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有效制定年度经营计划

有效制定年度经营计划

课程前言 企业在制定年度经营计划时,常常存在以下问题:年度目标的确定,感性随意,大多凭个人推断,欠缺量化根据。计划的制定大部分是在进行指标的机械分解和分配,缺乏科学的目标分解方法;年度计划与公司战略发展脱节;年度目标的实现和日常具..

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2011/8/4 14:55:51 阅读(1918)

向失败的企业学习

向失败的企业学习

我们先看一下近年来哪些企业失败了?是什么原因导致他们失败?从他们的失败中,我们究竟能够学到什么?案例一:巨人和三株史玉柱是巨人集团总裁,吴柄新是三株集团总裁,他们各自创造的“巨人脑黄金”和“三株口服液”的神话已为世人所公认,但是两位营销..

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2011/8/4 10:50:02 阅读(1212)

欲望都市

欲望都市

欲望的都市,怎样让欲望尽情宣泄,日以继日的累计会让人产生无尽的幻想。。。。每一个从农村走向城市的人,几乎都有着一种对城市的欲望,为了这种欲望,他们不惜作出种种牺牲,义无反顾的冲向城市。这种欲望究竟是真实还是幻想?那么究竟是要满足这种城市..

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2011/8/4 10:48:50 阅读(1359)

严格执行汇报制度

严格执行汇报制度

为有效跟踪纠偏,达成结果,现就两项汇报制度规范如下:一 日结果周计划汇报日结果每天汇报,可做成结果定义和结果分析,以短信或者邮件向主管汇报,主管向更高一级汇报,主管再次日9点前作出确认和指导,如果没有确认责任由汇报者承担。周计划在每周..

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2011/8/4 10:48:19 阅读(650)

<一线员工培训基地成长项目>课程主题大纲

课程主题大纲

一、百分百责任——责任为荣,抱怨为耻(一)执行人才的共同特点——对自己负责1、假设:某天,你准备过马路,绿灯亮了,刚走到马路中间,一辆汽车急驰过来,非常地不幸,你被当场撞死……谁承担责任?2、谁承担最大的后果,谁承担最大的责任!3、对于..

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2011/8/4 10:47:19 阅读(1120)

从平庸个体到卓越团队

从平庸个体到卓越团队

我们必须承认一点事实,个体的力量是有限的,而团队的智慧是无穷的。我们要有几个假定,首先是假定每个独立的个体无法独自创业,否则就单飞了;其次假定我们团队可以创建出一种模式能够获得10倍的利润和10年的增长;再次,我们假定团队成员在运作这个..

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2011/8/4 10:45:25 阅读(1260)

成长没有捷径

成长没有捷径

今天是3月12日,是中国的植树节,为什么把3月12日定为植树节呢? 3月12日又是什么重要的日子呢?3月12日是孙中山先生逝世纪念日。中山先生生前十分重视林业建设。他任临时大总统的中华民国南京政府成立不久,就在1912年5月设立了农林部..

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2011/8/4 10:44:58 阅读(576)

积极向上的有为青年,为什么不能达成理想的业绩?(

积极向上的有为青年,为什么不能达成理想的业绩?(..

每次课程以后,都有很深的感触,为什么那么优秀的青年,又那么的积极向上,却不能达成理想的业绩?这种现象在企业中普遍存在。每次看到这些热切盼望成功的眼神,我都有一种想流泪的感觉!作为企业来说,不能盈利,不能让追随者赚到钱,真是最大的犯罪!所..

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2011/8/4 10:44:06 阅读(360)

圣贤是怎样练成的?

圣贤是怎样练成的?

圣贤是最稀缺的,往往几百年难遇。中国五千年的文明,现在已经被追溯到了八千年,究竟出了多少圣贤呢?好像也没有多少。为什么圣贤如此的难以培育呢?我们不妨看看平常的人对待事物的态度。既然是常人就不免犯错误,既然犯错误就有可能被指责,这是无可..

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2011/8/4 10:43:29 阅读(1379)

浅谈企业咨询前应考虑因素

浅谈企业咨询前应考虑因素

一个企业寻找咨询顾问最大的风险在于机会风险,因这方面直接关系到企业进程的咨询若是失败了,带给企业的危害不仅单是企业付出的咨询费,有时还会带来一系列的负面影响。因此,笔者建议企业在与咨询顾问公司合作前,双方都需要慎重考虑以下几个问题。  ..

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蔡忠成 2011/8/2 17:03:27 阅读(2827)

华奕天启邱柏森老师为乐凯进行《员工职业化》培训圆满成功

华奕天启邱柏森老师为乐凯进行《员工职业化》培训圆满成功..

2011年7月26日,北京华奕天启管理咨询有限公司讲师邱柏森先生受邀为乐凯进行了为期一天的《员工职业化》的培训课程。 此次培训是乐凯集团邀请邱柏森老师为集团中的新员工进行职业化课程的培训,邱老师通过大量的故事案例生..

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华奕天启 2011/7/29 14:59:37 阅读(1499)

新疆清华MBA工商管理硕士研修班做《企业成长管理》培训

新疆清华MBA工商管理硕士研修班做《企业成长管理》培训..

7月16/17日,詹从淼老师再次应新疆MBA企业协会邀请,前往乌鲁木齐,为清华MBA工商管理硕士研修班14期学员做《企业成长管理》专题培训,来自新疆100多位优秀企业家参加了此次培训。 詹老师在课程中首先分享企业成长管理的意义与成长管理..

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华奕天启 2011/7/28 15:11:44 阅读(2339)

未来企业的成长需要更有效的管理

未来企业的成长需要更有效的管理

杜安·爱尔兰(美)管理学会董事/梅斯商学院工商管理学教授对多数企业来说,成长是成功的重要标志。特别是从短期看,销售收入增长是企业赢得当下生存和未来成功的重要指针。  但成长也是一把双刃剑——尽管成长能给企业带来诸多优势,比如广泛贴近市..

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华奕天启 2011/7/28 15:08:55 阅读(2312)
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