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定制培训课程 对应讲师》对应公开课》
运用DiSC心理学工具提升沟通技巧
主讲老师:熠煊   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章:DiSC背景介绍及学习原则一、认知DiSC1. DiSC的由来及发展史2. DiSC的职场用途3. DiSC中的本我、自我、超我二、DiSC学习原则1. 3A原则2. SOS原则三、DiSC基本的..
冲突情境的沟通技巧
主讲老师:凌敬忠   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:冲突情境的沟通技巧模块 课程大纲 时间分 教学方法课程导入 •开场(客户方)•破冰活动•研讨公约•课程介绍•讨论:学员面临的挑战是什么? 30分 •内容..
瞬变-管理者能力提升
主讲老师:王静   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一单元:认知管理的本质与原理1.企业危机的三大来源:政策/环境、自身运营、竞争对手2.什么是管理?管理学中几个基本概念3.管理本质上需要解决的问题4.管理者进行管理的过程中最大的误区5.管理者面临的变化及挑战6..
高效能人士的7个习惯4.0精华版
主讲老师:王静   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:习惯一:主动积极关于个人责任的习惯。帮助学员转变思维和态度,提升直面挑战和承担责任的勇气。1.主动积极模式:刺激→选择的自由2.案例剖析:如何将被动消极转变成主动积极的回应3.人类所的四大天赋潜能,是帮助将负面..
五步升V——企业微课的开发技术
主讲老师:戴耀   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:微课你真的知道吗——微课的重要性一、重新认识微课1. 微课的定义2. 微课的特征3. 面授与微课的区别二、什么是好的微课1. 主题准——直击痛点2. 内..
高效沟通技巧
主讲老师:李燕龙   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、团队组建二、自我介绍三、小活动:1、分析沟通中的问题2、沟通中的经验分享四、沟通的作用 1、对内: 及时向上级部门汇报工作,让你的老板理解你。使同事和下属了解工作现状,高效地处理日常事务。 团队合作。2、..
基于JVM和微服务的一线实战开发
主讲老师:张晓诚   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:JVM深入与微服务实战级别一 级别二 细节任务1(前导) 学习方法  安装安装与配置  敏捷开发思想  建议分组  任务2 (JVM) 堆内存设置 原理参数说明实例讲解垃圾回收器选择  辅助..
TWI一线主管管理技能训练
主讲老师:李开东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:TWI的认识1、TWI产生的背景-产生于战火年代2、TWI的发展3、什么是TWI4、TWI的培训内容1)TWI-JR(工作关系)2)TWI-JI(工作教导)3)TWI-JM(工作改善)4)TWI-..
隐患排查-消除潜伏的安全地雷
主讲老师:李开东   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:安全隐患认识1、安全事故隐患的含义2、安全事故隐患的分类1) 一般事故隐患2) 重大事故隐患3、事故隐患的十大特征1)隐蔽性2)危险性3)突发性4)因果性5)连续性6)重复性7)意..
电力中层管理力提升
主讲老师:陈滢妃   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:电力煤炭 
课程简介:第一讲 中层管理者服务意识一、中层管理者的服务理念1、中层人员的服务观念转变观念:从管理到服务提高现有服务工作的服务质量为基层、为客户、为所有合作关系的单位开展“一站式服务”二、中层管理..
新形式下的电力互联网与商业模式创新
主讲老师:张曦月   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:电力煤炭 
课程简介:第一节:关于电力互联网1、电力互联网的概念2、电力互联网的特点3、电力互联网的意义和作用4、电力互联网的核心要素第二节:电力大数据——能源互联网时代的电力企业转型与价值创造一、电力大数据 ..
变电二次运检人员专业技能提升 ——变电二次运检安全防范技术
主讲老师:张曦月   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:电力煤炭 
课程简介:第一节:变电二次设备分类及安全防范思路1、 综合自动化系统2、 电力监控系统安全设备3、 继电保护设备第二节: 自动化系统安全防范技术1、 测控装置2、 监控后台3、 远动装置4、GPS对时装置5、 ..
消防安全与法律法规知识
主讲老师:张曦月   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一讲:消防安全在管理中的重要性一、消防在安全管理中的地位1.安全管理的特点体验:风险与隔断二、事故的后果1.事故的后果案例:血的教训1)一次事故影响幸福人生研讨:安全为了谁;我们每次做到90%的结果..
解决优化部门内(间)沟通问题引导课程
主讲老师:高卫哲   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:一、课前:确定需要引导的解决的具体议题题目,根据时长确定议题个数,1天确定2-3个议题二、破冰启航三、引导的基本概念阐述四、引导过程的参与原则约定五、引导过程体验与共识方法,分发一个确定的议题题目六、教练引导、鼓励所..
从热情的起跑者迈向高绩效员工-员工导师辅导的科学和艺术
主讲老师:陈中来   培训天数:4 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一部分:员工导师的五大责任与使命给予被辅导者的是终生竞争力而非终生就业机会开发被辅导者而非扼杀被辅导者培养被辅导者而非替被辅导者解决问题首先要培养辅导对象..
以项目为关注的全员服务文化
主讲老师:刘峰松   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:分享与分析我们的公司对于客户有什么价值请描述一下一个主要客户请描述一下一个客户的联系人您通过什么方式联系客户客户做项目主要关注哪些方面 ..
门店教练赋能训练营
主讲老师:喻国庆   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章:门店教练的角色转变一、门店教练的自身定位1.门店教练的真实含义2.认知店长角色,实现角色转变3.店长在团队承上启下的中坚作用 4.管理者是什么? 5.态度决定一切6.角色转变的方法7.门店教练影响..
新零售转型的思维转变与应用创新
主讲老师:喻国庆   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章:微创新思维一、微创新思维及在营销中的运用1)横向思维2)逆向思维3)非线性思维4)时空思维5)结构思维6)合分思维7)共赢思维8)复利思维通过加油站的具体条件进行小投入大收益的创新思维..
新零售时代店长蜕变之路
主讲老师:喻国庆   培训天数:1 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:第一章:店长必备的技能一、激励、辅导与培训的技能1.期望、成就和人际激励2.工作设计与激励3.团队成员日常辅导4.培训发展团队成员的技能5.案例:向上沟通、向下沟通6.八招提升员工满意度7.营销团队的整体..
压力和情绪管理 ——转压力为动力,让情绪为我所用
主讲老师:刘长城   培训天数:2 天   专业类别: 管理技能   行业类别:
课程简介:思想-行为-结果1、今天我们丢失的三个宝贝;2、人类痛苦三大根源;3、我创造了我的世界;4、向世界顶尖组织学习什么。二、相由心生,福田心耕职场上最该管理好自己欲望和情绪;2、智商、情商、逆商,职场成功的三大利..
 
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