内训课内训课
| 目标管理与超级执行力打造 |
| 主讲老师：高海友 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：目标管理一、 思考：为什么企业的核心目标具备不可商议性二、 要正确理解企业目标的设定因素1. 企业各环节设置的重要依据2. 目标哪里来（目标设定）三、 现代精英必备的职业素养：目标精神1. 目标精神就是.. |
| 脱颖而出的结构化面试技巧 |
| 主讲老师：李连魁 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一讲、参加面试从了解考官的意图开始1、最初印象和负面加重倾向2、雇佣压力和暗示3、赏心悦目案例分析：如何解读考官的“两看一问一答”第二讲、面试素质模型解读1、人才画像的“钻石.. |
| （1）管理干部的角色认知与管理测评 |
| 主讲老师：马媛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：导入： 角色认知启发引导模块一、职商领导力角色认知与管理测评之：管理变革、角色认知一、影响职业发展的三大利器■ 案例分析：三大利器决定了职业素养的不同二、职业境界的不同：金领-白领-灰领-蓝领的工作定位■ 案例.. |
| 主播技能训练营 |
| 主讲老师：李中生 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：项目1 直播市场洞察与主播工作定位1.1《2020中国直播市场报告》 从直播环境变化，看主播个体发展1.2直播营销行业洞察与逻辑分析营销的发展与媒体的结合Z时代消费洞.. |
| 萨提亚一致性沟通在工作场景中的应用 |
| 主讲老师：张砾匀 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：影响沟通的因素一、什么是沟通？二、萨提亚模式沟通三要素1．案例分析：当同事指出你工作中的失误时，你会如何应对？2．自我：“我自己”，内在和谐，做自己的主人3．他人：“我&r.. |
| 广州科大讯飞游学内容 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介： 时间 内容 分享嘉宾/备注 报价 .. |
| 浙江吉利控股集团有限公司参观考察学习培训 |
| 主讲老师：专家团 培训天数：1 天 专业类别： 商务考察 行业类别：汽车汽配 |
| 课程简介：浙江吉利控股集团（以下简称“吉利控股集团”）始建于1986年，从生产电冰箱零件起步，发展到生产电冰箱、电冰柜、建筑装潢材料和摩托车，1997年进入汽车行业，一直专注实业，专注技术创新和人才培养，不断打基础练内功，.. |
| 系统思考达成有效沟通（1天） |
| 主讲老师：李凤仪 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：系统思考达成有效沟通之如何想1、利他思维的理解与应用利他思维：用他的方式交流关乎于他利益的事情，是为了更好的达成目标解决问题！2、讲理思维的理解与应用讲理思维：当我们的沟通内容从感性到理性、从隐性到显性，就不再存.. |
| 追求人生价值.塑造阳光心态 |
| 主讲老师：袁利红 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、阳光心态是知足、感恩、达观1、塑造阳光心态2、阳光心态是知足、感恩3、阳光心态是处事达观二、塑造阳光心态的理论支持与实践1、谷底理论与实践2、ABC 理论与实践3、情商理论与实践情商内容四种情绪五种能.. |
| 习近平关于党建和党员修养的重要论述 |
| 主讲老师：王建宇 培训天数：2 天 专业类别： 红色教育 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：习近平关于党的建设论述摘编（摘编附解读）要时刻用党章、用共产党员标准要求自己，要有“与人不求备，检身若不及”的精神，时刻自重自省自警自励。 ——2013年6月28日全国组织.. |
| 亲子教育课程 |
| 主讲老师：杨明明 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：【前言】培养好一个孩子，是一项复杂的系统工程，但只要掌握了育儿的根本及方向，拥有了系统科学的教育方法，那么教育好孩子、就变成了一件简单又轻松的事情；这也是本课程的目的及价值所在！【课程时长】2天（共10小时）【课程大纲】.. |
| 赢在职场--银行人生涯与适应 |
| 主讲老师：刘映吟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：职业生涯规划的重要性(讲授+讨论）一、课程破冰1、探询你的三维特色Only One/Call Me/MTV2、用故事力打造你的个人品牌3、突破知识的诅咒二、为什么要进行职业规划1、社会加速发展的需要 .. |
| 国有资产管理若干问题探讨 |
| 主讲老师：谢国樑 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 国有资产产权划转流程与注意事项一、遵循原则1、符合国家有关法律法规和产业政策2、符合国有经济布局和结构调整的需要3、有利于优化产业结构和提高企业核心竞争力4、划转双方协商一致二、前提方式1、前提：权.. |
| 引领代际——新生代员工管理 |
| 主讲老师：张世军 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：破冰活动：1. 领导开班致辞2. 学习小组组建第一单元 明道取势——管理者与新生代的认识第一讲：管理者的角色认知热身练习：自画像一、4.0时代管理发展趋势1. 技术革命（1.0~4... |
| 引爆团队优势 ——欣赏式探寻在团队管理中的应用 |
| 主讲老师：陈思杰 培训天数：2 天 专业类别： 团队建设 行业类别： |
| 课程简介：发现篇一、发现自身优势1.“论资排位年代秀”；2.“我的成功故事”；3.总结自身核心成功因素二、发现组织优势1.“我为组织狂”—.. |
| 企业发展绕不开的碳达峰与碳中和 碳转型时代的企业发展：机遇与挑战 |
| 主讲老师：陈建伟 培训天数：2 天 专业类别： 经济形势 行业类别： |
| 课程简介：一、从2021年文件读懂中国碳达峰与碳中和路线图的坚定性与灵活性1：是不是“重大战略”突出“重大战略”，代表中央最高层意志2021年文件：&he.. |
| 三国枭雄们的领导智慧 |
| 主讲老师：陈龙 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：一、三国枭雄的领导模式1. 领导风格的四种模式2. 外显与内敛3. 控制与引导4. 曹操——外显控制型5. 刘备——内敛控制型6. 孙权——.. |
| 跨越新任中层最初的90天 |
| 主讲老师：徐德霞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、为什么新任的中层管理者需要快速认知自己的角色？1.管理者的主要工作，不合格的管理者都有什么表现1)管理与管理者的概念2)由业务专家到管理者讨论：管理者的主要工作2.错误的角色认知，角色转换最难的几个方面案例：.. |
| 心存美好，超出期待 |
| 主讲老师：孙倩 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是超出期待的服务？1.水到渠成的销售2.更加美好的生活二、超出期待的收获有哪些？1.客户的信赖2.客量的增加3.收的提高三、客户服务中的二八定律是什么？1.老客是底薪，新客是提成2.80%的收.. |
| 疫情下国企的“危”与“机” |
| 主讲老师：张晨 培训天数：1 天 专业类别： 政府智库 行业类别： |
| 课程简介：第一章：从全产业链探索国企做强一、从产业链分工看大学生就业难二、从产业链分工看老板赚钱多难三、产业链条中的软六元与硬一元四、华为的核心竞争力究竟是什么五、为什么华为竟然还有一个痛点六、企业战略出路—&.. |
|
|
