主讲老师:吴鹏德 课程时长:2 天
第一讲:角色赋能——管理是做什么的?一、看管理察人性——为什么员工不好管?思考:为什么管理手段越丰富,执行力却越低?1. 人性三特征:欲、懒、善 ..
主讲老师:林翔 课程时长:1 天
【课程大纲】1.店铺年度月度目标的制定2.店铺业绩目标的分解3.店铺服务目标的制定4. 店铺服各项目标的达成..
主讲老师:林翔 课程时长:1 天
【课程大纲】1.目标管理的定义2.目标制定考虑的因素3.目标的跟进4.绩效面谈5.目标的检视6. 目标达成的方法..
主讲老师:林老师 课程时长:2 天
课程大纲第一讲:正确解读目标管理一、什么是好的目标管理?视频分享经典案例分析1. 个人目标与组织目标的冲突举例:一家公司各部门的本位思维问题:如何从机制设计上减少工作中的本位思维..
主讲老师:吴鹏德 课程时长:1 天
第一讲:思维篇-从目标中觉醒一、心智模式-是什么阻碍目标完成?情景互动:检测一下自己的心智模式1. 心智定式:科学检测电子云2. 是什么限制从优秀到卓越3. 打破思维的墙:突破心智模式 ..
主讲老师:吴鹏德 课程时长:2 天
第一讲:角色赋能-管理是做什么的?一、看管理 察人性-为什么员工不好管?思考:为什么管理手段越丰富,执行力却越低?1. 人性三特征:欲、懒、善2. 重提马斯洛需求-物质基础与上层建筑3...
主讲老师:钟虹添 课程时长:2 天
第一讲:年终工作总结一、年终工作总结的意义二、年终工作总结的三个维度三、如何分析年度目标与现实的差距?四、如何提出改善计划?五、年终工作总结的撰写方法演练:编写年终工作改善计划演..
主讲老师:温哲滔 课程时长:1 天
☆工作负担过重,希望创造高绩效的经理、主管、高级经理以及希望妥善安排事业与个人生活的其它人士【培训内容】1、目标的设定☆游戏导入:掷硬币☆什么是目标?☆案例:美国哈佛大学对应届毕业生做了..
主讲老师:吴国华 课程时长:2 天
开场游戏:看图识数字第一单元 锁定目标——管理的焦点1、管理的本义——目标与计划案例:把恋爱当做一个项目来做管理的本义:有目标..
管理五事:定目标、扛事儿、抓过程、必反馈、守底线 你是否曾思考过,管理的本质究竟是什么?为何有些团队在优秀的管理下能够高效运转,而有些..
今天,带来刘登榜老师战略加速营销系列视频讲座之2024《年度目标计划应该这样做》。家居建材企业及终端门店制定年度计划策略。 企 业和..
企业效能提升专家:何峰老师原北京东方智库丨副总经理 原厦门明腾集团|区域总经理原三胞集团领导力发展中心负责人 ..
阎金岱 ☆30年政府单位与国企管理经验☆13年政府部门工作经验 ☆12年培训管理实战经验 ☆ 原天津市佛教协会..
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俞平 敏捷领导力教练 中、英双语授课 领导力平衡罗盘推行者 哈理逊评估(HA)认证讲师 国家二级心理咨询师..
实用时间管理系列—— 如何以目标导向、培养习惯和专注提高时效
云潭老师 10余年企业管理实战经验 NLP教练技术管理专家 国家电网(河南区)特聘讲师 正商物业、普罗物业常..
姜洋: 上海鸿风涵远商务咨询公司总经理,松下公司长期特聘培训讲师,曾担任EF English First(英孚)..