内训课内训课

创新型组织:管理创新与创新管理 |
主讲老师:薛旭亮   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:研讨:什么是管理创新研讨:什么是创新管理研讨:管理创新与创新管理的逻辑第一单元:管理者的本质—创新管理在组织中的效应1、创新管理;(1)人(2)事(3)目标研讨案例:学无所用2、创新管理只.. |
一线班组长的角色认知&沟通&激励 |
主讲老师:周新奇   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:1、角色认知 成功企业的三大要决:战略、管理、人才管理的定义有效的管理指的是管理各项资源:人、时、地、物、财、客户、技术、信息、供货商&.. |
职业化竞争力 |
主讲老师:孙汗青   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能 行业类别: |
课程简介:课程模块 单元内容 用时导入 团队建设“赢”解析 1小时第一部分职业竞争力总论 一、管理基础知识二、职业化与专业化不同就业保障VS职业保障手指游戏保障的来源——.. |
《合规管理与依法治企》 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一部分 风险概念与操作风险防控1. 习总书记提出的防范化解各领域重大风险要求理解(1) 警惕“黑天鹅”事件,也要防范“灰犀牛”事件(2) 防范风险的先手,应对和化解风险挑战的.. |
企业内部控制 |
主讲老师:林承铎   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:第一次课(2小时)(一)、公司内部控制治理实务1、公司治理基础及国际视野2、公司治理方法解析3、企业治理实务4、董事会组建与运作5、监事会组建与运作6、董事决策工具实务7、监事执业监督工具实务8、公司.. |
以结果为导向的客户关系管理 |
主讲老师:付刚   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:大客户管理的概述和发展1、什么是重要客户(重要客户的定义)2、为什么进行大客户管理3、什么是大客户管理4、大客户管理发展模型及阶段 5、大客户管理的误区6、如何确定我们的目标客户7、制定合理、有效的大客户拜访.. |
中国融资租赁行业发展机遇解读 |
主讲老师:曲融   培训天数:2 天   专业类别: 资本运作 行业类别:银行金融 |
课程简介:模块一 融资租赁行业简介不同类型的融资租赁公司的主要特点分析融资租赁赛道的历史脉络分析融资租赁赛道的政策演进分析各部委关于融资租赁的政策分析ɨ.. |
企业的专精特新与价值成长之路 |
主讲老师:曲融   培训天数:2 天   专业类别: 总裁研修 行业类别:保险行业 |
课程简介:模块一 专精特新是中国国家战略实现的重要保障中国专精特新体系简介:万物皆可专精特新专精特新政策在中国战略体系中的位置国内大循环战略对专精特新的定位中共二十.. |
魅力领导 |
主讲老师:黄力泓   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:一、领导力=找到问题的核心+解决方法二、管理的优秀来自于观念的优秀三、关于团队——团队需要6种思维四、管理不是调人性,而是调机制五、如何确定核心价值观?六、执行是把目标转变成结果的行动 七.. |
生产供应链管理优化 DCC交付管制与PMC生产管制~赋能提升 |
主讲老师:顾闻知   培训天数:2 天   专业类别: 采购物流 行业类别: |
课程简介:第一讲 为什么越来越多的企业开始重视起数智化供应链管理?1. 数智化供应链三个字拆解与六个字的关键启发2. 无缝对接与同步并行~五环销一补一的数智化供应链管理图启发!3. 供应链管理计划於库存管理的变革~一种“联.. |
高效团队建设与人才培育 |
主讲老师:陈龙   培训天数:2 天   专业类别: 团队建设 行业类别: |
课程简介:一、管理者的角色定位1. 传统管理者的技能结构2. 新时期教练式管理者的技能结构3. 教练式管理既是领头羊更是指挥家4. 面对问题三不放过的精神5. 站在领导的角度考虑问题实现组织目标6. 销售团队与一般团队的区.. |
新形势下的经销商盈利新模式打造与提升 |
主讲老师:崔自三   培训天数:1 天   专业类别: 经销商 行业类别: |
课程简介:第一部分: 新形势下的经销商面临的盈利挑战与应对方向一、 当前经销商面临的市场盈利难点1、 挣钱难?这是行业竞争的必然结局2、 钱难挣?老套路、旧方法效果越来越不理想3、 难挣钱?缺乏运营盈利的能力与新的思路二、 如.. |
“新零售”时代的经营突破 |
主讲老师:程绍珊   培训天数:2 天   专业类别: 营销管理 行业类别: |
课程简介:一、经销商的新时代挑战与经营创新方向 a) “新零售”下的消费品行业营销环境变化i. 新生代消费者需求导向与行为解读ii. 品牌传播与客户沟通、服务的手段与形式变化iii. 渠道整.. |
TTTCS:教练式培训师培训 |
主讲老师:陈中来   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一章节:课程导入篇-信任空间构建及课程系统导入 信任空间构建 课程系统导入第二章节:自我认知篇-教练式培训师的身份定位 培训的真相与本质 培训师的素质.. |
人才盘点 |
主讲老师:丁守海   培训天数:2 天   专业类别: 人力资源 行业类别: |
课程简介:一、人才盘点要以人力资源规划和任职资格为准绳1、定岗——人才要放到合适的岗位上,岗位设置是否科学?2、定责——有怎样的职责就有怎样的任职要求,岗位职责是否明确?3、定编&mda.. |
日本企业经营与管理文化认知 |
主讲老师:左凤山   培训天数:1 天   专业类别: 企业管理 行业类别: |
课程简介:壹. 浅谈日本为什么(一).谈日本企业经营与管理模式必先知道的日本真正状况●日本是一个被严重低估的国家(睁大眼睛)●阶级管理 质量管理 员工辅导 一家如亲 工匠精神均为世界之最●环境清洁 公共关系 基础能力 (说一些小故.. |
项目管理中的领导力和有效沟通 |
主讲老师:严旭   培训天数:3 天   专业类别: 项目管理 行业类别: |
课程简介:1.在项目环境里领导团队什么是项目环境什么是领导力和它的发展在项目环境里的团队不同的领导风格主导的组织力量2.项目环境里的沟通沟通的定义沟通在项目中的位置沟通障碍高效率的沟通3.项目团队建设 .. |
职场高情商沟通技巧 「“嘴力”时代,提升“言值”,让沟通都发生改变 」 |
主讲老师:刘梅   培训天数:2 天   专业类别: 职业素养 行业类别: |
课程简介:第一模块【重新认知沟通】——掌握沟通底层理论要点,打好基础能说不等于会说,能说是一种天赋,会说才是一种能力。在当下时代,沟通不是使用漂亮话,而是建立信任关系。所以,不仅仅是那些外向、热情、会说话的人才算善.. |
讲党史 强党建 学管理——百年党史带团队 党建引领提效能 |
主讲老师:余建军   培训天数:3 天   专业类别: 管理技能 行业类别:银行金融 |
课程简介:一、讲党史、强党建、学管理1、党的宗旨与金融的本质- 如何学习运用三大法宝:党的建设/武装斗争/统一战线2、历次路线斗争、战略决策与结果导向- 《三大纪律八项注意》为什么?3、根据地建设与长征途中的三个决定性瞬间.. |
BLM业务领导力模型 |
主讲老师:金剑峰   培训天数:2 天   专业类别: 领导力 行业类别: |
课程简介:课程纲要及具体内容 训练工具及导出绩效1、 业务领导力BLM模型内涵与市场洞察 美国IBM和中国华为的成功之道 BLM模型的全面内涵与重要意义 市场结果:业绩差距+机会差距.. |
|