内训课内训课
| 让员工100%执行的领导艺术 |
| 主讲老师：林俞丞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、员工执行力取决于上司的领导力1、员工因公司而加盟，因上司而离开2、带人带心，上司要懂得行为驱动艺术3、上司领导到位，员工执行才能给力4、执行型领导力的四大模式二、行为驱动原理——强化理论 .. |
| 商业银行投资银行及综合金融创新全专题 授课提纲 |
| 主讲老师：刘东 培训天数：8 天 专业类别： 管理技能 行业类别：银行金融 |
| 课程简介：第一部分：中国金融与资本市场、债券体系架构（4天）1、中国经济金融改革总体趋势分析（1天）（1）中国经济未来趋势（2）中国金融改革总体目标与未来利率及资产价格波动趋势（3）银行业暴利的历史与未来趋势（4）商业银行盈利.. |
| 电费风险防范与清欠课程大纲 |
| 主讲老师：姜力维 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分 电费拖欠现状与原因以欠费数额特别巨大案例导入课程第一章 话说电费第一节 电费一、电费缴纳二、关于缴纳电费的法律规定第二节 电费印象第二章 欠费状况第一节 欠费现象第二节 欠.. |
| 提升组织能力保障战略落地 |
| 主讲老师：王群祥 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、组织战略落地的影响因素1、组织持续发展的两大要素（1）组织的本质（2）战略合理性对企业发展的影响（3）组织能力对企业发展的影响案例：某旅游企业由扩张到衰败2、战略落地的三个关键环节（1）经营层：战略管理与.. |
| 领导智慧思维 |
| 主讲老师：孙力 培训天数：2 天 专业类别： 领导力 行业类别： |
| 课程简介：第一单元：智慧方能安身立命一、化解三大冲突概念：和合化解人天冲突：人性贪嗔痴已迷失、亟待智慧更新理念、物我和为人类主张化解人际冲突：智慧蒙蔽人情隔膜、智慧团队消融冰霜、人我和皆人心所向&#.. |
| 团队凝聚力与战斗力训练 |
| 主讲老师：齐磊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程内容：一、团队如何建设？团队是由个体组成，只有互相提供价值，才有合作可能。没有内心的强大的员工，就没有强大的公司。二、建立高效的学习环境学习现场形成一种竞争PK的学习方式，用这种方式让学员快速进入学习和体验的状态.. |
| Excel在财务管理中的应用---高级篇 |
| 主讲老师：陈则 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：Excel 中各种自定义的灵活使用 如何快速、自动输入常用信息 如何规范显示财务数据 灵活使用条件格式中的公式设置 灵活设置高级筛选中的公式条件 数据库函数中公式条件的设置第二模块： 公式和函数的综合应.. |
| 职业素养之性格解密与360°沟通技巧 |
| 主讲老师：赵猛 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：性格解码——深度自我认知与识人第一讲：一个模型帮你看懂人性——内在冰山模型1.人们的认知和行为的底层逻辑2.人们的归因习惯和价值需要第二讲：想学读心术只需知道这四.. |
| 人际交往中的情绪和压力管理 |
| 主讲老师：张砾匀 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：认识自己的人际关系模式一、人际交往的实质1、感觉剥夺实验2、社交剥夺实验3、人际关系概述及社会关系的分类4、人际关系的发展4、中国社会中的人际关系类型 5、影响人际吸引的因素 二、工作中的人际关.. |
| 高效能人士的七项修炼 |
| 主讲老师：张砾匀 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：由内而外的探索自我（我们先培养习惯，然后习惯支配我们）1、品格与技巧2、成功是习惯的结果，习惯确立的3个因素3、效能=P/PC的平衡，即产出与产能的平衡4、人的成熟渐进图：成熟的三个阶段5、高效能人士的七项.. |
| 四步让你再回到从前 ——职业状态提升训练 |
| 主讲老师：齐磊 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、为什么要职业化？1.客户信赖感依据2.效率提升的基础测试题：你觉得怎么做二、为什么很忙，没结果1.该做的事2.能做的事3.想做的事思考，你怎么排序的？三、哪些职业素养能促进个人迅速提升1，服从.. |
| 增值税法最新变化和政策解析 |
| 主讲老师：元常富 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章：总则，增值税走过的将近三十年。认清增值税本质，毛利征税是关键，不管赚钱不赚钱，商品流通有增值就征税。第二章：纳税人和扣缴义务人1. 重大变化一，季度销售额30万为起征点，起征点以下不是纳税人。问题：季度30万.. |
| 银行服务礼仪与投投诉处理 |
| 主讲老师：覃艳 培训天数：2 天 专业类别： 职业素养 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：第一篇 银行服务的定义第一讲 银行服务礼仪的意义1、 金融市场的变化带来的服务礼仪变革2、 顾客对优质服务的认定3、 银行员工礼仪修养的必要性第二讲 服务心态的建设1、你不可不知的“关键时刻&rd.. |
| 个人所得税新政解析和节税筹划及风险应对 |
| 主讲老师：赵松奎 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、个人所得税的特点二、个人所得税的基本税制要素（一）个人所得税的课税对象（二）个人所得税的纳税人（三）个人所得税的税率（四）个人所得税的减免税三、个人所得税的计算（一）工资、薪金所得的计税依据（二）个体.. |
| 基于问题解决的高绩效团队建设 |
| 主讲老师：晋纪书 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：管理者的角色认知１、正确对待管理者的角色2、管理者常犯的错误3、管理者成长的四个阶段第二部分：课程背景规则介绍１、管理者风格界定２、四种管理风格描述3、角色介绍、规则说明第三部分：情境应用&md.. |
| 市场渠道开发与管理全攻略 |
| 主讲老师：楚易 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1、销售人员基本知识与素养★重视销售的ASK模型基础：企业、产品、态度、知识、技能建立他信力★销售人员必备素质：成就导向、适应能力、主动性、人际理解、关系建立、服务精神、收集信息★销售高手六大定律：坚信定律、期望定律、情绪定.. |
| 国企改革下的人才梯队建设3.0 |
| 主讲老师：刘峰松 培训天数：1 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：分享与分析请您谈谈您所认识到的当下的社会请您谈谈您所认为的社会发展趋势请您谈谈您所认识到的国企改革请您谈谈您认为国企需要怎样的人才队伍&.. |
| 安徽联通门店店长营销能力提升 |
| 主讲老师：张旭 培训天数：2 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：课程主题 联通门店店长营销能力提升课程第一天 引言 三大运营商个人体验感知报告 知己知彼的社区攻防 1课时4G时代门店社区争夺竞争性分析 家庭客户市场SWOT现状分析 知己类竞争态势解读 2课时认知自我：4G时代的社区竞争格.. |
| 华为价值链管理体系-建立优秀的绩效与薪酬体系，打造高绩效企业 |
| 主讲老师：沈宗军 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：模块1：《价值创造----绩效管理体系》课程内容：战略规划和解码组织绩效管理员工绩效管理课程收益：学习华为基于BLM模型的战略规划与执行的工具和方法.. |
| 互联网领域企业文化创新与管理创值 |
| 主讲老师：韩迎娣 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、互联网领域特点与企业文化认知体系1、什么是企业文化2、企业文化的认知体系有哪些？企业文化的表达体系企业文化的传播体系企业文化的评价体系3、思维创新4、互联网.. |
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