内训课内训课
| 精Excel求精：Excel 2007高效人力资源管理 |
| 主讲老师：李则见 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：[ 模块一 ] 数据准备：熟稔规则和技巧让你事半功倍1. 高效输入：数据输入不是机械地照搬照录 导入15位以上的数字 数据有效性制作下拉选项框 数据有效性帮你防重防错防漏 .. |
| 职场EQ与压力管理 |
| 主讲老师：钟海涛 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：课程背景：工作任务繁重琐碎、人际关系错综复杂、角色冲突矛盾重重、工作环境压抑烦躁，太多太多的压力像潮水一般，一浪接一浪地向我们蜂拥而来，我们的心理承受能力也因此像一个快要决堤的大坝一样岌岌可危 —— 戴尔&b.. |
| 企业精细化管理 |
| 主讲老师：杨云 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、认识精细化管理1. 什么是精细化管理2. JIT、质量管理到信息化管理3. 业务管理上的精细化管理4. 精细化管理的3大特征：数据化、系统化、标准化5. 精细化管理涉及的管理手段：标准化、流程管理、数据管理、管理.. |
| 客户销售沟通与谈判策略 |
| 主讲老师：马坚行 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一单元：“三道防线销售原理”的缘起一、三道防线六个步骤的课程体系： 1、源于中国人心理地图的三道防线销售原理 2、三道防线沟通策略是快速促成的销售模型三、人性的三道防线：情感防线→逻辑.. |
| TWI一线主管管理技能提升训练 |
| 主讲老师：丁展鹏 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一. 序言1）什么是一线主管 2）一线主管的角色认知3）管理者必备的2种知识，3个技能 工作的知识、职责的知识、改善的技能、JM、管理人的技能、JR、指导的技能JI4）现场管理应具备的管理意识①顾客第一的思想.. |
| 五大核心工具培训 | ||||
| 主讲老师：徐建军 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：电子仪器 | ||||
课程简介：一、产品质量先期策划(APQP) 培训目标：1.
| 全面预算管理与成本控制实战 | 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别：
财务管理 行业类别：不限行业 |
课程简介：课程背景：以公司整体经营目标为基础的预算，已经成为企业不可或缺的管理手段，在公司的经营管理中起着目标激励、过程控制及有效奖惩的重要作用。如何通过全面预算管理掌控公司经营全局，如何成功实施全面预算管理，如何跟踪全面预算管理的执行情况等.. | |
| 企业班组长管理实务培训 |
| 主讲老师：郭涛 培训天数：2 天 专业类别： 生产管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：班组长的职责与工作知识案例分析：牛肉拉面的故事一、班组长的角色定位与职责二、成功班组长的能力要素三、班组长的胜任力模型四、班组长管理的基础与权力五、管理的五项职能六、班组长的特质第二讲：班组团.. |
| 全面薪酬管理和薪酬方案设计 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：房地产 |
| 课程简介：一、薪酬战略规划 Strategic total rewards management ●将薪酬战略与业务经营目标结合起来 ●了解企业高层与员工对薪酬期望 ●4个尺度衡量薪酬管理质量 ●如何将成本转化为企业效益 ●当前企.. |
| 商业模式设计与创新 | ||||
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别：不限行业 | ||||
课程简介：《商业模式设计与创新》课程介绍
| 打造和谐企业团队 | 主讲老师：春林 培训天数：1 天 专业类别：
职业素养 行业类别：不限行业 |
课程简介：课程背景 自从国家领导人提出要建立“和谐社会”起，“和谐”就洋溢在祖国上下的每一个角落。和谐是配合、是支持、是尊重、是包容、是认同。企业是社会的一个重要组成部分，同样也需要建立和谐.. | |
| 房地产风险防范与危机应对 |
| 主讲老师：李豪 培训天数：2 天 专业类别： 战略管理 行业类别：房地产 |
| 课程简介：一、 房地产风险、危机基本原则二、 房地产风险的起因 1) 政策与环境的因素 2) 经济环境的因素 3) 管理的因素 4) 市场的因素 案例分析：XXX房产商业地块失败的原因三、 房地产风险的种类 1) .. |
| 中西跨文化沟通与管理 |
| 主讲老师： 培训天数：3 天 专业类别： 经济形势 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：驾驭中西跨文化沟通与管理的技巧和艺术 ——中西跨文化沟通与管理 主讲：陈大伟 课程目标： 清楚识别影响中西跨文化沟通与管理的主要因素 成功驾驭中西跨文化沟通.. |
| 深圳、香港公务商务考察 |
| 主讲老师： 培训天数：6 天 专业类别： 商务考察 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：介 绍：1、深圳北大医院 |
| 任职资格体系与能力模型建设 |
| 主讲老师：蒋伟良 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲 问题和困惑是什么1、绩效管理哪些问题不能解决2、培训管理哪些问题不能解决3、员工发展的天花板分析第二讲 任职资格管理概念和理念1、任职资格不是什么？是什么？2、任职资格核心理念是什么3、职位、岗位.. |
| 外销人才应具备的素质技能培训 |
| 主讲老师：谭小芳 培训天数：2 天 专业类别： 销售技巧 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一、外销人才应具备的素质和技能性格 营销知识和理念(行业知识） 管理能力和手段 外贸知识产品知识 语言能力电脑操作技巧分析：海外销售培训案例！解析：海外销售内训案例!案例：海外销售课程案例分析！.. |
| 跨部门沟通与协作 |
| 主讲老师：严明 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、积极主动，重新明确沟通的作用1、沟通的位置（1) 沟通在胜任能力模型中的位置（2) 管理者的能力体现80%在于沟通（3) 业务履行的基础是沟通能力2、责任是一种心态 测试：你应该付多大责任.. |
| 8090员工的逆向管理留存之道课程大纲(一天） | ||||
| 主讲老师：张志超 培训天数：1 天 专业类别： 企业管理 行业类别：银行金融 | ||||
课程简介：一、8090员工的时代特征
| 基于数据统计与分析的企业运营管理 | 主讲老师：杨云 培训天数：0 天 专业类别：
品牌策划 行业类别：不限行业 |
课程简介：一、报表体系建立1. 公司的反应有多快——展示数据案例（销售分析）2. 运营数据的来源——信息化只是开始3. 企业运营的10大关键问题二、运营分析是战略执行的保障1.. | |
| 民品典当鉴定评估班 |
| 主讲老师： 培训天数：2 天 专业类别： 质量管理 行业类别：珠宝首饰 |
| 课程简介：一、 典当行业的介绍 1 典当的过去、现在和将来的发展。 2 典当目前的主要经营业务 3 学员将来就业指导及发展方向介绍二、 贵金属首饰的鉴定和评估（理论+实操） 1、 贵金属的基本知识（包括分类和简要理论介绍）.. |
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