内训课内训课
| 创新课题高效项目管理实战 |
| 主讲老师：翟红亮 培训天数：2 天 专业类别： 项目管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、核心认知重塑1、问题的本质问题的本质对问题的态度 – 鸵鸟与孔雀三三法：从问题中寻找三个积极意义以及转化为积极行动互动演练 – 使用三三法对.. |
| 银行对公客户经理顾问式营销情景提升沙盘模拟 |
| 主讲老师：王鑫伟 培训天数：3 天 专业类别： 营销管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：初级对公客户经理的综合能力提升第一章 目标客户的搜寻一、商业银行最优客户战略二、新时代、供给侧改革背景下，到哪里搜寻优质目标客户？1.抓住供给侧改革的市场机遇案例分享：如何让企业的应收账款流.. |
| 高情商沟通 |
| 主讲老师：田彩霞 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、沟通中的“瓶颈”有哪些？导入：扁鹊见蔡桓公1. 说说看，你遇到过哪些让人“抓狂”的沟通这样的沟通，怎么“破”？2. 了解高情商沟通密码&mdas.. |
| 新医改背景下：科技与数字金融赋能公立医院高质量发展 |
| 主讲老师：许燕 培训天数：2 天 专业类别： 商业模式 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：新医改背景下：公立医院高质量发展的战略意义一、最新医改、医保政策概述1. 促进医保、医疗、医药（三医）协同发展和治理2. 加强医改组织领导，推动地方各级政府落实责任3. 完善医疗卫生服务体系，提高公共卫生服务能力.. |
| 管理者能力情景式训练课程【卓越领导力】 |
| 主讲老师：金鹏 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：管理角色篇——管理者角色认知与团队管理工作的定位1、管理者的角色定位（1）管事理人：制度管人，流程管事，文化管心（2）卓越领导者的核心使命：帮助部属成就更好的自己；管理的本质：激发善意和潜能 .. |
| 结构化思维 |
| 主讲老师：金鹏 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分 理解结构化思维1．职业化最核心的是什么—分析问题，决策问题，解决问题2．结构化思维对职业化的好处：建立分析模式、判断模式、方案模式3．职业经理人解决工作问题须掌握的三种结构模式4．结构化思维是一种工.. |
| 商业银行养老金融建设 |
| 主讲老师： 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：商业银行养老金融现状及挑战一、商业银行养老金融现状1. 商业银行客户群体老龄化趋势明显，养老需求与服务供给矛盾2. 商业银行重视严重不足，养老金融建设多为空白3. 商业银行养老金融缺乏统筹战略，对于养老金融建设处.. |
| 深挖潜能——银行网点精细化管理 |
| 主讲老师：彭学刚 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一讲：向管理要效益互动分享：银行网点的管理现状是什么样的？一、会议管理1.晨会召开的目的和流程1）网点晨会召开的三个目的（状态激发、目标制定、营销支撑）2）晨会召开的三段七步（准备阶段、召开阶段、欢呼结束）&m.. |
| 创新型组织的战略人力资源管理 |
| 主讲老师：臧凯 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、战略人力资源管理：连接战略与人才1. 痛点问题:战略协同障碍：展示：业务部门制定了激进的市场拓展计划，而人力资源部门未能及时规划相应的人才招聘和培养方案，致使项目推进因人才短缺受阻，项目延误率可达 30%.. |
| 企业内控和合规实务 |
| 主讲老师：于洪成 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导引：国企与民企的内控现状及存在问题第一讲：基础篇——内控概念和重要性案例导入：辛辛苦苦几十年，一朝回到解放前的惨痛案例思考：全面风控与内控审计的重要性一、内控概述与内在逻辑1. 全面风险管理.. |
| 非财务人员的财务管理 |
| 主讲老师：郝嘉 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导入：财务管理的重要意义1. 非财务人员如何看待财务数据2. 财务管理的宏观视角1）什么是财务：偏重于日常企业业务/经营管理2）什么是会计：偏重日常经营单据处理3）财务与会计两者有区别吗：紧密结合才有效3. 目前.. |
| 法律思维与要点在财务管理中的应用 |
| 主讲老师：侯占芳 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导入：解析中国法律体系对财务管理的影响解析：中国法律体系概览讨论：财务人员为何需要具备法律思维——法律对财务管理的影响第一讲：行政法视角下的财务管理一、行政法基础1. 行政法的法律依据.. |
| 员工情绪与压力管理 |
| 主讲老师：陈巧珍 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：前言:新的大时代【游戏】1234【互动】你最近的表情包是哪个第一单元 认识职场与情绪一、什么是职场1、业余和职业的区别2、职业发展：情商与智商二、什么是情绪1、情绪的定义 2、情绪是一种体验 3、.. |
| 有效管理研发业务财税风险的关键策略 |
| 主讲老师：池冬梅 培训天数：1 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、研发业务有哪些特性？1.1 研发业务的定义1.2 研发业务的特点1.3 研发业务的类型1.4 研发业务的经费主要来源 政府资助 企业自筹 社会资本 二、.. |
| 企业员工有效激励与效能提升 |
| 主讲老师：胡远飞 培训天数：2 天 专业类别： 绩效管理 行业类别： |
| 课程简介：前言篇：有效激励的重要性一、关于激励的认知头脑风暴：你为什么来参加培训？——培训本身也是一种激励手段1）被安排参训的心态：被动激励2）有期待参训的心态：自我激励讲师案例：在没有任何费用预算.. |
| 产品创新方法论：设计思考Design Thinking |
| 主讲老师：高伟 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、什么是设计思考Design Thinking？1. 设计思考的由来2. 什么是设计思考 IDEO前任CEO Tim Brown的定义 创新需要满足的三个条件3. 应用设计思考的基本.. |
| 企业家高效演讲思维 |
| 主讲老师：雨晨 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、 让你的演讲更有逻辑1.演讲准备如何了解听众确定演讲的主题和目的制定演讲的大纲和结构等演讲语言的分类与特点2.使用简单、清晰的语言，避免使用复杂.. |
| 企业家法律风险防范及财富传承 |
| 主讲老师：赵丹阳 培训天数：2 天 专业类别： 企业管理 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：赚富篇——中国富人已经居于世界首位一、高净值客户现状1. 富人的标准2. 财务自由的定义3. 高净值客户的分布案例解析：从富豪排行榜的变动看财富更迭二、高净值客户思维与习惯案例.. |
| 高效汇报——金字塔原理与工作汇报 |
| 主讲老师：刘起民 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：导入：结构与思维的力量游戏：结构充足1. 汇报常见灾难的情景2. 无结构不汇报第一讲：工作汇报目的——找准目标再行动一、工作汇报目的1. 信息沟通达成共识2. 工作监督绩效评估3... |
| AIGC时代，企业的创新管理提升 |
| 主讲老师：丛兴飞 培训天数：2 天 专业类别： 人工智能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一讲：AIGC时代下的创新及创新实践一、应用于产品创新1. 智能产品设计：利用人工智能生成内容，自动生成产品设计草图和模型，加速开发周期2. 个性化定制：基于用户数据，生成个性化的产品推荐和设计，如定制化的服装、家具等.. |
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