内训课内训课

| 如何让跨部门沟通协作更高效 |
| 主讲老师:卢云峰   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:第一章:跨部门沟通协作的常见障碍及主要原因 企业组织系统中团队成立的目的与功能跨部门沟通协作的五大理念跨部门沟通协作的常见障碍与主要原因互动分享:跨部门沟通.. |
| 职场礼仪与情商管理 |
| 主讲老师:王惠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:小组讨论:你所不知的个人品牌管理ABC原则第一部分:用着装提升你的职场战斗力个人品牌形象管理ABC原则着装认知五层次用服装去沟通——如何&ldquo.. |
| 职业效能提升之职业生涯规划 |
| 主讲老师:王惠   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:导言:什么是未来?什么是过去?什么是现在?两种思维方式的认知转变认知方式与行为方式的关系第一部分:职业化道路,你准备好了吗?什么是职业?职场?职业化?单位领导看重新人什么?=.. |
| 高绩效团队建设与管理 |
| 主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:高绩效团队建设的基本认知一、什么是团队1. 高绩效团队的三大特征2. 你从狼身上学什么?视频案例:狼的团队3. 团队的基础与核心4. 团队建设目的—做出结果5. 团队管理者的角色定位.. |
| 非营销销售经理的营销销售管理 |
| 主讲老师:朱华   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
| 课程简介:第一单元:学习本课程的目的1. 思维误区不是人人去营销,也不是人人管营销2. 服务客户——营销部门营销人员是企业的窗口,是联系和客户之间的桥梁3. 促进营销——不识庐山真面目,.. |
| 培训师核心技能训练营 |
| 主讲老师:王志涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:第一天 课程大纲及内容安排09:0009:10 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。09:10~.. |
| 沙漠掘金——经典沙盘模拟学习项目 |
| 主讲老师:王志涛   培训天数:1 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:课程当天 课程大纲及内容安排08:30 ~ 08:50 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。08:50 ~ .. |
| 企业如何做好数字化人才招聘 |
| 主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分 数字化下企业招聘人才的新特点招聘数据案例分享讨论:招聘与面试工作难点以及原因招聘面试工作的常见三大困惑数字化下人才招聘工作的新特点ɧ.. |
| 领导的法则与艺术 |
| 主讲老师:李爱华   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:最有效的领导方法是最适当的领导方法,领导能够根据员工的能力和工作意愿采用不同的领导方法,也就是领导能够诊断并掌控员工不同的发展历程,因人而异采取不同有领导方法。使企业的绩效提升的同时,领导与员工的工作关系达到愉快。这套课程可以帮助企业释.. |
| 高效销售团队建设与激励技巧 |
| 主讲老师:许晋   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:第一单元 天道之一:塑造卓越的销售团队之魂 团队使命与愿景 团队核心价值观 团队阶段定位(影响力、人均绩效、团队规模)培训方式:讲授、案例、讨论核心是:挖掘出唤醒人.. |
| 重要客户的销售与管理 |
| 主讲老师:金剑峰   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:课程纲要与具体内容 训练工具与导出绩效1、重要客户销售与管理的基本框架 销售数据:客户供应商数量的变化 大客户与一般客户的区别; 案例分析:大客户、VIP客户的销售管理难题.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理(专业版) |
| 主讲老师:杨斌   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:1 组织管理及人力资源管理基本认知1.1 管理的本质及管理理论发展的启发1.2 组织管理的基本模式与关键原则1.3 管理者的综合角色及人力资源管理的责任认知1.4 直线管理者与专业HR的职能区分与工作协同1.5 管理.. |
| 老板如何管销售 |
| 主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:销售目标管理1、如何做好老板定位?2、如何制定销售战略?3、如何设定销售目标?4、如何分解销售任务?5、如何设计销售流程?6、如何做好销售管控?7、如何应对发展挑战?第二部分:销售方法管理1.. |
| 企业持续增长模式 |
| 主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:模块一:业绩倍增的飞轮建设第一单元:业绩倍增与增长飞轮1、企业增长的本质企业增长面临的挑战企业持续增长的本质案例分析与解读2、增长飞轮思维三种级别的商业思考方式持续增长1+3模式案例分析与解读第二.. |
| 政建管理者的积极领导力 |
| 主讲老师:杨虎   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:积极领导力的时代1、什么是积极领导力时代要求下的领导力发展积极领导力的内涵积极领导力的五大价值2、积极领导力与高质量发展从高速发展到高质量发展高质量发展背后的管理模式转变从管理到领导的提升3.. |
| EHS 环境及职业健康安全综合体系内审员培训 |
| 主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
| 课程简介:第一部份、ISO14001:2015标准培训(6H)一、环境管理体系概要1. 新版标准的关键变化2. 推行新版标准的关键变化给企业带来的作用3. 14001:2015关于文件化信息要求的探讨;4. 术语定义变化;.. |
| 团队凝聚与发展 贝尔宾团队角色与高绩效团队打造 |
| 主讲老师:付小东   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
| 课程简介:导入:1、 热场分组2、 明确规则第一讲:团队认知一、 团队认知3、 什么是团队4、 团队与群体的差别5、 团队精神二、团队体验式活动:八别塔(或最大的车轮)(1.5小时)1、感受团队及团队的不同.. |
| 新版清单计价下的建设工程造价管控、计价纠纷、合同价款疑难解析 |
| 主讲老师:刘迅   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
| 课程简介:第一篇 招投标阶段合同价格约定实务一、招标文件风险分担分析1. 风险分担的基础——合同计价方式2.合同计价风险的分担原则3.不同风险因素的风险分担二、招标控制价的编制 1.招标控制.. |
| 精细化运营 |
| 主讲老师:丁继彪   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:时 间 内 容第一天 上午8:30-12:00 1、课程导入:组建公司,进行人员分工,总经理,副总经理,财务总监,人事总监,生产总监,销售总监,选择公司名称,公司愿景,进行市场宣言。理.. |
| 新形势下如何做好青年政治思想工作 |
| 主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
| 课程简介:分享与分析:您身边的青年为什么而工作您身边的青年最希望自己在人群中起到什么作用 您身边的青年如何描述当下的社会您身边的青年如何预测、憧憬社会趋势=.. |
|
|





