内训课内训课
| 国企改革与混合所有制实施 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：引言――混合所有制标杆企业的成功经验 （一）改革背景与政策解读 1、经济学分析：经济转型升级要求逐步取消双轨制、推进国企改革； 2、国有企业当前存在的体制性、机制性问题； 3、十八届三中全会有关国企改革的政策解读；多年来.. |
| 民法典解读及对金融业的影响 |
| 主讲老师：林承铎 培训天数：2 天 专业类别： 财务管理 行业类别： |
| 课程简介：一、“人民至上”价值理念的体现—《民法典》1、《民法典》编纂进程及相应的章节分布2、进入新时代：民法典制定的条件已具备3、我国《民法典》当中的中国特色4、《民法典》对我们生活的改变与特.. |
| 互联网产品与运营 |
| 主讲老师：唐兴通 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：1、如何做出性感的互联网差异化产品1.高频、刚需、痛点思维指导下互联网产品2.案例分享：互联网爆款产品迭代（快手APP、抖音）3.以用户为中心与以产品为中心的区别4.以产品为中心到以用户为中心的转变5.案例研讨：互联.. |
| 人才盘点与人才梯队建设 |
| 主讲老师：卢云峰 培训天数：2 天 专业类别： 人力资源 行业类别： |
| 课程简介：第一篇 如何做好人才盘点人才盘点的目的与价值基于战略、文化与人才资源整体规划谁从人才盘点中获益（组织、管理者、员工）人才盘点推动实现人才战略ɨ.. |
| 劳动法、劳动合同法实务解读 |
| 主讲老师：冯吉祥 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章 劳动法概述第一节劳动法的概念及调整对象一、劳动法的概念二、劳动法的调整对象（一）劳动法调整狭义劳动关系劳动关系与劳务关系的主要区别 我国劳动法调整的劳动关系的具体范围 劳动法调整与劳动关系具有密.. |
| 沟通课程---尊重别人 |
| 主讲老师：吕波 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：遇事最有水平的处理方法 一、学会弯腰：这会是你意外的收获——和别人发生意见上的纷歧，甚造成言语上的冲突，所以你闷闷不乐，因为你觉得都是别人恶意。别再耿耿于怀了，回家去擦地板吧。拎一块抹布，弯下腰，双膝着地，把.. |
| 用关键对话提升沟通技巧 |
| 主讲老师：郭龙 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：模块一：扫清障碍识别那些使你无法达到预期的对话避免在关键对话中保持沉默或引发冲突坦率、真诚地分享事实、概念、感受和观点共享信息的作用：及早界定问题并防止对话失控模块二：从心开始专注于你的目标并维护对话氛围学习.. |
| 高效路演和会议营销 |
| 主讲老师：刘澈 培训天数：3 天 专业类别： 营销管理 行业类别： |
| 课程简介：模块1：课前导入序章、课前评估和预习1. 调研和评估1）演讲现状调研2）学员能力评估3）待解决问题思考2. 线上音频预习课1）听课动机激发2）课程内容预习3）课上演讲演练准备工具：调研和评估问卷、.. |
| 企业纳税筹划管理 |
| 主讲老师：陶雯 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分、纳税筹划的基础知识一、纳税筹划定义 二、纳税筹划特点三、纳税筹划程序 1.合法性 2.超前性 3.实用性 第二部分、利用最新政策减税降费来进行纳税筹划针对财税〔2019〕13号文、.. |
| 区块链技术应用课程 |
| 主讲老师：陆平 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、 区块链技术原理与特点 区块链起源区块链技术原理区块链技术特点二、区块链技术落地案例分析区块链线状应用案例分析（小）区块链面状应.. |
| 赋能型培训师培养（授课版） ——培训师六项授课技能精进 |
| 主讲老师：晋纪书 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：课程开场设计：1、新人相识九宫格（破冰：找共同特点）2、重点知识聚焦（圆点投票确认）3、分组、选组长、确认服务对象4、提出问题，激活旧知，引出主题工具 /道具：1）九宫格 2）国王天使卡 3）智慧之星积分榜 4）.. |
| 目标落地赋能与职业技能提升 |
| 主讲老师：王鏻 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：职业人格是从职业人的精神前提1.你为谁工作？成年人思维和社会人逻辑2.职业选手与团队一起成长，你的价值从何而来？3.职业人要认识自我、了解自我，适时进行情绪调节与心态调整4.职业定位不清晰的两个原因5.改变.. |
| 新个人所得税法下个税缴纳疑难点会诊 |
| 主讲老师：刘海燕 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一部分：2018年度一次性年终奖过渡政策疑难诊断第二部分：专项附加扣除实务应用风险诊断第三部分：2019年工资薪金所得按月预交政策与2018年按月申报异同比较第四部分：全员全额申报理解误区剖析第五部分：综合所得汇算清缴.. |
| 民法典对寿险公司经营及合规管理的影响及应对 |
| 主讲老师：孙志强 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一节：婚姻家庭编1、疾病婚从无效婚姻转变为可撤销婚姻疾病婚是指患有医学上认为不应当结婚的疾病者禁止结婚，一般涉及严重遗传性疾病、指定传染病、有关精神病三类疾病。《婚姻法》第十条将疾病婚列为禁止结婚的情形，如有则婚姻无效。《民法.. |
| 从0开始——初级内训师授课技能提升培训 |
| 主讲老师：张旭 培训天数：3 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一模块：内训师职业定位与素养（2课时） 第一节：企业内训师职业信念修炼企业讲师企业教练企业牧师第二节：内训师三重角色定位编——.. |
| 责任心 |
| 主讲老师：张连洋 培训天数：2 天 专业类别： 企业文化 行业类别：不限行业 |
| 课程简介：做一名有责任心的人【课程简介】：不管你个人多么优秀，多么成功，多么精明亦或者多么能干，你的企业及未来都系于你聘用的员工身上。说得更夸张些，企业未来的命运，实际上正操纵在公司最年轻的一群员工手中。——盛田昭.. |
| 经济新环境之下的个人投资 |
| 主讲老师：马菁菁 培训天数：1 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：一、为什么客户的需求总是在变？1、客户需求一直在变化的原因是什么？1.1社会经济的发展1.2客户自身经济状况的变化1.3个人的偏好发生的变化2、个人客户的理财需求发生了什么变化？2.1近30年经济变化对个人思想、.. |
| 战略与执行体系搭建 |
| 主讲老师：齐磊 培训天数：2 天 专业类别： 执行力 行业类别： |
| 课程简介：课程内容：开营：团队建设 一、团队如何建设？团队是由个体组成，只有互相提供价值，才有合作可能。没有内心的强大的员工，就没有强大的公司。二、建立高效的学习环境学习现场形成一种竞争PK的学习方式，用这种方式让学员快速进入.. |
| 职场高效能精进之道 |
| 主讲老师：赵晓霞 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：开篇导言案例导入：许经理繁忙的一天第一讲：心态篇一、提升效能的五大心态障碍1. 死守计划，只图表面忙碌2. 放弃计划，随波逐流3. 依赖别人4. 不肯改变5. 依赖环境二、心态决定一切1. 积极主.. |
| 这样才叫职业化 ----职业素养提升 |
| 主讲老师：杨洪波 培训天数：2 天 专业类别： 管理技能 行业类别： |
| 课程简介：第一章、为什么职业化对于从业者如此之重要？第一节. 职场从业者务必搞明白的两个问题1.要不要成长进步？2.如何才能成长进步？第二节. 正确认识职业化1.什么是职业化？不职业化会怎么样？【案例】最牛女秘书2.职.. |
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