内训课内训课
| 新时代下重新定义人力资源管理 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：实施篇：如何构建体系并实施战略性员工关系管理第一章：构建战略性员工关系管理工作体系互联网时代知识型员工的特点及管理特征心理学在战略性员工关系管理中的运用&#.. |
| IP QOS专题培训 |
| 主讲老师：何 舟 培训天数：2 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：移动全业务运营下网络的IP化演进及技术实现1.移动CMNet城域网现状及相关知识2.目前城域网业务介绍3.城域网的发展方向4.今后城域网业务的发展5.全业务承载对IP网络的QoS要求6.全业务运营时代的IP城域网.. |
| 发电企业精细化运营管理沙盘模拟课程 |
| 主讲老师：王长震 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：课程导入，暖场活动。沙盘情景及规则讲解。（一）企业战略与全面经营管理1、火电企业是如何组成的？从企业全面经营角度理解各部门工作。2、火电企业战略分析。三大基本战略：低成本、差异化和聚焦。3、通过企业《资产负债表》解读企业.. |
| 完美工厂Jobshop瓶颈突破沙盘 |
| 主讲老师：王长震 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：Jobshop游戏主要是模拟了一家简单工厂（只有四个工序）的投单与生产过程，参与者可以在多次模拟运行中体会到什么是瓶颈、如何投单、加工的优先顺序等工厂运作的规律，并在逐步提高中感受到TOC理论的威力与持续改进的快乐。我们假定，游戏的.. |
| 疯狂的市场课程方案 |
| 主讲老师：王长震 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：项目操作流程 所有学员模拟组建20家虚拟公司，其中16家公司扮演常规运营公司，4家公司为银行。要求大家通过经营的方式在市场上赢取最大的利润。以赚钱最多的团队为优胜团队。规 则：1. 16家公司都将会获得启动资金3000元.. |
| 能源互联网时代企业商业模式创新 |
| 主讲老师：刘炜 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别：电力煤炭 |
| 课程简介：第一讲 互联网思维驱动商业模式变革一、泛在电力物联网时代的到来1、移动互联2、人工智能3、实现电力系统各环节万物互联、人机交互4、具有状态全面感知5、信息高效处理6、应用便捷灵活特征的智慧服务系统（1）.. |
| 团队沟通与协作沙盘模拟 |
| 主讲老师：张必成 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：第一篇 团队的概念及基本知识课程导入：视频观摩学员讨论：核爆原理与蚂蚁团队的特点一、团队的概念案例：两支队伍讨论：团队与团伙的区别团队的定义二、团队的四大特征案例：桃园结义三、团队的六大要素四、领.. |
| 商贸企业全面经营管理与优化沙盘模拟 |
| 主讲老师：王长震 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：引言 战略&竞争&人&团队第一篇章 沙盘推演沙盘企业简介沙盘规则团队组建沙盘推演案例分析 .. |
| 目标管理与计划执行沙盘模拟课程 |
| 主讲老师：王长震 培训天数：2 天 专业类别： 沙盘模拟 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：团队为什么要进行目标管理一、高效团队的3大核心要素1.激发人心的领导2.清晰明确的目标3.人人共守的规则工具：从目标到措施的4A工具方法：头脑风暴法方法：制度落地3步骤案例：青岛某公司案例二、.. |
| 合同审查思维体系与实务 |
| 主讲老师：李令秀 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别： |
| 课程简介：第一讲： 合同审查的思维体系一 ．合同审查的两个目的。1、成本防范风险。2、促进交易。二、 合同审查的三个前提1、修改立场前天：代表谁？2、改尺度：谈判地位3、修改模式：客户为中心三、 合同审查的四.. |
| 非人力资源经理的人力资源管理 |
| 主讲老师：杨栋 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一讲：人力资源管理现状一、人才是第一资源1. 白热化的人才争夺战2. 如何吸引优秀人才案例：华为、腾讯等优秀企业用人理念及方式介绍二、部分企业人力资源管理的现状1. 人才招聘不利2. 培训体系缺失3. .. |
| 上下贯通基于共情与非暴力的赋能沟通 |
| 主讲老师：蒋小华 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：第1章 沟通认知：沟者，构筑管道也；通者，顺畅也1. 正确认识沟通及人际沟通的价值；2. 沟而不通，问题在谁？如何衡量一个人的沟通能力？3. 沟通的漏斗原理和执行中的“折中折”现象；4. 人际沟通.. |
| 营销基础知识 |
| 主讲老师：枫影 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：一、营销的定义、内容（2小时）1.现代管理学中对营销的定义：创造客户2.营销所包含的内容（1）市场分析：内外环境分析（2）客户分层与细分市场（3）目标用户即需求挖掘（4）竞争分析与定义价值主张（5）制定商业模.. |
| 数字化供应链 |
| 主讲老师：枫影 培训天数：1 天 专业类别： 数字化 行业类别： |
| 课程简介：一、供应链的数字化的价值1.效率：供应链数字化提升资源的配置效率和运营周转效率2.客户体验：快速反应，提供超便捷体验和可追溯的安全3.竞争力：打造核心竞争力4.新业务开发：基于C2M的新业务、新产品开发二、数字化供应.. |
| 爱逛街深夜直播流程 |
| 主讲老师：沈蒋殷 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：时间 项目 产品 内容23:00-23:10 吃夜宵打招呼介绍活动 Hello大家好！！！！！今天我跟我的外教nadia一起直播~今晚的主题是：超级清爽的夏季晚间护肤流程~~~夏天是不是最怕粘腻，晚上脸油油的蹭到枕头.. |
| 《数据资产变现》 企业大数据决策系统与商业价值 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：2 天 专业类别： 大数据 行业类别： |
| 课程简介：一、大数据与数据价值1、大数据现状及应用痛点2、大数据能做什么？3、大数据特征与特点4、大数据价值能力5、大数据的商业场景小城青年社交电商案例：二、大数据决策支持系统、.. |
| TTT初级培训师培训 |
| 主讲老师：曹甄俊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一天上午第一单元： 职业定位1.1何谓有效的培训1.2明确培训师的三重角色1.3了解成人学习六大特点1.4理解职业训练的核心第一天下午第二单元：开场设计2.1开门“建“山的开场方.. |
| 商务礼仪 |
| 主讲老师：陈滢妃 培训天数：1 天 专业类别： 商务礼仪 行业类别： |
| 课程简介：案例导入——1.西方历史上最著名的一次以貌取人2.中国历史上最惨痛的一次以貌取人第一讲 职 业 形 象 与 形 态 礼 仪一、职业形象现代社会“以貌取人”是&ldqu.. |
| 工伤/病假与三期女工管理实务与风险防范 |
| 主讲老师：张晓如 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：专题一、国家及地方最新法规剖析1、各省最新婚育假期待遇2、女职工三期各项待遇专题二、工伤停工留薪期待遇及管理1、停工留薪期概念、期限2、停工留薪期待遇有哪些？3、社保部门应该承担哪些待遇？4、用人单位应该承担.. |
| 打造个人品牌 做职场管理专家 —— 员工职业化思维素养提升课程 |
| 主讲老师：高春燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第1部分：职业化思维打造个人品牌【解决相关问题】被领导教训一定是因为我做错了吗？为什么每次面对复杂工作总是习惯性先说“不“？为什么越努力越不落好？是.. |
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