内训课内训课
| 商业银行网点数字化经营实务 |
| 主讲老师：王鑫伟 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一部分：认识数字化第一讲：了解数字化1.什么是数字化2.数字化经营的基本知识点：标签、建模与算法3.数字化的下一站：数智化第二讲：场景与需求4.金融需求与非金融需求5.场景的定义6.场景的特点7.场.. |
| 目标管理与计划执行 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一节 没有目标，你什么也做不成－为何要实施目标管理1、先有工作还是现有目标？2、目标管理的意义 目标明确，事业有成 必须制定的三个目标3、目标制定的依据 战略规划.. |
| 结构性思维（金字塔原理） |
| 主讲老师：岳克国 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：导论 Why：为什么要学习金字塔原理？一、金字塔原理职场必备核心技能 二、金字塔原理可以提升组织组织效率第一部分：认知金字塔原理1、金字塔原理写作的四个基本特点结论先行【案例】自上而下.. |
| 企业内训讲师TTT培训 |
| 主讲老师：史明 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别： |
| 课程简介：一、培训讲师的角色认知？1、针对成年人的培训 成年人学习习惯特性： 从被动学习到主动学习 从接受式学习到思考式学习2、培训讲师的自我角色认知 培训讲.. |
| 工作分析与职位说明书撰写及应用 |
| 主讲老师：钱庆涛 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 工作分析的意义和作用 1.开展工作分析的目的和意义2.什么是职位？什么是岗位？什么是职类？3.工作分析常见问题4.工作分析的输出：职位说明书 .. |
| AI大模型赋能培训创新 |
| 主讲老师：李福东 培训天数：1 天 专业类别： 人工智能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、AI技术概述与企业应用1、AI的核心概念与技术基础AI基本概念：人工智能的定义、发展历程及核心能力AI三大核心要素：算力、算法、数据的作用与发展AI行业的技术演变：.. |
| 全脑思维-六顶思考帽 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一节 全面，才能更准确－为何要使用六顶思考帽1、传统思维与平行思维：谁更有建设性？2、垂直思维与平行思维：深度与广度3、对抗思维与平行思维：对抗与合作4、平行思维要求大家同一刻看同一方向，但是方向是可以改变的。5、.. |
| 扬长避短——退伍军人职场优势发掘与素质培养 |
| 主讲老师：粟长风 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、军人与职员的身份转化1.1 职业军人与社会职员的差异用人标准不一致信息流通与迭代速度不一致就业稳定性不一致社交环境不一致1.2 职场用人单位最关.. |
| 中央金融工作会议解读 |
| 主讲老师：王铁牛 培训天数：1 天 专业类别： 经济形势 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、中央金融工作会议宏观经济背景1、世界经济历史格局2、俄乌地缘冲突3、巴以地缘冲突4、全球通胀与美国加息影响5、贸易战和逆全球化趋势6、中国宏观经济指标解读 GDP， PMI， PPI，CPI等7、全球经济.. |
| 任职资格管理与职业发展通道设计》落地工作坊 |
| 主讲老师：钱庆涛 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 任职资格管理概况 一、现代企业人才管理的挑战与对策二、任职资格管理的目的和内含 三、任职资格管理与胜任素质模型的区别与应用四、任职资格管理体系总.. |
| “以客户为中心”描绘的金融五篇大文章 |
| 主讲老师：宋海林 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、抓住五篇大文章的“牛鼻子”1、当前银行业面临的主要问题人的视角：一线没有获得感；中台没有价值感（案例——某城商行以产品为驱动的发展瓶颈）.. |
| 《非人力资源经理的人力资源管理》落地训练营 |
| 主讲老师：钱庆涛 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 卓越管理者的人才管理之道 1.什么是人才管理 2.人才管理与人力资源管理的主要区别，人才管理的基本功能3.人才管理如何帮助企业提升核心竞争力4.卓越管.. |
| 中基层管理者能力提升 |
| 主讲老师：董雨 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、团队管理者如何提升自己的影响力？1、影响力风格人格力量专业力量信息力量奖励力量关系力量强制力量ɨ.. |
| 情境领导力 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：1 天 专业类别： 领导力 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一节 你也可以成为好领导-领导力是可以修炼的1、领导与领导力2、领导力的来源 权力：传统因素、职位因素、资历因素 非权力：品德因素、知识因素、才能因素、感情因素3、领导力是可以修炼的.. |
| 创造性问题分析与解决 |
| 主讲老师：黄志伟 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一节 认识问题，打破误区1、问题是什么目标与现状之间的差距2、我们面对问题的反应消极退缩冲锋陷阵积极思考3、解决问题时的九大误区ɨ.. |
| 探索商业模式创新的整体认知和实践技能 |
| 主讲老师：陆尧 培训天数：1 天 专业类别： 商业模式 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：一、什么是商业模式创新？ 1、商业模式定义和分析2、创新方法分类及常见模式3、实战案例解析二、如何释放你的商业模式创新潜能？1、商业模式设计思维（Design Thinking）解决问题和推动创新.. |
| 影子银行与交叉金融业务 |
| 主讲老师：宋海林 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：一、过去十余年，影子银行与交叉金融发展乱象与监管整治关键举措1、过去十余年，影子银行与交叉金融发展乱象影子银行兴起：从2008年4万亿投资讲起影子银行高峰期：从两次“钱荒&rdqu.. |
| 问题分析与解决 |
| 主讲老师：秦超 培训天数：1 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一部分：发现问题一、问题的本质1. 问题的价值：问题代表着正向的价值2. 问题的定义：目标与现状的差距3. 问题的要素4.问题的分类二、发现问题——让问清晰的呈现1.显性问题：问题的.. |
| 高效管理沟通技巧及应用 |
| 主讲老师：钱庆涛 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一章 课程导引 1.沟通技能为什么这么重要（案例导入）2.沟通能力自检第二章 高效沟通的基础与技巧 .. |
| 车险存量客户开发技巧 |
| 主讲老师：李轩 培训天数：1 天 专业类别： 营销管理 行业类别：保险行业 |
| 课程简介：课程导入部分：客户存量开发对公司的意义客户存量开发对个人的好处一、 存量客户档案管理存量客户档案管理的意义存量客户档案管理的基本原则与方法ɧ.. |
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