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管理者的三项修炼—以理服人的能力
主讲老师:春林   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:不限行业 
课程简介:第一节 理解管理的涵义 一、 管理的涵义 1、 管理:是一个动词,是去管事、去理人的一系列行为过程 2、 管理者:是一个名词,管理者不是领导、不是普通员工 二、 管理的范围 物、地、时、事、人 第二节 管理学形成..
执行力与领导力提升
主讲老师:蒋小华   培训天数:2 天   专业类别: 执行力   行业类别:不限行业 
课程简介:课程介绍:企业成功=5%的战略+95%的执行,没有执行力,一切等于空谈。若不解决企业执行问题,就无企业核心竞争力可言。执行力与领导力是相互相成的,团队执行力取决团队主管的领导力。杰克•韦尔奇说:我讨厌管理,最喜欢领导。..
用“心”管人-基于组织行为学的领导力发展
主讲老师:黄信景   培训天数:2 天   专业类别: 领导力   行业类别:不限行业 
课程简介:课程简介:随着中国市场经济的发展以及都市化进程的加速,职场人员的心理状态越来越成为影响企业可持续发展的关键因素。当国家十二五规划已经弱化GDP增长指标的时候,企业发展也是必从只关注经济效益的增长转变为,在经济效益可持续增长的同时关注..
服饰品牌陈列技巧
主讲老师:郭汉尧   培训天数:1 天   专业类别: 销售技巧   行业类别:服装纺织 
课程简介:第一讲 运用视觉营销 创造营销佳绩第一节 提高视觉形象的冲击力1、加大视觉形象对顾客的影响2、明确视觉营销的目的第二节 做好视觉形象设计1、塑造品牌形象2、组合设计要素3、优化空间布局4、展示艺术特点..
金牌服装店长管理培训
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:服装纺织 
课程简介:培训受众 运作专卖店渠道、区域经理、服装店长 课程收益 1.明确作为管理者的服装店长角色 2.掌握员工的有效沟通和激励技巧 3.掌握细节管理的执行方法 4.提升门店运营管理能力,如人员管理、货品管理、销售管理..
银行也服务礼仪以及技能提高
主讲老师:赵家路   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 商务礼仪   行业类别:银行金融 
课程简介:课程介绍 【课程说明】 服务是什么?简言之,就是为别人做事。既然是为别人做,则有一个对方是否接受,是否满意的问题。这就涉及到每一个服务的个体、服务的流程和细节等是否规范、科学、实用等。而真正让证券交易客户感受到证券业员工细节专业..
新产品研发流程优化与研发项目管理
主讲老师:张永杰   培训天数:2 天   专业类别: 流程管理   行业类别:不限行业 
课程简介:课程背景:一、科技型企业在新产品/新服务的研发和项目管理过程中面临着如下一些长期困惑的问题:1.如何平衡市场竞争的压力和客户多变的需求,快速将产品推向市场;2.如何建立一个真正的“以客户为中心、以市场为导向&rd..
目标管理与提高执行力技能
主讲老师:唐惠玲   培训天数:2 天   专业类别: 执行力   行业类别:不限行业 
课程简介:第一部分 目标管理设定目标的步骤与SMART原则 SMART原则解析 目标设定的9个要素目标设定后的改变原则目标的分解:自上而下时间空间目标管理中的常见问题及解决方法目标设定不能量化目标的达成..
IE现代工业工程--效率改善的利器
主讲老师:Tony Zhang   培训天数:2 天   专业类别: 生产管理   行业类别:不限行业 
课程简介:第一讲 工业工程研究的目的和基本方法1、现场改善的有力武器2、把IE?做到极致就是精益生产 3、增值与非增值活动 4、IE追求零浪费 5、约束资源与非约束资源 6、从哪里着手 7、案例:日、美企业IE运用与发..
修出好“型”来—九型人格工作坊
主讲老师:黄信景   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设   行业类别:不限行业 
课程简介:课程简介: 俗话说:“江山易改,本性难移”,这“性”,指的就是个性,也就是心理学上所称的性格。所谓性格,也可区分为个性与格局,人的成就大小,正与个性格局,有着密不可分的关系。知人必先知..
销售技巧培训:乐在工作-销售与服务心态
主讲老师:刘成熙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:不限行业 
课程简介:课程特色针对销售技巧与团队管理上之必要共通课题研究其相关的基本原则、方法及概念。 融合各个企业实践的经验与精髓,不断与时代同步迈进;是确实经得起时代验证的管理者培育课程尊重人性及管理科学精神为核心;以会议式指导法为主轴,辅以多项..
金融业客服中心-客户服务技巧
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 客户服务   行业类别:银行金融 
课程简介:课程目的: 金融市场唯一不变的是变化,未来证券业的竞争,主要是市场份额的竞争、客户资源的竞争。目前各家证券公司的客户数量少则几十万,多则几百万,大量普通投资者的客户服务越来越依赖于客户服务中心的有效服务。投资者满意度的多少与证券公司..
成果导向的管理教练术
主讲老师:吴鸿   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:快速消费品 
课程简介:管理技能培训(一)、管理者的教练角色 目标:了解现阶段知识型员工的管理难度;了解管理者需要扮演教练角色的必要性;辅导在员工成长的什么阶段出现 1、为何交流破坏关系 2、新世纪知识型员工管理者的困惑? 3、教练型管理者的目..
再造流程 提升管理
主讲老师:江庆来   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能 战略管理 项目管理   行业类别:不限行业 
课程简介:一、流程基本概念1、流程的定义及内涵2、流程的特点3、流程的分类4、流程管理与职能管理的区别二、流程体系建设1、流程体系构成2、流程体系梳理和建设三、流程体系常见的问题1、结构问题2、环节问题..
组织时间管理与高效工作
主讲老师:钟海涛   培训天数:2 天   专业类别: 中层管理   行业类别:不限行业 
课程简介:课程背景:时间是一种特殊的资源、人类最稀缺的资源,也是人类浪费得最多的资源;高效的职业人士有一个共同特点,他们都是管理时间的高手;浪费时间即浪费生命,因为时间是生命组成的材料。会议原本是高效工作最好的工具,但若做不好时间管理,那么会..
向老子学管理
主讲老师:刘硕斌   培训天数:2 天   专业类别: 国学文化   行业类别:不限行业 
课程简介:培训特点:以问题、分析、研讨、答疑方式为参悟过程进行互动式、咨询式、教练式学习,案例丰富、启发性强,注重企业切身问题解答。课程大纲:一、老子生平与《道德经》简介老子的传说与《史记•老子传》的记载孔子问礼..
人才管理与组织能力建设
主讲老师:蒋小华   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:不限行业 
课程简介:课程背景:关键人才短缺已经成为企业面临的共同问题。企业的人才管理,可以由不同的视角来看:招聘主管看到的是人难找业务部门主管看到的是人才能力不足高层看到的是整体运营成本升高,组织效能低下在市场竞争激烈的今天,企业对新一..
销售管理的关键控制点
主讲老师:陆和平   培训天数:2 天   专业类别:  行业类别:建筑建材 
课程简介:第一讲:销售管理的关键控制点 管理的定义 销售管理三个观点 销售经理四个角色 销售管理九个关键控制点第二讲:销售目标与行动计划 制定..
企业价值链中的近三十个纳税问题直接影响效益
主讲老师:田野   培训天数:2 天   专业类别: 税务筹划   行业类别:银行金融 
课程简介:降低税负实现利润最大化是每个企业经营者所期盼的。由于管理层缺乏税收知识,忽略相关政策之约束进行拍板与决策,最终加重税负或者演变成违法犯罪,造成被动的事件比比皆是。但我们又不能要求领导者都要精通财税知识。常见的业务必须掌握是基本要求,为此..
房地产开发建设项目管理(
主讲老师:   培训天数:2 天   专业类别: 项目管理   行业类别:房地产 
课程简介:课程特点通过房地产项目管理课程的培训,使管理者更深层次的理解项目管理的重要性,在掌握项目管理的理论的基础上,正确地理解项目管理带来的效益的提高和管理的规范,启发管理者深刻理解每个项目管理在管理中的位置和重要作用、正确应用项目管理理论..
 
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