内训课内训课

文化共塑—企业组织文化萃取及行为转化工作坊 |
主讲老师:马森   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别:房地产 |
课程简介:第一部分 为什么企业关注企业文化的建设与落地1. 什么企业文化(案例:滴滴企业文化之树)2. 企业文化与制度流程体系的关系3. 企业文化与团队领导力的关系第二部分 企业文化与企业发展的关系1. 企业文化在企业不同发.. |
领导力与执行力 |
主讲老师:陈纪稳   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:其一、领导力与目标导向。各类领导实践都是用人成事的过程,在改革开放进入新阶段的背景下,从“资源很管用”到“领导力才好用”,资源是相对静态的物与物之间的联系、领导力是时常动态的人对人的作用。.. |
EPC工程总承包项目管理实务培训 |
主讲老师:敖建强   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
课程简介:第一单元、项目管理的体系方法与EPC总承包管理1. 项目管理的体系方法2、 项目管理的过程与管理范围3、 EPC工程总承包模式的机遇与挑战4、 EPC工程项目管理的特点与价值5、 EPC工程总承包的合同模式与管理特点.. |
公司TTT企业内训师培训纲要 |
主讲老师:罗铭   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一单元 企业内训师的基本概述1: 企业内训师的角色定位2: 企业内训师理论基础第二单元 企业内训师的基本能力1:企业内训师的职业风范和基本礼仪2:企业内训师的表达能力训练3:企业内训师的教学手段运用.. |
新晋管理者的情商修炼与管理技能提升 |
主讲老师:韩丽   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一部分:高绩效的魅力领导 一、魅力领导之特性 二、魅力领导之员工特征 三、魅力领导特质一览表第二部分:职业生涯规划一.职业生涯规划概述1.为什么要做职业生涯规划?2.格林豪斯的职业生涯发展3.职业生涯规.. |
高绩效团队的建设与管理课程参考大纲 |
主讲老师:张毅   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
课程简介:M1:开启卓越之旅:团队领导者的个人修炼(3H)一、团队领导者如何运用管理VS领导行为?问题:担任领导前后,你在想法与做法上有哪些差异?案例:A、B两个团队的效能差异讲解:.. |
循循善诱:引导式培训师 |
主讲老师:邢立爽   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:5P引导式培训概述一、火车跑得快,全靠车头带1. 谁能促动下属,谁就赢得未来2. 促进领导力与传统领导力的不同3. 员工的原动力之谜4. 关于谁来解决问题的谬误5. 下属才是解决问题的责任者案例分析:.. |
成为明星讲师——微课设计与开发培训 |
主讲老师:楼剑   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:第一讲:微课要点解析一、微课的定义二、微课产生的背景1. 5G时代2. 碎片化学习3. 移动化学习4. 翻转课堂5. 非正式学习三、微课的特点1. 容量小2. 时间短3. 完整性4. 基元.. |
管理心理学:洞悉人性,提升管理绩效 |
主讲老师:彭远军   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:导语:心理学在管理实践中有什么用?案例研讨:从《三国演义》的蜀国兴衰看管理心理学觉察体验:列举管理困扰清单(10件)1. 管理心理学的发展历程:科学管理心理学实验:霍桑实验原理与应用(1924-1927,哈佛大学,梅奥).. |
敏捷领导力————自驱领导力 |
主讲老师:俞平   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:思考:1. 主管盯着员工工作的时间只有3%,还有97%的时间靠谁来盯才能出绩效?2. 如果没有自驱力,领导力和执行力将从何而来?第一讲:期望的力量——梦想推动着我不断前进一、驱动力模型互动讨论.. |
“七”心协力——团队目标与协作 |
主讲老师:尚翎   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
课程简介:第一讲:理论引导、团队组建1. 主讲导师将引导每个学员清晰来到课堂的目的,同时确认一个积极参与学习的心态。2. 现场分组,建立团队,团队融合。第二讲:引导互动:视觉卡1. 利用图片与学员快速建立连接,消除陌生感,打破隔阂.. |
数据系列——门店问题诊断与落地 |
主讲老师:赵芸萱   培训天数:2 天   专业类别: 大数据 行业类别: |
课程简介:第一讲:门店为什么要进行数据分析问题诊断一、诊断是有效发现问题的方法互动:发现门店问题,我们是怎么处理的1. 常见新店长分析销售不达标情况案例:门店真的没客流吗?2. 常见老店长分析销售不达标情况案例:门店的问题.. |
高绩效销售团队的建设和管理 |
主讲老师:张路喆   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
课程简介:开场游戏:齐眉棍,体会到团队协作的重要性第一讲:巅峰团队的认知一、团队和团体的区别讨论:齐眉棍游戏的启示1. 团体和团队1)团体的定义:目的+志趣=集体2)团队的定义:5P(Purpose、Place、Plan、.. |
行政与办公室接待礼仪 |
主讲老师:梁志霞   培训天数:1 天   专业类别: 商务礼仪 行业类别: |
课程简介:第一模块 人际交往的本质表面上礼仪有无数的清规戒律,但其根本目的在于使世界成为一个充满生活乐趣的地方,使人变得平易近人;只知道怎么做还不够,还要在“知其然”的基础上“知其所以然”。.. |
让表达更有力——结构化思考与汇报 |
主讲老师:文晰   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:模块一: 理论快速导入(10分钟)一、构建结构化思维框架1、思维、表达、汇报的困惑2、结构化思维的四个关键点二、序言的讲故事结构 1、序言结构的基本要素2、常见的序言模式三、纵向的回答、概括式结构1、自上.. |
智能硬件行业的发展趋势 |
主讲老师:刘峰   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:1.当下我国智能硬件的发展现状从共享单车智能锁到年出货几千万的儿童故事机强云弱端,低成本,产品价值垂直化是当下智能硬件行业的发展趋势当下智能硬件的发展方向并不是其最终方向,它受.. |
爆款产品策划逻辑及用户研究方法 |
主讲老师:李勇   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:单元 大纲 内容 效益单元一 企业为什么需要爆款产品思维 1、什么是爆款思维2、移动互联网时代产品的价格由什么决定?3、消费者的变化引发了爆款思维的发展4、爆款思维可以让企业有哪些收益本单元让学员了解爆款思维的定义 .. |
企业文化建设与落地实务 |
主讲老师:高长勇   培训天数:2 天   专业类别: 企业文化 行业类别: |
课程简介:一、 企业文化认知——追根溯源,直达本质企业文化是企业的象征,是企业的灵魂所在,是企业核心竞争力的重要组成部分,是投资最少,回报最大的管理手段,只不过需要长期投资才会见效。1、 为什么要进行企业文化建设 .. |
采购与供应商管理实战 |
主讲老师:刘毅   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
课程简介:第一讲:采购管理理念及控制流程1. 采购经营环境变迁2. 采购理念更新:5R的真谛3. 采购目标4. 采购管理工作职能和职责5. 采购与供应的关系发展6. 采购角色的演变7. 采购作业流程及內容8. 建立.. |
互联网+下的传统企业颠覆与创新 |
主讲老师:段博惠   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:主讲议题第一部分互联网+下的传统企业颠覆与创新时代篇——成为未来的企业一、旧时代的结束二、只有成为未来的企业,才有企业的未来a)未来,在边缘地带b)未来,让客户参与c)未来,让全世界的.. |
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