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个人业务营销技巧与落地方法
主讲老师:仪青涛   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:银行金融 
课程简介:个人业务营销技能篇探讨:《安家》各角色特征,你喜欢谁?你想成为谁?第一部分 个人业务标准化营销要点一、标准化业务营销四要素1.客户2.客户经理3.产品4.场景二、客户在哪里三、客户经理营销技能1..
新形势下客户的开拓与维护策略
主讲老师:刘晓霞   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养   行业类别:银行金融 
课程简介:第一单元 网点如何防止客户流失?1、谁动了我的客户?——客户流失的三大原因2、客户防流失策略——制定客户联络计划 邀请客户来网点体验到访客户的沟通 满意度回访..
如何有效推进并落地绩效管理工作
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理   行业类别:
课程简介:第一章 管理者如何正确认知绩效管理1、管理者在绩效管理中的角色与分工管理者在绩效管理中的四类角色管理者在绩效管理工作中的五项职责案例分析:张经理的绩效管理..
新时代人力资源管理能力提升训练营
主讲老师:卢云峰   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理   行业类别:
课程简介:第一部分 全流程人力资源管理第一章 正确认知新时代人力资源及管理何谓人力资源与人力资源管理人力资源管理发展四个阶段新时代人力资源管理工作的挑战与定位..
集团财务管控与案例分析
主讲老师:雷勋华   培训天数:2 天   专业类别: 财务管理   行业类别:
课程简介:模块一 集团财务管控模式 集团财务管理的特点与定位 集团财务管控模式及优缺点分析  选择集团财务管控模式应考虑的因素  集团财务管控模式的选择【案例分..
将行动学习融入工作
主讲老师:王志涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理   行业类别:
课程简介:第一天 课程大纲及内容安排08:30 ~ 08:40 ■课程互动开场:破冰及初步体验 Ice Breaking▲说明:用有趣的体验活动来帮助大家热身,并让每个学员集中到课程的主题及目标上,进入课程的学习中。08:40 ~..
网点负责人营销能力提升
主讲老师:许晋   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一单元 营销理念及市场定位 营销的本质? 营销的目的是要让推销成为多余 现代交换经济中的流程结构 营销的本质是什么? 营销观念的发展..
系统思考与科学决策
主讲老师:季佩枫   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、导言与系统思考1、未知型学习与认知红利2、组织变革趋势与管理者价值转型3、决策力与领导力的客观关系及价值层次4、日常思维的习惯与方式经验式思维、直觉式思维、情绪性思维5、何谓系统思维表现形式包括但不限于:..
乡村振兴战略解读及其产业机遇分析
主讲老师:曲融   培训天数:1 天   专业类别: 总裁研修   行业类别:
课程简介:模块一 乡村振兴战略的政策要点解读乡村振兴的历史脉络与现实问题乡村振兴的历史脉络乡村振兴的现实困境乡村振兴的国际经验日本乡村振兴八法 ..
团队建设
主讲老师:贺林   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设   行业类别:
课程简介:第一章 团队建设概论1.1 理解团队工作(团队是什么)  群体与团队(群体与团队有哪些区别,给出团队的定义) 共同绩效目标(团队的目标为共同绩效) 分工与角色(技能互补的..
互联网背景下的市场营销
主讲老师:高海友   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:一、 变革时代,变是生存的基本条件 1. 市场变化有点快2. 89-90年代-21世纪3. 互联网背景下的市场营销二、 市场营销理论在互联网背景下的升级及运用----------理论1. 宽度-深度-角度2. 竞..
职业化素养和能力提升
主讲老师:郑奕   培训天数:3 天   专业类别: 职业素养   行业类别:
课程简介:一、什么是职业化1、什么是职业化2、新时代对职业人的界定3、企业家眼中的职业化4、职业人的成功之路5、个人和职业的发展是密不可分的分组研讨:我对职业化的理解。二、职业化素养——心态决定..
管理者角色认知与团队领导管理
主讲老师:左凤山   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:壹. 领导人员角色能力与误区的分析(一).企业团队与人员结构性的变化2017年在美国宾大参与的一场讨论有感 ( 听听国外管理界人士的说法 )日韩企业后续乏力的成长与借荐 ( 他们成功与失败的一面 )(一).现代管理者向下..
场景化学习培训
主讲老师:陈琦   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:破冰:课前学习序曲场景再现一、场景化学习定义1、 贝尼斯定律的721学习法则2、 定义:为获得工作成果而沉浸于工作场景中的学习二、场景化学习的意义1、 对于传统培训的挑战2、 对于学习工作的迁移三、场景化学习..
卓越管理者管理能力提升训练
主讲老师:王哲光   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:
课程简介:一、管理者的角色认知1、从新认识管理1)管理与领导的区别2)效率与效能2、管理者的角色认知1)从业务精英到管理高手2)掉入“领导力”黑洞3)管理者的十大角色演练:张经理的苦恼3..
高效团队建设与激励技巧
主讲老师:许晋   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设   行业类别:
课程简介:第一单元 团队概念 认识团队 (1+1=?) 团队、团伙、群体之间的区分 团队建设的五个要素 团队:高绩效组织的基石  银行组织结构实..
谈判心理学——电话与拜访营销
主讲老师:兰洁   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:思维心态提高篇 一、如何让对方不挂你电话1、情报就是一切——分阶合作阶段2、塑造形象背景——客户购买心理3、「双重束缚」(Doublcfinds)的会话策略(不会NO)..
个金经理营销技巧提升
主讲老师:兰洁   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理   行业类别:
课程简介:第一篇 快速营销篇第一部分:银行产品卖点梳理与话术提炼1、 存款业务营销2、 融资票据业务营销3、 票据业务营销4、 按揭贷款营销5、 银行保险销售6、 银行卡营销7、 风险防范规避◇ 案例演练:如何..
企业资本运作与案例分析
主讲老师:雷勋华   培训天数:2 天   专业类别: 资本运作   行业类别:
课程简介:模块一 资本运作概述 什么是资本运作 什么是资产运作 资本运作的主要方式 资本运作与资产运作的关系 资本运作的形式【案例分析】..
全景劳动法,模块任意搭
主讲老师:李丹   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源   行业类别:
课程简介:模块一、招聘入职一、企业在招聘过程中的“红线”行为二、企业在招聘过程中对劳动者的告知义务三、发布招聘广告的注意事项四、录用通知(offer)的注意事项五、防范劳动者欺诈六、企业招聘后期注意..
 
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