 |
| 主讲老师：刘迅 培训天数：1 天 专业类别： 项目管理 行业类别： |
| 课程简介：一、关于绿色施工概念解析1、绿色施工的概念2.绿色施工的原则3.绿色施工的总体框架4.绿色施工（设计）方案的内容二、绿色施工要点1.环境保护技术要点2.节材与材料资源利用技术要点3.节水与水资源利用技术要.. |
| 绩效管理与有效激励 |
| 主讲老师：姚光林 培训天数：1 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：一、绩效管理概述（一）绩效管理是组织价值管理的重要环节（二）部分企业绩效管理的现状（三）绩效是什么：对公司？对部门？对个人？（四）绩效管理的五大思维：客户思维、价值思维、责任思维、团队思维、奋斗思维（五）绩效管理的因.. |
| 高绩效团队建设 |
| 主讲老师：李燕龙 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：引言解问题？或换问题？新思考水平——经营的眼光复杂的问题没有简单的答案错的问题没有对的答案局部优化的总.. |
| 如何防止企业经营中的知识产权（IP）风险 |
| 主讲老师：孟潭 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、企业IP（知识产权）时代到来1. 国内外企业的无形资产保护现状（1）外国企业的知识产权保卫战²案例1：苹果、高通与三星之间的世纪专利战争²案例2：电动汽车的命脉——磷酸铁锂.. |
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