精彩导读-咨询或培训机构如何为客户提供专业的服务..
精彩导读-咨询或培训机构如何为客户提供专业的服务作者：曾令华咨询或培训机构如何为企业提供专业的培训与咨询服务，有2个最重要核心，第一为客户提供最专业的授课老师，第二为客户及老师提供最全面的服务。如何解决第一个问题呢？咨询公司或者培训机构..
浅析导致中小型企业人才流失的原因与策略 ..
引言：企业要想健康地发展，首先要确保优秀员工与企业核心团队的稳定性；过高的人才流动率表明，人才的流动是企业变向性的损失；相当一部分的民企缺少对员工缺少凝聚力、感召力，员工对企业缺乏归属感、认同感。随着民营经济的不断发展壮大和市场经济体制..
浅谈近期企业管理咨询与培训发展趋势 ..
因每个企业都有着不同阶段性的发展，当企业发展到一定规模的时候，结合目前就业群体多数为八十年代后期的诸多，他们在企业的需求，不在只为了生存（工资待遇）方面那么简单，有着多方面的需求与欲望，关健在于学到他所想要的，与自己职业发展，主要是企..
通货澎涨、银行压缩——中小企业应选择？..
在国内民营企业较发达的两个城市，一个广东东莞，另一个浙江温州，这二个城市上市的企业却很少。这是一个有趣的现象。近日有关中小企业“倒闭潮”的说法传得沸沸扬扬，在广东东莞与浙江温州这二个城市也首当其冲，隐藏在“倒闭潮”背后的真相到底又是什么..
全方位打造五星级秘书及行政助理高级研修班..
引 言您是秘书、助理、行政管理者，是领导“身边”的人，您是否对以下问题感到困惑：1、 同样的工作机遇，同样的发展平台，为什么有的人能在很短的时间里平步青云，成为领导的得力助手，成为企业不轻易被取代的人，而有的的人付出不少，却不能被..
我不是大师
有一次我在海南授课，一位学员对我讲授的《易经禅解》课程中拆字、解字的内容非常感兴趣，就当众称我为“王大师”，我连忙当场制止，并对在场的所有学员说：“我王鹏睿何德何能敢得此尊称呀？岂不折杀我的阳寿。我若讲得让各位欢喜，各位竟可私下偷着乐，..
企业管理者要慎用激励手段
一谈到激励，大部分企业管理者都把它当成可以调动企业员工积极性的灵丹妙药，从企业管理政策的制定到员工的绩效考核，无不上下宣之，无不推而广之。甚者，还会重金邀来某某大师，名嘴，在员工面前一阵忽悠，洗脑也好，催眠也好，潜能开发也好，总之，热血..
将自己进行到底
一个人一生中最有价值的东西就是拥有自己。就像被岁月和风沙剥蚀的楼兰古城，虽然很少有探险家在那里找到惊世的奇珍古董，但是，现代人对于它过去的辉煌和美好并不缺乏想象力，也正是因为它的断壁残垣，风沙遮天，才更有魅力。40岁的人就像在繁华的现代..
牧心
心若落定了会有光芒四射，但是，有时候会闪了别人的眼睛；心若飘浮不定就会不知所属，什么都无味。有大智慧者当学会牧心。太飘时收收连着心的丝线；太实的落地时小心撞在地上碎了。无缘不用太当真，有缘心中自然欢愉。心善渊者也要有个无界的界。为什么呢..
茶道禅机话营销精髓
在一次培训中，有位学员问我：“王老师，您认为营销的精髓是什么呢？”，为了能够透彻的回答这个问题，我就为他做了如下的阐述：饮茶有三种境界，我们一起来看看。第一种境界是为了解渴而喝。那么，请问饮茶者是否在乎茶的味道？答案很明显，不在乎。因为..
无需空杯之心
有人曾问我，学习新东西是否需要空杯之心？我回答，无需空杯之心。我的理由有三：其一、空杯之心的状态对于普通人而言，非常难做到；其二、我个人所倡导的学习新东西的方法并不是往您的杯中倒水，您不必担心使您杯中之水溢出，而无所得；其三、不管您杯中..
股票人生
人生就像股市中的股票一样，有时红的发紫，如意似飙升的长征三甲火箭，瞬间能从地狱到天堂；有时绿的发黑，不如意似一泻千里的黄河壶口瀑布，瞬间能从天堂到地狱。这瞬间的变化就是股票般的人生写照。拉涨停的股票不可能永远涨，跌破发行价的股票不可能永..
现代企业如何提升员工整体素质
——培训是提高员工素质的重要途径员工培训是根据企业某些人或某一阶段的工作需要，通过结合书面的讲解或其他的沟通方式，对这些员工进行教育，以达到更新他们的知识、技能、理念，提高他们的综合素质，以及影响他们的行为，提升企业的竞争力，促进团队更..
