内训课内训课

如何帮助宝宝战胜恐惧心理 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 健康养生 行业类别:不限行业 |
课程简介:导语:儿童产生恐惧感是正常现象。孩子的年龄不同,恐惧的对象也不同,家长应根据具体情况,帮助孩子缓解恐惧心理。宝宝3种典型的恐惧心理一、怕生一般来说,6个月大的孩子已经认识自己的妈妈了,并和妈妈建立起了依恋的感情。到7个月.. |
台湾企业学习之旅 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 商务考察 行业类别:不限行业 |
课程简介:考察学习深圳创维危机管理与渠道管理之道学习背景创维文化在中国企业界可以说是独树一枝,创维一向的风格是低调、务实,因而也给这个企业披上了一层神密的面纱。走到今天,创维是历经磨难,任何企业的成功都不是无缘无故的,成功的基础不.. |
世界咖啡 |
主讲老师:张一丹   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:世界咖啡以全新的角度把对话当做一个核心流程,团体和组合可以透过对话去改变周围的环境,催生有助于成功的必要知识。核心:汇聚众人火花,开启智慧之门方法:汇谈,探索。跨界:世界咖啡适合探讨有深层意涵的事情,他可以用来探索主题的意义.. |
职场新人必备能力 |
主讲老师:赵晋   培训天数:1 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
课程简介:【授课方式】内容讲述、案例分析、游戏互动、讨论点评、情景演练引言:在马云看来,作为一名新人,应该首先观察一切你感兴趣的人和事,从看和观察中学习。问问自己信不信这家公司的人、使命、价值观,假如信了,留下了就仔细想想自己可以.. |
企业流程再造--华为最佳实践 |
主讲老师:许老师   培训天数:6 天   专业类别: 运营管理 行业类别:房地产 |
课程简介:《企业流程再造》课纲:一、何为流程再造,为什么要流程再造1、 企业流程再造背景1、 为什么要流程再造2、 怎样做流程再造3、 华为是怎么做流程再造的现场学员分小组互动讨论:讲讲你们公司工作流程存在哪些有待优化.. |
叶东博士-企业微媒体舆论引导策略及方法 |
主讲老师:危机管理专家、中国危机管理第一人、鹏远咨询董事长叶东博士   培训天数:半 天   专业类别: 企业管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一篇,企业微媒体舆论事件1、微媒体舆论事件的形成2、微媒体舆论事件的特点3、微媒体舆论事件的规律4、微媒体舆论事件的处置原则 第二篇,企业微媒体舆论引导策略 1、忠于事实,一切从实际出发 2、第一时间,.. |
台湾刘成熙老师-银行业课程-银行支行行长-高绩效团队建设与执行力 |
主讲老师:台湾刘成熙老师   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别:不限行业 |
课程简介:台湾刘成熙老师-银行业课程-银行支行行长-高绩效团队建设与执行力主讲:台湾刘成熙老师课程前言:二十一世纪企业的核心竞争力,在于企业人员的素质与能力,如何整合企业菁英的协作模式,而使工作效能发挥加乘而非相抵的效果,一直.. |
招聘管理与人才甄选 |
主讲老师:张国良   培训天数:1 天   专业类别: 人力资源 行业类别:银行金融 |
课程简介:一、选对人才能做对事1、招聘重要还是培养人重要2、著名企业的招聘观3、作出高质量的人事决策至关重要但难度很大4、选人的难度来源于哪里二、影响选人成功的因素分析1、影响招聘质量和效果的关键因素分析招聘人员专.. |
积极影响力 |
主讲老师:杨森   培训天数:2 天   专业类别: 不限行业 行业类别:领导力 |
课程简介:序言(视频、研讨、分享)第一单元:沟通基本概念对沟通的三个错误认识沟通定义职场沟通的类型及常见问题沟通中的PAIBOC原则游戏:请你画画沟通交流漏斗图沟通的内容的组成要素了解人性差别的意义沟通中的.. |
医护心态培训-如何做一名优秀的医务人员 |
主讲老师:饶宇   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:医药医院 |
课程简介:【培训时长】2天【培训地点】主办方决定【培训对象】全员【培训方式】理论讲解+视频赏析+案例剖析+互动问答+情景演练【培训目标】1.转变员工观念,提高员工觉悟2.指教为人处世,解决员工困惑3.转换负面思维,传播.. |
智能客服系统搭建 |
主讲老师:枫影   培训天数:2 天   专业类别: 网络营销 行业类别: |
课程简介:任务一:客服体系的发展(1小时)【任务解析】通过了解数字化时代的变化、提出客服工作数字化智能化的必然性。了解当前客服工作中的变化要点,洞悉客服工作的未来发展趋势。一.客户服务——实现更好的客户忠诚和口碑分.. |
如何留住核心人才 |
主讲老师:杨悦澜   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一讲 正视人才流失1、留住人才的迫切性2、人才流失导致的不良后果3、企业人才理论的误区讨论:本公司的留人策略第二讲 分析人才流失的原因1、人才流失的原因2、组织诚信与工作氛围3、个人职业发展空间.. |
中国式关系销售策略 |
主讲老师:张长江   培训天数:1 天   专业类别: 营销管理 行业类别:机械行业 |
课程简介:第一单元 人际关系定义 主要议题:什么是人际关系?人际关系建立需要几个步骤?人际关系的最高境界是什么?1、关系的定义与人际关系的重要性2、四种典型的人际关系3、人际关系定义:信任+利益+情感4、【案例】汉武帝为何要与.. |
秦绪文:传统企业如何向互联网转型 |
主讲老师:秦绪文   培训天数:1 天   专业类别: 网络营销 行业类别:不限行业 |
课程简介:趋势篇:☆ 为什么说传统的商业模式与营销模式正在被淘汰?☆ “互联网+”的发展方向:人人互联网、物物互联网、业业互联网☆ “互联网+”的本质:连接一切☆ “互联.. |
营销项目管理最佳实践 |
主讲老师:王杰明   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:快速消费品 |
课程简介:【第一天上午】一、基本概念1、项目管理的关键概念2、项目的定义3、项目管理定义(1)讨论:哪些是项目,哪些不是项目4、项目管理成功的因素5、项目管理流程及生命周期二、项目启动1、了解高层管理人员的.. |
项目经理的综合能力提升 |
主讲老师:蒋小华   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
课程简介:第1章 全面认识项目管理1. 什么是项目?什么是成功的项目管理2. 项目管理的基本流程:启动、规划、执行、监控和收尾3. 项目管理的知识体系:整合、范围、进度、沟通、风险、成本、质量等4. 实际项目管理中的挑战5.. |
金字塔原理:逻辑思维与有效表达巧(2天) |
主讲老师:刘成熙   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一单元:金字塔原理介绍 一、 金字塔原理的作用以书面形式组织和表达思想 可适用于确定问题、分析问题的过程. 对整个写作、思考和分析问题的过程进行指导。二、 为什么要用金字塔提高思考、表达的效果和效率最容易让.. |
高效管理与自我控制 |
主讲老师:颜廷录   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别:不限行业 |
课程简介:课程背景:老师不能仅仅在课堂上指手画脚照本宣科,还要对企业有更多的接触,对管理有更深层次的理解,这样才能指导学员更好的实现企业目标。在经济危机还在继续影响全球这个大的背景下,企业的经营受到了很大的挑战。如何能够让企业安全、稳定、健康.. |
风险管理实战训练 |
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别:不限行业 |
课程简介:第一章 企业风险管理概述 1. 什么是风险2. 为什么要进行风险管理案例:太子奶李途纯被刑拘的启示视频资料:鹰的重生的启示第二章 企业全面风险管理 1. 风险管理观念的转变2. 全面风险管理的益处3. 企.. |
面向全业务运营的下一代接入网技术:XGPON技术 |
主讲老师:何舟   培训天数:2 天   专业类别: 大数据 行业类别:不限行业 |
课程简介:一、深圳移动网络架构和技术选择1.深圳移动网络架构2.深圳移动业务类型3.深圳移动接入网技术选择4.深圳移动不同业务的技术实现二、深圳移动全业务运营技术实现1.集团业务分类及特点2.集团高等级业务特点及业.. |
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