管理技能内训课
| 用内驱力管理员工：组织激励与员工积极行为促进 ——有效促进员工积极行为的管理技能 |
| 主讲老师：李东 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、动机与行为——员工因什么而行动一、决定员工工作表现的因素——意愿与能力1. 意愿是内在的，能力是外显的2. 意愿表现：工作需求——工作兴趣模型：.. |
| 金牌讲解员接待实务及讲解能力提升 |
| 主讲老师：梁志霞 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：金牌讲解员的认知与素养1.金牌讲解员的两大重要能力2.金牌讲解员成长三个阶段3.讲解是认知问题也是情商问题4.糟糕讲解的四个特点5.听众能带走的是什么？第二模块：讲解能力提升一、讲稿的设计1.五.. |
| 超级决策力——世界顶尖企业的科学决策方法 |
| 主讲老师：刘新宇 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：总述：阻碍有效决策的四大思维陷阱思维陷阱 1：思维狭隘 思维陷阱 2：证实倾向思维陷阱 3：短期情绪 思维陷阱 4：过度自信 科学决策方法：WRAP 决策流程第一课：拓宽选择空间，作出成功决策方法一：避免思维.. |
| 《后备管理人才成长计划》 |
| 主讲老师：周炜 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：（一）管理认知——颠覆传统性管理思维1、了解新常态下的困惑与挑战——7大困惑影响自我发展2、认清现实管理中的责任担当——管理分层、专业专注3、消除管理过.. |
| 新时代坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领 解读十九大报告 |
| 主讲老师：刘艺强 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：党政机关 |
| 课程简介：一、全面总结党的十八大以来的历史性成就及其根本原因1、十八大以来的五年，是党和国家发展进程中极不平凡的五年2、五年来的成就是全方位的、开创性的，五年来的变革是深层次的、根本性的3、我们靠什么取得了历史性成就？二、深刻把握.. |
| 五个字提升企业动态系统全局观 |
| 主讲老师：王甜娜 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、《易经》五个字点明企业动态系统全局要素1、由“盲人摸象”看认知盲区2、认知四象限让企业自检3、《易经》一句话，5各字点明企业动态系统全局要素互动：2分钟限时看谁认识的人多。（企.. |
| 铸造团队凝聚力特训营 |
| 主讲老师：王鏻 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：卓越团队的特质1.认识团队解析：蚂蚁军团，同等条件下，高级智慧物种的问题2.什么是团队a.团队≠团伙，团队≠群体，团队≠集体b.团队的几个时期---五个团队阶段的解析c.团队的价值--.. |
| 中小企业信息化顶层设计 |
| 主讲老师：施渊钟 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、企业为什么要信息化、数字化？1、什么企业信息化？2、什么是企业数字化？3、什么是企业数字化转型？二、企业如何设计信息化路径？1、企业信息化顶层设计的七个维度2、企业IT战略3、信息化企业架构 （EA）.. |
| 情绪与压力管理---幸福生活 高效工作 课程大纲 |
| 主讲老师：赵了了 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：重新认识情绪和压力 塑造积极心态视频+幽默互动：开场讲师自我介绍，赵了了的三个情绪标签体验活动：抗压应激测试，全员破冰，欢声笑语开场思考环节：快乐是一种能力，需要专业的学习，才能提升心态吐槽环节：小组大PK，吐槽.. |
| 干部强，则企业强 ——管理者角色定位与核心管理能力发展（MTP） |
| 主讲老师：李彬 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：互动游戏：给优秀的管理者画个像。第一部分 管理者角色认知与定位——像位正，方能立德业。一、管理者不应充当的四个角色民意代表、传声筒、骨干员工、自然人二、管理者的对上承载（一）政治过硬。案.. |
| 防微杜渐：电力服务风险防范与投诉处理 |
| 主讲老师：何春芳 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：风险防范的二大问题刨根问底第一问：投诉是什么？灵魂拷问第二问：如何防范投诉发生？案例分析：窗口不收现金，客户当即投诉主要解决：客观看待投诉，既看到危机，也看到契机第二讲：风险防范的三大维度一维：什么人会投.. |
| 传统TTT课程的全面升级，从纸上谈兵到驰骋沙场！ |
| 主讲老师：王念山 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：开场篇：TTT培训师职业导论1、融冰之旅：TTT学习小组组建2、发现之旅：◇ 认识TTT培训师培训◇ 企业培训师的三种职业角色◇ 企业培训师的三种能力定位◇ TTT表达能力的实际运用◇ 企业内训师常见的八大症状 .. |
| 有效激励与辅导 |
| 主讲老师：王念山 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：管理者的角色认知与管理基础1、认识自己2、我是谁？我在哪里？我要去哪里？3、在企业内，我在哪里？在团队里，我在哪里？4、中层管理者在企业是个什么样的角色？5、老板或者上司对我有什么希望？6、下属或者同事对.. |
| “双碳”行动方案及数字电网的发展与应用 |
| 主讲老师：贾象凯 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一节：习近平关于“碳达峰目标和碳中和愿景”的重要讲话第二节：国家电网公司 “碳达峰、碳中和”行动方案第三节：数字电网的背景、定义和特征第四节：数字电网的发展方向与数字电网的价.. |
| 中基层管理技能修炼 |
| 主讲老师：王念山 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、管理者的角色认知1、明确自己在企业中的各种角色2、管理者的七个重要角色3、组织的三个阶层天人地4、作为上级的管理人员5、作为下级的管理人员6、作为同.. |
| 资阳移动尖刀计划——云网3.0重点行业营销战训 |
| 主讲老师：张旭 培训天数：5 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：序号 章节 主题 内容 课时第一天 开班引言 案例解析 客户经理小王拜访失败的原因分析 1课时电信云客户经理小李犯了哪些拜访错误？ 客户经理客户拜访工作必备的几个要素 大客户采购流程中的决定客户采购的两大因素 政企顾.. |
| 企业文化解读与落地 |
| 主讲老师：杨克明 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一讲 企业文化内涵解读企业文化是什么小故事感悟企业文化企业文化的虚与实企业文化的力量优秀企业文化特征互联网时代企.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：娄萌 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一篇：直线经理的HR角色1、人力资源管理体系的构成2、人力资源管理的4个维度3、直线经理的人力资源管理角色第二篇：HR管理的基础工作1、工作分析的意义与作用2、工作分析与职位说明书的关系3、招聘广告如何写 .. |
| TOB产品运营 |
| 主讲老师：周一帆 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、TOB产品的流量获取来源—SME客户的获取1、SEOSEO与SEM的区别网站的结构优化网站的关键词设置外链建设网站的.. |
| 互联网时代 品牌裂变式增长密码 |
| 主讲老师：刘新宇 培训天数：5 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一课：精益商业思维模型1.什么是精益商业思维模型1.1精益商业思维的定义1.2案例解析应用精益思维，3天让罐头品牌一年增长3000万2.为什么要掌握精益商业思维模型3.如何进行精益思维模型思考3.1案例解析进行.. |
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