内训课内训课

| 企业突破:新产业培育和孵化 |
| 主讲老师:陈新江   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一讲:产业扩张战略案例:某外资汽车零部件集团在中国的业务扩张1. 企业现状自评——对组织的发展阶段、行业地位进行评估1)产业扩张的必要性——是否已经达到有效规模或接近天花板 .. |
| 内训师引导式课堂4步精彩呈现 |
| 主讲老师:江蓉来   培训天数:3 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:导课:1. 认知科学的理念:人脑接受新知识的步骤 2. 成人学习的3个规律:记忆曲线、意义学习、认知规律3. 6边形引导式内训师:引导式内训师能力模型——诊断、创造、洞察、中立、提问、倾听4... |
| 农商行员工行为管理及职业道德教育 |
| 主讲老师:柳晴心   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:一、农商行部分岗位的职责与核心素养① 大堂经理的岗位职责及核心素养② 柜员的岗位职责及核心素养③ 信贷客户经理的岗位职责及核心素养二、农商行任职要求与职业素养1.基础要求及对应的职业素养2.进阶要求及对应的职业素.. |
| 工作计划和年终总结的写作 |
| 主讲老师:柳扬   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、职场人常见的写作问题有哪些?1、无言以对型 2、照虎画猫型3、乱红堆砌型 4、一马平川型 二、好文章是写出来的还是做出来的?1、一篇获奖的优秀案例学员互动、共同解析2、不是文章不会写,.. |
| 内控合规:企业健康发展的内部合规管理科学原则与规范 |
| 主讲老师:付军胜   培训天数:2 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:合规认知奠基与风险洞察案例:因企业重大合规问题引发行业震荡的新闻报道视频讨论:分析新闻报道的触动点,分享各自企业合规现状一、合规全景洞察1. 合规管理的定义与重要性定义:依规运营管控—&mda.. |
| 招商银行私人银行业务发展探索 |
| 主讲老师:罗开位   培训天数:1 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:一、全球私人银行业务发展概览二、招行私人银行业务发展实践三、招行私人银行战略转型升级四、招行私客尊享家族信托业务.. |
| 六步落地“大营销高位布阵体系” |
| 主讲老师:易萍   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:【第一篇】什么是“大营销高位布阵”体系?为什么要用产业思维做营销?一、阐述问题1) 营销中的决策与问题识别2) “单一型”营销思路的极大弊端 3) 问题的具体化与界定 .. |
| 成就高光时刻,助力业绩达成—企业活动的策划与执行 |
| 主讲老师:柳扬   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:第一章:公关理论篇1、公关活动的类型与特点2、如何衡量一场活动是否成功? 3、活动策划与执行的3条基本原则第二章:策划准备篇1、如何为活动设计核心创意及亮点?2、如何为活动取一个好名称?3、如何选择适合的时间.. |
| 中收利器——基金销售核心能力提升班 |
| 主讲老师:李颖   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:互动:基金销售基础能力评测表第一讲:认识基金市场探讨:基金营销的原因;基金销售中遇到的问题?一、推广基金业务,共赢财富管理大时代1. 对客户:资产增值、分散风险、专业管理2. 对个人:增加收入、提升专业、增进关系.. |
| 向“新”而行:文旅、康养与产业园项目全链条实战运营特训系统课 |
| 主讲老师:易萍   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:旅游文化 |
| 课程简介:第一天:行业背景与产品规划模块1:业务转型背景与思路学习目标:- 理解当前文旅、康养、产业园等行业的发展趋势及政策导向;- 掌握新兴业务模式与传统地产的差异,明确转型思维;- 学会使用宏观分析工具(如PEST、商.. |
| 供应商的开发管理与淘汰机制建设 |
| 主讲老师:王东   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
| 课程简介:第一讲:破局供应商管理困境——构建开发、考核与淘汰的高效机制一、供应商管理存在的五大主要问题主要问题一:交付——供货周期长+交货不准时+质量不稳定+影响生产计划执行主要问题二:.. |
| 超级面试官的五项修炼——面试与甄选 |
| 主讲老师:康弘年   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
| 课程简介:引言:解析面试官角色1. 面试官的角色定位1)角色职责与使命2)面试官在招聘流程中的作用2. 面试官最常遇见的三种挑战1)看不准:人选与需求是否匹配?2)说不清:如何精准评估?3)拿不住:如何主导节奏并把控人.. |
| 数字经济时代的公共业务(政府业务)创新增长 |
| 主讲老师:怀国良   培训天数:2 天   专业类别: 战略管理 行业类别: |
| 课程简介:一、数字经济时代政府业务合作的新趋势与挑战1. 数字经济时代对政府业务合作的影响与变革2. 政府业务合作的新机遇与挑战3. 企业如何应对政策变化与市场需求的变化二、政府业务合作的基础与核心要素1. 政府业务合作的四项.. |
| 杰出的销售管理者综合训练 |
| 主讲老师:周黎明   培训天数:2 天   专业类别: 销售技巧 行业类别: |
| 课程简介:一、 如何选人育人用人留人?(销售人力资源管理4部曲) 1、 如何选人?(人岗匹配) 销售人员:任职资格素质模型 优秀营销人员的5F模型 如何通过简历与面试,精准选人?.. |
| OTC产品连锁客户开发、上量及动销 |
| 主讲老师:姜丽   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:第一部分:OTC连锁客户的开发一、连锁客户的分类1、按照区域分:全国性连锁;区域性连锁2、按照销售额分类:大型连锁;中型连锁;小型连锁3、按照药店管理全直营连锁;半直营连锁;加盟连锁二、了解连锁客户需求 .. |
| 横向领导力—卓越团队协同工作坊 |
| 主讲老师:吴永彬   培训天数:1 天   专业类别: 领导力 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:导入:1、组织成功的两大关键2、协作与协同的关系第一讲:内部协同:内服外优促进化一、互联网思维带来的协作启示1、敏捷化团队2、用户思维二、内部客户的定义与分类1、定义2、分类三、内部服务的要素.. |
| 体验型服务品牌营销实战 |
| 主讲老师:易萍   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
| 课程简介:【模块一】“体验经济”与“品牌营销”是一对双胞胎1.1 “体验经济”的概念与核心意义“体验经济”的核心、背景及地位1.2 品.. |
| 银行员工行为管理及职业道德教育 |
| 主讲老师:柳晴心   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:银行金融 |
| 课程简介:一、银行部分岗位的职责与核心素养① 大堂经理的岗位职责及核心素养② 柜员的岗位职责及核心素养③ 信贷客户经理的岗位职责及核心素养二、银行任职要求与职业素养1.基础要求及对应的职业素养2.进阶要求及对应的职业素养 .. |
| AI赋能管理者成长与修炼 |
| 主讲老师:吴永彬   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:导入:培养管理思维的三个关键从关注部分到关注整体从问题导向到共识导向从关注技能到关注意愿第一讲:高绩效团队建设1、团队管理协作存在的问题核心人员逐渐离职运营成本不断升高团队人才供应链断裂团队竞争力持续.. |
| 银行业务经理如何通过财务报表甄别企业的经营质量 |
| 主讲老师:池东   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理 行业类别:不限行业 |
| 课程简介:一、你是如何看待财务分析在鉴别客户质量的作用?1、认识财务核算与财务分析的区别从经营中看财务核算与财务分析从财务核算与财务分析中看企业经营质量从财务核算和分析中看管理与经营.. |
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